Teilweise unfaire und schlechte Behandlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockerer Umgang auf allen Ebenenen
Mitarbeiter können sich freiwillig engagieren und Verantwortung übernehmen (wird jedoch nicht honoriert)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stimmung im Team ist manchmal sehr aufgeheizt (auch von Seiten der Filialleitung)
Mitarbeiter werden nicht ausreichend gefordert
Arbeitsatmosphäre
Ständiger Zahlenvergleich unter den Mitarbeitern und Prämienzahlung hindern angenehme Arbeitsatmosphäre, Flexibilität ist nicht möglich
Kommunikation
Kommunikation funktioniert gut
Kollegenzusammenhalt
Auf Kollegen ist oft kein Verlass,
Versprechungen und Abmachungen werden nicht eingehalten, häufig wird über Mitarbeiter schlecht geredet (u.a. auch aus Führungsebene)
Work-Life-Balance
Flexibilität bei Arbeitszeiten ist nicht immer möglich. Einsatzplanung erfolgt z.T. unwillkürlich und nicht transparent
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte behandeln Mitarbeiter z.T. bevorzugt/vernachlässigen andere
Feedback wird immer gegeben (z.T. etwas verspätet)
Zahlendruck ist ständig spürbar
Vertrauliches wird nicht immer diskret behandelt
Interessante Aufgaben
Ständig gleiche Aufgaben die durchgeführt werden müssen, Flexibilität ist hierbei nicht möglich da Mitarbeiter nicht immer einheitlich/Hand in Hand arbeiten
Mehrarbeit (z.B. Teamchoaches wird zwar verlangt aber nicht extra honoriert o.ä.)
Es wird viel verlangt aber wenig zurückgegeben
Arbeitsbedingungen
Durch Peämienzahlungen herrscht ständiger Konkurrenzkampf um die Kunden
Gehalt/Sozialleistungen
Mitarbeiter dürfen keine großen Speünge bei Gehaltserhöhungen erwarten (i.d.R. 30 CENT mehr)
Gehälter sind sehr niedrig angesetzt (z.T. 9€/Std. für eine Vollzeitkraft) Gehaltssteigerung auf max. 12,00€/Std. möglich
Auf zusätzliche Leistungen (Urlaubs-/Weihnachtsgeld) wird zunehmend verzichtet.
Image
Firma steht nach außen (gegenüber Kunden) gut da.
Karriere/Weiterbildung
Ausbildung verläuft gut organisiert und wird durch Schulungen gut begleitet.