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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 53 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Schuler Group die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 198 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schuler Group
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Schuler Group
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Die meist gewählten Kulturfaktoren

53 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    49%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    45%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    45%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    32%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    32%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vorgesetzte sind fair und geben einen guten Rückhalt, gibt keine Negativen Punkte von meiner Seite

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Klappt nicht immer, große Firma mit langen Wegen

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super Team, nette Kollegen mit Freude am Job

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Urlaubstage und Zeitausgleich auch kurzfristig möglich, planen muss man aber flexibel ist die Abteilung

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super Job vom Vorgesetzten, sehr Engagiert und mit Leib und Seele beim Team

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vielfältige und Herausfordernde Aufgaben

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