3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mehr Schein als Sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist eine lockere Atmosphäre. Die Marke ist spannend. Vom Arbeitspensum als Grafikdesigner ist es meist entspannt.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte der Wert erkannt werden, dass zufriedene Mitarbeiter auch für mehr Leistung bereit sind, und gute Mitarbeiter Gold wert sind. Identifikation mit dem Unternehmen ist so wichtig! „We are indigo“ sollte nicht nur eine leere Floskel sein. Mehr Wertschätzung, Struktur und ein gemeinsames Ziel.
Arbeitsatmosphäre
Geräumiges Büro mit gemeinsamer Küche und meist gute Atmosphäre. Manchmal hektisch und Streitereien zwischen den Chefs.
Image
Mehr Schein als Sein.
Work-Life-Balance
„Work-Life-Balance“ wird hier nicht gerne gehört. Keine Flexibilität. Um 5 Minuten früher zu gehen, muss um Erlaubnis gebeten werden. Früher kommen oder länger bleiben wird hingegen nicht angerechnet. Überstunden sind aber nicht die Regel.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird nicht unterstützt oder gefördert. Seminare oder Vorträge, die ich gut fand, habe ich selbst bezahlt und mir dafür Urlaub genommen. Eine positive Reaktion auf Eigenengagement gab es auch nicht. Für Praktikanten gibt es keinen Mentor und keinen Plan, dafür dürfen sie sich auf YouTube Tutorials anschauen und helfen, wo Not am Mann ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich fand das Gehalt anfangs in Ordnung. Die versprochene Gehaltserhöhung hatte ich dann aber nicht bekommen, nicht aus Kritik an meiner Arbeitsleistung, sondern da das Unternehmen kein Geld hat (zumindest nicht für Mitarbeiter).
Kollegenzusammenhalt
Der Teamzusammenhalt ist gut!
Vorgesetztenverhalten
Ich hätte mir gewünscht, dass auch vorgelebt wird, was von den Mitarbeitern selbstverständlich verlangt wird - Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit.
Kommunikation
Die Kommunikation fand ich persönlich nicht gut. Kein guter Informationsaustausch intern, regelmäßige Teammeetings wurden abgeschafft, Termine wurden nicht kommuniziert, Briefings zwischen Tür und Angel, E-Mails wurden oft nicht beantwortet. Neue Mitarbeiter oder Praktikanten waren plötzlich da ohne angekündigt oder vorgestellt zu werden.
Interessante Aufgaben
Ich mochte meine Aufgaben. Da es ein kleines Unternehmen ist, ist jeder für seinen Bereich recht eigenverantwortlich zuständig und die Aufgaben vielseitig. Die Marke hat Potenzial. Ich hätte gerne noch mehr eingebracht und Dinge angestoßen, was aber leider abgewiesen wurde. Letztlich fehlt das Vertrauen in die Mitarbeiter und ihre Kompetenzen um ihnen Verantwortlichkeiten zu übertragen. Vielmehr sind Mitarbeiter zum Abarbeiten gewünscht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Stress für wenig Geld
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
An der Schwabe & Baer Entwicklungs GmbH finde ich gut, dass Verbesserungsvorschläge angenommen werden und man immer einen Ansprechpartner hat. Die regelmäßigen Meetings sind auch sehr hilfreich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Was ich nicht so gut finde ist, dass die Pünktlichkeit morgens nicht so ernst genommen wurde und die Praktikanten einfach unterbezahlt werden für die Aufgaben, die sie machen.
Arbeitsatmosphäre
Besonders in Saisonzeiten ist die Arbeitsatmosphäre ziemlich angespannt.
Image
Durch Bogner genießt Indigo ein gutes Image
Work-Life-Balance
Ich hatte nicht viel Freizeit. Morgens war ich immer pünktlich, nur war dann noch niemand da und ich musste teilweise eine halbe bis eine ganze Stunde warten.
Wir mussten sogar bis spät in die Nacht arbeiten und manche haben bis zum nächsten Morgen durchgemacht, sodass ein Kollege mittags unter dem Tisch geschlafen hat. Teilweise musste auch am Wochenende gearbeitet werden.
Auch die Praktikanten mussten so lange arbeiten und das für ein so geringes Gehalt, welches für München einfach unvorstellbar ist.
Karriere/Weiterbildung
Ein Aufstieg ist so gut wie nicht möglich.
Um Kosten einzusparen werden jedes halbe Jahr Praktikanten gesucht.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt war für die Arbeit, den Einsatz den man zeigen musste und für München einfach viel zu gering. Dabei ging 1/3 meines Gehalts für das tägliche Bahnfahren drauf.
Kollegenzusammenhalt
von den wenigen Kollegen bekommt man Hilfe. Sie sind sehr nett und aufgeschlossen, jedoch besteht die Hälfte der Arbeitnehmer aus Praktikanten.
Sehr gut war das Weißwurstfrühstück jeden Freitag!
Vorgesetztenverhalten
ein Chef macht sehr viel Druck, der andere nimmt es vielleicht etwas zu locker, sie streiten sich oft,
Interessante Aufgaben
Es gibt ein breites Aufgabenspektrum. Es wird auf jedenfall nicht langweilig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Praktikumsbewertung
Ex-Praktikant/inHat bis 2010 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man fühlte sich von Anfang an als vollwertiges Mitglied. Man hatte nicht das Gefühl, man wäre nur zum Kafeekochen dort, sondern wird sofort voll mit eingespannt. Klar wird man auch mal zum Semmeln holen geschickt, aber das sollte jedem klar sein, der ein praktikum macht, dass der Praktikant für Botengänge erster Wahl ist.
Sehr schnell wurden mir eigene Projekte übertragen, die eigenverantwortlich bearbeitet wurden. In Meetings wurde meine Meinung gehört, geschätzt und in betracht gezogen. Nach den 6 Monaten hatte ich einen wesentlich tieferen Einblick in Unternehmensstrukturen und - prozesse als ich es mir im Vorhinein erhofft hatte.
Das Klima im Büro ist sehr kollegial und gelassen, sodass ich jeden Morgen gern den Arbeitsweg antrat.
Ich würde jedem dort ein Praktikum empfehlen, der auf nicht nur in einen spezifischen Bereich hineinschuppern möchte, sondern komplette Unternehmensabläufe kennenlernen möchte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Im Großen und Ganzen gibt es rückblickend wenig bis keine negativen Erinnerungen an meine Zeit in dem Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Schwabe & Baer Entwicklungs durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Image und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Schwabe & Baer Entwicklungs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.