333 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
216 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 109 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Bereich ist super und es wird sich derzeit von der Vorstandsebene nach unten sehr bemüht Dinge anzupacken und zu verändern. Die Kommunikation mit anderen Fachbereichen findet immer auf Augenhöhe statt und die Fachkenntnisse werden hier sehr wertgeschätzt.
Leistung ≠ Arbeitspensum + Überstunden – wird hier aber sehr gelebt.
Man muss bereit sein deutlich mehr als die 40h zu investieren, um voran zu kommen. Leistung wird häufig über Arbeitszeiten und Pensum definiert. Merkt man an, dass man deutlich über seine eigenen Grenzen hinweg arbeitet wird das eher als faul oder nicht stressresistent gewertet.
Wer konsequent seinen Kalender blockt und auch mal Termine absagt kann das zeitweise ganz gut steuern.
Neueinstellung vor (Be)Förderung der vorhandenen Talente.
Für den Designbereich sehr gut, im Vergleich zur Industrie eher Standard
Das Team ist lustig und man kann immer einen netten Plausch halten.
Vorgesetzte sind zu involviert in das Tagesgeschäft. Menschlich super allerdings blühen sie zu wenig in ihrer Managementaufgabe auf was sie schwer greifbar macht, da zu viele eigene Projekte parallel vorangetrieben werden.
Für einen Designer sind die Aufgaben sehr vielfältig und keinesfalls nur das übertragen von CD-Vorgaben in Layouts.
Hallo, vielen Dank für dein Feedback zu deinen Erfahrungen bei uns. Es freut uns zu hören, dass dir die abwechslungsreichen Aufgaben in deinem Bereich gefallen und du die Zusammenarbeit im Team so positiv hervorhebst. Uns ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter in einem unterstützenden Umfeld entfalten können und die Möglichkeit haben, sich beruflich weiterzuentwickeln und ihre Fähigkeiten auszubauen. Daher nehmen wir dein Feedback ernst und werden die von dir genannten Punkte intern weiterleiten. Wir wünschen dir weiterhin viel Freude und Erfolg bei uns. Viele Grüße und ein schönes Wochenende, Sara
Sicherheit, Aufstiegsmöglichkeiten, moderne Atmosphäre, das "Du" Verhältnis.
Bis jetzt noch nichts gefunden
Das Onboarding läuft gut, abwechslungsreich , informativ, und offene Kollegen. Gibt nichts zu verändern.
Sehr nette Kollegen/innen
Gutes Image, macht Spaß
Hier wird auf den Mitarbeiter im Rahmen der Möglichkeiten eingegangen.
Hier wird sehr auf Nachhaltiges Recycling gesetzt.
Super Team im TFM
Funktioniert ohne Probleme
freundlich, leider im Alltag nicht richtig greifbar
Neustes Werkzeug, moderne Arbeitsplätze , Ergonomisch.
Offen und Zielführend
Gute Sozialleistungen
Meine Kollegin ( Handwerklich) macht wie ich ihren Job
Vielfältige Tätigkeiten, viel Abwechslung.
Guten Morgen! Vielen Dank für deine positive Bewertung auf kununu! Es ist toll zu hören, dass du die Sicherheit, die Aufstiegsmöglichkeiten und die moderne Atmosphäre bei uns schätzt. Das "Du" ist uns wichtig, denn es unterstützt eine Atmosphäre auf Augenhöhe, in der sich jeder wohlfühlen kann. Dein Lob für das Onboarding, das abwechslungsreich, informativ und von tollen Kollegen begleitet wird, ist für uns sehr motivierend. Auch deine positiven Worte über den Kollegenzusammenhalt, das Führungsverhalten und die Arbeitsbedingungen spornen uns an, weiterhin unser Bestes zu geben. Viel Spaß und Erfolg im #TeamSchwarz - wir freuen uns, dich bei uns zu haben! Liebe Grüße, Sara
lockerer Umgang
Puhhhh. im Nachhinein hätte ich evtl viel früher zur Geschäftsleitung gehen sollen um mich zu beschweren. Wie oben gesagt, entweder man ist ganz dicke mit jemanden dann hat man chancen auch wenn man fachlich nichts drauf hat, oder eben nicht ♀️
Mitarbeiter die Potenzial haben zu fördern und mal ggf an den Führungskräften arbeiten… oft kam ich mir vor wie im Kindergarten
Ständiger Kollegenwechsel sagt schon alles
geht deutlich besser
Fehlanzeige
Hmmm dachte immer gut bis auf, dass man immer die drecksarbeit machen durfte, weil ander „keine“ Zeit hatten, obwohl jeder im gleichen Boot saß. der eine hatte im Monat 20-30 Überstunden und der andere 5. das sag ja schon alles ;)
Ich habe immer gesagt sie sollen ältere einstellen und nicht so junge, die von Arbeiten keine Ahnung haben… aber nö
Gruppenleiter top. Die Führung da drüber nicht so toll. hat in der Vergangenheit sehr nachgelassen. Entweder man ist ganz ganz dick mit dieser Person, dann hat man chancen weiter zu kommen, sonst nicht und es wird nach Ausreden gesucht
Also zur Kommunikation kann ich so nichts schlechtes sagen. Zwischen Gruppenleiter und Mitarbeiter echt klasse darüberhinaus am Besten sage ich dazu nichts …:)
geht besser für die Massenabfertigung
Im neuen Job sind die Aufgaben deutlich interessanter
Rahmenpaket bzgl Vergütung und Ausstattung.
Viele verfügbare Positionen und vielfältige Aufgaben.
Unternehmenskultur der Konkurrenz und Intransparenz in der Kommunikation.
Offene Kommunikation fördern und Werteorientierung über die Vorbildrolle Führung an die Mitarbeiter weitergeben. Arbeiten um der Arbeit willen und die Förderung von Konkurrenzdenken ist nicht nachhaltig und meiner Meinung nach ein Grund für die teils unglaubliche Fluktuation.
Hallo und vielen Dank für deine Bewertung auf kununu! Es ist toll, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit uns zu teilen, auch wenn sie vielleicht nicht immer nur positiv waren. Es tut mir leid zu hören, dass du während deiner Zeit bei uns auf Herausforderungen gestoßen bist. Wir wissen, wie wichtig eine transparente Kommunikation und ein unterstützendes Arbeitsumfeld sind. Deshalb nehmen wir deine Anregungen ernst und werden sie intern weiterleiten. Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir beruflich und privat alles Gute. Schöne Feiertage und liebe Grüße, Sara
Eigenes Fitness Center
super kollegial, keine Hierarchie
Durch Gleitzeit, Überstundenkonto und Homeoffice sehr flexible gestaltbar
Man kann sich intern innerhalb der schwarz Gruppe bewerben aber wird nicht speziell gefördert
Man spürt nicht dass sie auf einer höheren Ebene sind
Besser kann ich es mir nicht vorstellen
sehr offen und respektvoll
Man lernt in den themengebieten nie aus plus es gibt immer neue Neuerungen durch Gesetzesänderungen
Die Kultur im Unternehmen
Nicht so gute Erreichbarkeit mit ÖPNV
Hey du, vielen Dank, dass du deine Erfahrungen mit uns teilst. Es ist schön zu lesen, dass du mit deinem Praktikum bei uns zufrieden bist. Wir legen großen Wert darauf, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich unsere Mitarbeiter wohl und wertgeschätzt fühlen. Deine positiven Worte zur Unternehmenskultur zeigen, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Wir wünschen dir weiterhin ein tolles Praktikum bei uns! Liebe Grüße und eine schöne Restwoche, Sara
Die Entwicklungsmöglichkeiten, Ausstattung, Projekte
Gehalt aufstocken, weniger Stress nach unten aufbauen. Die schlechten Führungskräfte loswerden (die machen sowieso nur Ärger) und das reicht auch schon. Besserer Kaffee!
Der Ellenbogen wird schon regelmäßig ausgefahren. Auch wenn im Team alles OK ist, auf den oberen Etagen wird schon ordentlich gezankt und das schlägt sich bis nach unten durch.
Als Vorteil ist zu nennen, dass hier Leistung noch etwas zählt. Wer gute Ideen hat, diese Umsetzt und sich anstrengt wird gefördert. Es gibt zwar, wie in vielen Unternehmen einer gewissen Größe, auch Leute die durch Schwätzen erfolgreich geworden sind, aber davon würde ich mich nicht einschüchtern lassen.
Man muss schon mehr, als woanders arbeiten. Das ist kein Unternehmen für Beamte. Ich finde das sehr gut. Wer lieber chillen will, ist hier sicher falsch.
Es gibt einen eigenen Bereich der sich damit beschäftigt.
Abhängig vom Team. Bei mir gut.
Fitnessstudios, Homeoffice, Kantine, neue Möbel, viel Parkfläche.
Auch hier, ein Punkt in dem man traditionell nicht gut ist. Wie gut/schlecht geht es eigentlich der Firma? Was ist die Ausrichtung auf die nächsten Jahre und warum musste der alte Vorstand gehen? Fragen, zu denen es nie eine Antwort geben wird, aber viele Mitarbeiter haben.
War mal sehr gut, jetzt abgefallen. Das Gehalt kann zwar noch Mitthalten, aber woanders bekommt man, gerade als Berufsanfänger, mehr.
Es gibt fast mehr Frauen als Männer in der Führung. Gehälter sind auch gleich.
Hochinteressant, anspruchsvoll, herausfordernd und lehrreich. Eine sehr gute Kombination.
Hallo, vielen Dank, dass du deine Eindrücke hier auf kununu mit uns teilst. Es freut uns zu hören, dass du die Entwicklungsmöglichkeiten und deine Projekte sowie dein Team schätzt. Für uns ist ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe sehr wichtig, daher bedauern wir, dass du diesbezüglich Spannungen wahrnimmst. Deine Verbesserungsvorschläge nehmen wir wahr und ernst und werden sie intern zur Prüfung weiterleiten. Wenn du weitere Einblicke in einem vertraulichen Gespräch schildern möchtest, kannst du uns gerne unter personalmarketing@mail.schwarz kontaktieren. Außerdem kannst du dich mit deinem Feedback auch an deine Führungskraft wenden. Wir wünschen dir noch eine schöne Restwoche. Viele Grüße, Sara
Gute und motivierte Kollegen*innen. zu viel Arbeit, aber in einem guten Team schafft man auch dies.
Top Imagine.
Viel Arbeit, Überstunden waren im Gehalt ausgeglichen, Freizeitausgleich in Absprache mit der Führungskraft, aber nicht in den Kernarbeitszeiten 09:00-17:00
Weiterbildung ist gut möglich.
Schlechtes Gehalt. Total festgefahren in den Gehaltsstrukturen
Bestes Team, dass ich je hatte.
Kommunikativ sehr gut. Menschlich sehr gut.
Moderne Bürogebäude, Firmenrestaurant, top Ausstattung
Immer abwechslungsreiche Aufgaben. Viel Raum zur Entfaltung
Hallo und danke, dass du deine Erfahrungen mit uns teilst. Es ist schön zu lesen, dass deine Zeit bei uns von einer positiven Atmosphäre und einem herausragenden Teamgefühl geprägt war. Privat und beruflich wünschen wir dir für deinen Weg alles Gute und viel Freude. Liebe Grüße und ein schönes Wochenende, Sara
Alles gut
Nichts
Keine
Hallo und einen schönen Montag! Vielen Dank für deine fantastische Bewertung. Es freut uns sehr zu lesen, dass du so zufrieden mit uns bist. Wir wünschen dir weiterhin viel Spaß und Erfolg und freuen uns auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit. Viele Grüße und eine schöne Woche, Sara
Im Team ganz ok
Mobiles arbeiten an 3 Tagen möglich
Interne Schulungen sollen abgelegt werden. Karriere gibt es nur wenn man kündigt oder schon als AT eingestellt wurde
Nur Tariferhöhungen keine Boni keine freiwilligen Anpassung
Soweit ok würde aber nicht die Hand dafür ins Feuer legen.
Bescheiden. Werden häufig aufs Abstellgleis geparkt und mit ABM Maßnahmen beschäftigt
Man gilt auch nach zig Jahren Berufserfahrung noch als Student. Bekommt gesagt das man nicht mit einer Beförderung rechnen kann, es gäbe kein Kontingent. Junge Kollegen ( Berufseinsteiger) werden hingegen zeitgleich an einem vorbei befördert.
Argumente kommen häufig nicht aus dem betrieblichen Bereich. Tatsachen werden verdreht.
Teambuilding wird abgelehnt, schlechte Stimmung im Team ignoriert. Es gibt bevorzugte MA die sich alles erlauben dürfen und die in den Himmel gelobt werden.
Gibt es nicht. Geht alles nach Sympathie
Die gibt es tatsächlich allerdings werden diese nur die AT-ler vergeben. Für tarifliche gibt es keine neuen Aufgaben mit welchen man sich profilieren könnte außerdem muss man aufpassen das man nicht plötzlich so eine eigentlichen Aufgaben an Fähnchen Träger abgeben muss.
Hallo, vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns deine persönlichen Erfahrungen mitzuteilen. Es tut uns leid zu hören, dass du mit einigen Aspekten deiner Arbeit unzufrieden bist. Wir sind uns bewusst, dass gute Führung der Schlüssel zu einem guten Arbeitsklima ist. Deshalb legen wir großen Wert auf eine fördernde und wertschätzende Führungskultur. Es ist uns wichtig, dass sich unsere Mitarbeitenden geschätzt und respektiert fühlen. Daher werden wir dein Feedback intern sorgfältig prüfen. Wir würden uns freuen, wenn du uns weitere Details zu deinen Erfahrungen mitteilen könntest, um offene Fragen zu klären und Lösungen zu finden. Schreibe uns dazu eine E-Mail an personalmarketing@mail.schwarz. Du kannst dich mit deinen Anliegen auch jederzeit an deine Vertrauensperson wenden. Wir wünschen dir ein schönes Wochenende. Liebe Grüße, Sara
So verdient kununu Geld.