Let's make work better.

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SchwörerHaus 
KG
Bewertung

Geht besser!

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Schwörer Haus KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Achtet sehr auf Nachhaltigkeit und tut viel dafür immer umweltfreundlicher zu werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird fast nur mit Druck gearbeitet, wenn mal etwas nicht so läuft wie es der Arbeitgeber verlangt wird auch schnell mal mit Abmahnungen oder Kündigung gedroht.

Verbesserungsvorschläge

Mehr zuhören und ernst nehmen was die Mitarbeiter sagen. Es gibt viele ungehörte Verbesserungsvorschläge! Vielleicht auch das jährliche Mitarbeiter Gespräch nicht nur durchziehen sondern auch wirklich auf die wichtigen Themen eingehen.

Work-Life-Balance

Das wichtigste sind die Überstunden!
Von der 37,5 std Woche die im Vertrag steht merkt man nicht viel. Eine Woche zu arbeiten ohne Überstunden zu machen ist quasi undenkbar.

Vorgesetztenverhalten

Hauptsächlich wird hier mit Druck gearbeitet um den Arbeiter klein zu halten.
Vom Familien freundlichen Unternehmen ist in Wirklichkeit nicht viel zu sehen.

Interessante Aufgaben

In der Produktion ist das schwierig, da es hier um die Stückzahl geht sind die meisten Abläufe nach einiger Zeit eher langweilig. Das ist jedoch in Betrieben dieser Art nicht ungewöhnlich. Man kann eigentlich jederzeit auch in andere Bereiche wechseln falls es einem zu eintönig wird.

Image

Außen hui innen pfui.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Klaus KornbergerPersonalleiter

Sehr geehrte/r Verfasser/-in,

vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback zu unserem Unternehmen. Als Arbeitgeber, dem die eigene Weiterentwicklung und stetige Verbesserung am Herzen liegt, nehmen wir Ihre Rückmeldung gerne zur Kenntnis, möchten Ihnen aber auch unsere Sicht der Dinge aufzeigen.

Bezüglich Ihres Kommentars zur Überstundenthematik sind wir seit einiger Zeit bestrebt, Personal punktuell und nachhaltig aufzustocken, um hier Entlastung zu schaffen. Generell befinden wir uns unserer Meinung nach derzeit, wo viele Betriebe in Kurzarbeit gehen müssen, aber in der privilegierten Lage, unsere Mitarbeiter voll beschäftigen zu können.

Zu Ihrer Anmerkung der nicht umgesetzten Verbesserungsvorschläge möchten wir auf unser betriebliches Vorschlagswesen verweisen, in dem Mitarbeiterideen zu Themen wie Umweltschutz, Arbeitssicherheit und organisatorische Verbesserungen gesammelt und nach interner Bewertung auch meist umgesetzt werden. Hier wird jährlich auch eine beachtliche Prämienausschüttung vorgenommen.

Dennoch würden wir uns freuen, wenn Sie mit uns in Kontakt treten, damit Ihre Eindrücke dazu beitragen können, uns weiter zu verbessern.

Beste Grüße

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