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Schwulenberatung 
Berlin 
gemeinnützige 
GmbH
Bewertung

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schlechte Behandlung, Kommunikation unterster Schublade

1,4
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hatte als schwuler Mann keine Probleme akzeptiert zu werden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Abteilungsleitung ist weder sozial noch fachlich kompetent und die Geschäftsführung ist der Abteilungsleitung sehr hörig.

Verbesserungsvorschläge

Leider weiß ich keinen anderen Weg das Betriebsklima zu verbessern als entsprechende Personen auszutauschen.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre mit den Kollegen ist recht gut aber der schlechte Umgang der Führung zieht sich durch den ganzen Arbeitsalltag und wirkt sich auf alle Arbeitsbereiche aus.

Kommunikation

Ist nicht vorhanden, wie schon beim "Vorgesetztenverhalten" beschrieben.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen sind sehr nett. Fast alle haben das Problem mit der Geschäftsführung und den Vorgesetzten, sodass diese Situation zusammenschweißt. Wobei viele Kollegen nach kurzer Zeit wieder gehen.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte suchen bei Problemen oder Kritik nicht das Gespräch, sondern schmeißt mit Abmahnungen um sich und sucht eher den Kontakt zur Geschäftsführung um sich über seine Angestellten auszulassen anstatt Probleme zu klären. Man wird auch ohne Grund bei der Geschäftsführung angeschwärzt, wenn Vorgesetzte einen schlechten Tag haben und Frust abbauen wollen.

Interessante Aufgaben

Wenn Vorgesetzte, wie meistens, schlecht gelaunt sind dann darf man auch mal wochenlang die Blumen gießen und Kaffee kochen obwohl man als "Mitarbeiter Finanzen und Personal" eingestellt wurde.

Arbeitsbedingungen

es sind nicht genug Arbeitsplätze vorhanden. Wer zuerst kommt, malt zuerst.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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