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Vorstellungsgespräche

28 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,3
Score-Details

28 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Für Leute die mich an Der Entlohnung interessiert sind.

2,3
Bewerber/inHat sich 2017 bei Screen GmbH als Berater / Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nach der Bewerbung erfolgte ein Telefon Interview. Soweit so gut.
Hier wurden nur ein Paar Fragen über den Lebenslauf gestellt.
Allerdings offerierte die Dame dann, dass mein Bisheriges abgehalt den Rahmen sprengen würde und mir extrem viel weniger gezahlt werden würde, ohne eine Genaue Zahl zu nennen. Nach recherchen würde diese Firma also so um die 40 bis 45 p.A. Zahlen. Hier müsste dann ja noch der Firmenwagen versteuert werden. Sorry, bekomme da Heimat nah ohne Reisetätigkeit mehr. Viel Glück bei der Suche Screen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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langer, aber durchsichtiger Prozess

3,4
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Screen GmbH beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Frage nach vergangenen Situationen, in denen ich einen hohen Arbeits- und Planungsaufwandt hatte


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schnelle Bearbeitung und standardisiertes AC-Verfahren

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 bei SCREEN Group als Trainerin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Standardisiertes, höchst professionelles AC mit transparentem Vorgehen in absolut wertschätzender Atmosphäre


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Eine nette Erfahrung - hätte man sich aber ersparen können

3,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 bei SCREEN Group beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess findet in einem äußerst professionellem Rahmen statt, was natürlich auch eine gewisse Zeitspanne in Anspruch nimmt. Alles in Allem war ich - bis auf die Begründung der Absage - zufrieden.

Bewerbungsfragen

  • Warum diese Tätigkeit?
  • Was waren die wichtigsten Entscheidungen im Leben?
  • Was war das größte berufliche Erfolgserlebnis?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Solche ACs machen Spaß und immer wieder gerne!

4,9
Bewerber/inHat sich bei SCREEN Group beworben.

Verbesserungsvorschläge

Sehr, sehr professionelle Recruitierung.
Im Telefoninterview wird auf alle Fragen eingegangen, Jobkonditionen werden von Beginn an offen kommuniziert. Einladung ist inkl. Anfahrt deutlich und lässt keine Frage offen.
Der AC-Tag selber ist äußerst persönlich gestaltet. Die Fragen sind mit ehrlichem Interesse und freundlich gestellt. Reisekosten werden erstattet, Hotel ist ggf vorab gebucht und schon bezahlt, inkl. Taxitransfer.
Besonders: selbst die Geschäftsführung nimmt am AC-Tag Teil - Hohe Wertschätzung geüber der Kandidaten.
Ergebnis wird am Ende des Tages kommuniziert inkl. sehr konstruktivem Feedback.

Bewerbungsfragen

  • Individuell, nach Personeninteresse
  • Selbstvorstellung in Interviewform, Fragen zum Lebenslauf individuell

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionell & Ehrlich!

5,0
Bewerber/inHat sich bei SCREEN Group beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich war eingangs sehr erfreut über das professionelle Verhalten auf Seiten des Arbeitgebers. Die Einführung war wichtig, weil hier der genaue Ablaufplan vorgestellt wurde, ebenso die Jury mit Entscheidungsbefugnis. Dieses erste Kennenlernen half, sich der Nervosität ein wenig zu entledigen, um sich auf die Aufgaben zu konzentrieren, die wirklich einer hohen Konzentration bedurften.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Sehr angenehmes und professionelles AC

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei SCREEN GmbH Training-Beratung als Trainerin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Michael SchmidtLeitung Personalauswahl und Entwicklung

Liebe(r) Bewerbende(r),
herzlichen Dank, dass Du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast.
Deine Rückmeldung zum Erleben unseres Prozesses freut uns sehr und ist Ausdruck unserer Bemühungen und Entwicklungen in den letzten Monaten.
Wir werden weiter unseren Prozess entwickeln und freuen uns über Lob und Anregung durch Bewerbende. Der Prozess ist wichtig, aber auch gerade unsere engagierten Kolleg:innen in der Personalgewinnung sind ein besonderer Erfolgsfaktor.
Wir wünschen Dir alles Gute und sagen Danke!

Transparente Kommunikation mit Wertschätzung und auf Augenhöhe. Feedback und das Ergebnis werden sofort bekanntgegeben.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei SCREEN Group beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Die schnellste Jobzusage die ich bisher erhalten habe! :-)

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei SCREEN Group als Mitarbeiterin in der Projektorganisation beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

wir sagen herzlichen Glückwunsch zur Jobzusage und wünschen eine erfolgreiche sowie schöne Zeit bei Screen!
Wir danken Ihnen für die Zeit, die Sie sich für eine Bewertung genommen haben sowie für das positive Feedback, denn die Zufriedenheit unserer Bewerber/innen ist für uns von großer Bedeutung.

Bestehen Ihreseits noch Fragen, kontaktieren Sie uns gerne jederzeit unter: manuela.schleth@screengmbh.de

Viele Grüße
Ihr Screen Team

professionell und wertschätzend

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Screen GmbH als Trainer / Berater beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,
herzlichen Dank, dass Sie sich Zeit genommen haben für eine Bewertung über Kununu.
Wir freuen uns, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess zufrieden waren und Sie diesen als positiv erlebt haben. Die Zufriedenheit und der wertschätzende Umgang mit den Bewerbern/innen liegt uns sehr am Herzen.

Nach erfolgreichem Auwahlverfahren freuen wir uns nun auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen!

Bestehen Ihreseits noch Fragen, kontaktieren Sie uns gerne jederzeit unter: manuela.schleth@screengmbh.de

Viele Grüße
Ihr Screen Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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