Lieber keinen Job
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen, das Büro, die Anbindung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führung
Verbesserungsvorschläge
Nichts mehr zu retten
Arbeitsatmosphäre
An guten Tagen läufts. Besonders, wenn die Mitarbeiter unter sich sind und ihren Job machen können.
Ansonsten: angespannt, bedrückend, ermüdend.
Kommunikation
Kommu...was? Aus jeder Sache wird ein Staatsgeheimnis gemacht. Sogar aus vermeintlich guten Dingen. Wenn Mitarbeiter etwas ansprechen, folgt eine der Pseudo-Besprechungen.
Kollegenzusammenhalt
Wenn die nicht wären. Leider muss jeder nach spätestens zwei Jahren gehen.
Work-Life-Balance
Die Rücksicht auf das Privatleben ist nicht die oberste Priorität, ist aber vorhanden. Mitarbeiter können ihren Urlaub frei einreichen. Jedoch sollten sie gute Gründe haben, wenn sie pünktlich nach Hause gehen wollen. Überstunden sind normal.
Vorgesetztenverhalten
Die Doppelspitze gibt nur zum Schein good cop und bad cop. Den good cop gibt es nicht.
Die unfassbaren Launen werden an den Mitarbeitern ausgelebt.
Fehler haben grundsätzlich auch die Mitarbeiter verursacht.
Eine Vorbildfunktion ist so gut wie nicht vorhanden. Im Gegenteil.
Fachlich ist man hier und da sogar eher auf Anfängerniveau, was bei näherer Betrachtung der Vita nicht überraschen sollte.
Personalgespräche werden exzessiv und pseudo-psychologisch geführt, aber nur wegen Nichtigkeiten, wie einem missgedeuteten Blick während einer Besprechung.
Es passiert gefühlt einmal pro Woche, dass Mitarbeiter vor den anderen rund gemacht werden. Wenn nicht persönlich, dann über das Telefon, das natürlich auf laut gestellt werden muss.
Die Machtposition wird gnadenlos ausgenutzt.
Interessante Aufgaben
Nicht interessanter oder langweiliger als in anderen Agenturen. Manche Aufgaben werden allerdings aufgeblasen und als toller verkauft, als sie sind.
Gleichberechtigung
Auf keinen Fall. Zumindest findet die Behandlung bei allen gleich schlecht aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es nicht
Arbeitsbedingungen
Die Lage ist super, bestens zu erreichen in einem tollen Hinterhof. Das Büro ist schick und sympathisch, die IT sehr beeindruckend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch nicht mehr als andere.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist durchschnittlich. Es gab allerdings einen halbjährlichen Bonus.
Image
Zu klein, um ein echtes Image zu haben. Die Doppelspitze sieht sich aber gerne ganz oben mit dabei.
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance. Alle Mitarbeiter bekommen nur einen Jahresvertrag, der nur einmal verlängert wird.