Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Seniorenpflege 
Birkholz 
Betriebs 
GmbH
Bewertung

Nie wieder!

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider keine!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Mitarbeiter werden innerhalb eines Dienstes wie Schachfiguren durchs ganze Haus verschoben, nur damit man nicht Leasen muss.

Verbesserungsvorschläge

Faire Behandlung der Mitarbeiter.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Reik Hoffmann, Geschäftsführer
Reik HoffmannGeschäftsführer

Ich danke Ihnen für Ihren offenen Kommentar. Natürlich wäre es mir lieber wenn Sie das direkte Gespräch suchten, aber ok, anonym geht manchmal leichter.
Ja, es passiert manchmal so wie Sie es beschreiben. Nur ist das nie unser Ziel.
Erlauben Sie mir Ihnen mindestens vier Aspekte zu nennen, die einen wesentlichen Einfluss auf diese Thematik haben:
1) Die gedeckelten Pflegesätze erlauben leider nur in begrenztem Maß Personal fest einzustellen. Und von den gleichen Pflegesätzen muss ggf. auch das Leasingpersonal bezahlt werden.
2) Pflegepersonal ist aktuell rar geworden. Neueinstellungen guten Personals sind somit ein zäher Prozess.
3) In Phasen hoher Krankenstände (und die kommen leider hin und wieder vor) ist die Abdeckung der Versorgung unserer Bewohner zu gewährleisten. Da muss für die Pflegekräfte das plötzliche Wechseln zwischen Wohnbereichen eine legitime Option bleiben.
4) Leasingkräfte sind aus unserer Sicht immer nur die letzte Möglichkeit um auf Engpässe zu reagieren. Das hat aber nicht nur finanzielle Gründe. Es geht uns auch um die Versorgungsqualität. Ich will hier nicht einmal auf sehr unterschiedliches Engagement verschiedener Leihkräfte eingehen. Wichtiger ist für uns die Betreuung unserer Bewohner mit vertrauten Gesichtern. Die Chance der Wiedererkennung ist bei Springern aus dem eigenen Haus ungleich größer ...
Gern bin ich zu einem weiterführenden Gespräch bereit - falls Ihrerseits daran Interesse bestehen sollte.
Ich verbleibe mit freundlichem Gruss
Reik Hoffmann - Geschäftsführer

Anmelden