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DOREAFAMILIE
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311 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 51%
Score-Details

311 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

160 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Kein auf Augenhöhe, Personal soll arbeiten und ruhig sein

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Doreafamilie Hardegsen in Hardegsen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Zeit , immer nur schnell

Verbesserungsvorschläge

Die Vorarbeiter sollten Mal einen Kurs machen wie rede ich mit den Angestellten. In der Küche läuft ständig das Essen falsch, doppelt fehlt.

Arbeitsatmosphäre

Angespannt

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung gab es gar nicht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird sehr viel Essen weggeschmissen, die Küche macht einige essen doppelt oder falsch, da sollte man mal ansetzen.

Kollegenzusammenhalt

Das geht, alle schimpfen aber keiner sagt wirklich was

Vorgesetztenverhalten

Schnauzen ein ohne Grund an, vor allen Leuten. Denken sie sind was besseres, aber vergraulen sich dadurch die Angestellten. Sind ständig am rauchen, aber selber darf nicht mal was trinken

Arbeitsbedingungen

Nur arbeiten, frei wird nicht gerne gesehen, auch Mal zwei Wochen durcharbeiten ist normal

Kommunikation

Schlecht, keiner hört zu

Interessante Aufgaben

Nein

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Ich möchte mich hier einmal sehr positiv über meinen Arbeitgeber äußern.

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei DOREAFAMILIE Hilchenbach GmbH in Hilchenbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

unsere neue Standortleitung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

....

Verbesserungsvorschläge

momentan keine weil sich bei uns seit Januar etwas tut

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre im Haus wird besser

Image

Da ist unsere Standortleitung fleißig drann das unser Unternehmen ein besseres bekommt

Work-Life-Balance

Wird besser

Karriere/Weiterbildung

Jeder ist für sich selbst verantwortlich

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen halten in schwierigen Situationen zusammen

Umgang mit älteren Kollegen

Unsere jüngeren Kollegen müssen noch viel lernen

Vorgesetztenverhalten

Unsere neue Standortleitung ist immer da, Sie redet nicht, Sie HANDELT

Kommunikation

Eine Kommunikation wird deutlich besser

Gehalt/Sozialleistungen

Das was wir jetzt verdienen ist sehr gut,besser als vorher

Gleichberechtigung

Unsere neue Standortleitung behandelt alle gleich und ist sehr gerecht

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Kathleen SchönfeldHR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Zeit, mit der Sie uns eine Rückmeldung geben. Ihre Kritikpunkte nehmen wir sehr ernst und sind uns bewusst, dass es immer wieder Verbesserungen geben muss. Aber Sie sehen auch das Positive und die Veränderungen bei der DOREAFAMILIE. Das freut uns. Ein schönes Kompliment für Ihr Team und Ihre Leitung. Sie beschreiben genau das, worauf es uns in der Doreafamilie ankommt, damit es Ihnen und unseren Bewohnerinnen und Bewohnern gut geht.

Gemeinsam mit Ihnen und Ihren Kolleginnen und Kollegen sind wir auf dem besten Weg. Schön, dass Sie bei uns sind.

Viele Grüße

Kathleen Schönfeld
HR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Unwürdig

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Dorea GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit qualifizierten Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

Alles

Umgang mit älteren Kollegen

Respektlos

Vorgesetztenverhalten

Unter aller Würde. Vorgesetzte ohne entsprechende Abteilung, das merkt man auvh

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Kathleen SchönfeldHR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung abzugeben.
Wir bedauern, dass die DOREAFAMILIE Hilchenbach Ihren Vorstellungen eines guten Arbeitgebers nicht gerecht werden konnten und Sie in vielen Punkten unzufrieden sind. Gleichwohl sind wir dankbar für Ihre Ausführungen. Ihr Feedback trägt dazu bei, dass wir uns stetig verbessern können. Insofern wären wir Ihnen sehr dankbar, wenn Sie uns Ihre Erfahrungen per E-Mail an personal@doreafamilie.de detailliert schildern würden.

Viele Grüße

Kathleen Schönfeld
HR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Schlimmer geht nicht

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dorea Familie Hardegsen in Hardegsen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mir fällt gerade nichts ein

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Beschwerden, Sorgen und Ängste werden ignoriert

Verbesserungsvorschläge

Führung (PDL ) wechseln

Arbeitsatmosphäre

Angespannt und voller Angst

Image

Schlechter Ruf durch Führung (PDL)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zu viel Müll

Karriere/Weiterbildung

Nur leere Versprechungen

Vorgesetztenverhalten

Wenn ich könnte, würde es ein dickes Minus geben.
PDL sehr launisch, handelt nach Sympathie,vergrault Mitarbeiter die sie nicht leiden kann.
HL schaut nur zu.

Arbeitsbedingungen

Einfach nur schlecht

Kommunikation

Es wird nicht gesprochen....man wird vor vollendete Tatsachen gestellt

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt OK

Gleichberechtigung

Personal hat nichts zu melden

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Kathleen SchönfeldHR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung abzugeben.
Wir bedauern, dass die DOREAFAMILIE Hilchenbach Ihren Vorstellungen eines guten Arbeitgebers nicht gerecht werden konnten und Sie in vielen Punkten unzufrieden sind. Gleichwohl sind wir dankbar für Ihre Ausführungen. Ihr Feedback trägt dazu bei, dass wir uns stetig verbessern können. Insofern wären wir Ihnen sehr dankbar, wenn Sie uns Ihre Erfahrungen per E-Mail an personal@doreafamilie.de detailliert schildern würden.

Viele Grüße

Kathleen Schönfeld
HR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Nicht zu empfehlen

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei DOREA Energy Beteiligungsgesellschaft mbH in Münzenberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fällt mir gerade nichts ein

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einstellung zum Personal - werden nicht ernst genommen
Dienstplangestaltung
Und vieles mehr

Verbesserungsvorschläge

Kompletter Austausch der Leitung, im Haus und Regional

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Kathleen SchönfeldHR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung abzugeben.
Wir bedauern, dass die DOREAFAMILIE Hilchenbach Ihren Vorstellungen eines guten Arbeitgebers nicht gerecht werden konnten und Sie in vielen Punkten unzufrieden sind. Gleichwohl sind wir dankbar für Ihre Ausführungen. Ihr Feedback trägt dazu bei, dass wir uns stetig verbessern können. Insofern wären wir Ihnen sehr dankbar, wenn Sie uns Ihre Erfahrungen per E-Mail an personal@doreafamilie.de detailliert schildern würden.

Viele Grüße

Kathleen Schönfeld
HR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Nicht mal Insekten werden somies behandelt.

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat 2022 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei dorea familie landkreis stade in Buxtehude abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung war durch die Schichtzulagen ok.

Verbesserungsvorschläge

Ich hätte 2022 gerne die gesamte Belegschaft ausgewechselt und jemanden mit Herz und Menschenkenntnis in die Positionen der HL, PDL und stell.PDL gesteckt.

Arbeitsatmosphäre

Die meisten Kollegen sind privat eng befreundet und unternehmen dann privat etwas miteinander. Firmenfeiern waren damals nicht möglich. Coronazeit.

Karrierechancen

Habe ich nicht mehr in betracht gezogen.

Arbeitszeiten

Unterschiedlich. Manchmal spontane Teildienste, oder 12 Stundendienste.

Ausbildungsvergütung

Der Lohn war ok. Urlaubs- und/oder Weihnachtsgeld zahlt das Unternehmen sowieso nicht.

Die Ausbilder

In 3 Jahren 2x Anleitung, sonst do it yourself.

Spaßfaktor

Höchstens mit den Bewohnern. Keine Chance in das Pflegeteam, als Neuer rein zukommen. Verachtende Blicke, keine Einarbeitung, keine Hilfe von den Führungskräften. Als Azubi nicht übergeplant im Stationsaltag. Sonder vom ersten Tag an gleich voll mitarbeiten. Bei einer Station mit 39 Bewohnern mit Glück zu 3. im Frühdienst, zu 2. im Spät. Krieg zwischen den einzelnen Stationen, die PDL hetzt öffendlich gegen die Leute, die sie nicht leiden kann und die stell. PDL hält sich für die Chefin im Haus, schmiert dem Chef Honig ums Ma.l, um ihre Fehltritte zu rechtfertigen.

Aufgaben/Tätigkeiten

Vom ersten Tag wird von den erfahrenen Kollegen verlangt, dass man alles weiß und kann. Und wenn man fragt, ob einem etwas gezeigt werden kann, heißt es : wieso weißt du das nicht? ODER Frag deine Lehrerin.

Variation

Waschen, waschen, waschen. im ersten Lehrjahr, sonst nichts. Ab dem Zweiten alleinige Schichtleitung, gerne auch mal am Wochenende allein fürs ganze Haus.

Respekt

Hier würde ich gerne 0 Sterne vergeben.

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Arbeitgeber-Kommentar

Kathleen SchönfeldHR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung abzugeben.
Wir bedauern, dass die DOREAFAMILIE Hilchenbach Ihren Vorstellungen eines guten Arbeitgebers nicht gerecht werden konnten und Sie in vielen Punkten unzufrieden sind. Gleichwohl sind wir dankbar für Ihre Ausführungen. Ihr Feedback trägt dazu bei, dass wir uns stetig verbessern können. Insofern wären wir Ihnen sehr dankbar, wenn Sie uns Ihre Erfahrungen per E-Mail an personal@doreafamilie.de detailliert schildern würden.

Viele Grüße

Kathleen Schönfeld
HR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Einfach nur enttäuschend

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei DoreaFamilie in Hilchenbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nur das die Bewohner zum Glück gut versorgt werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Mitarbeiter wird bei Sachen die Zahlungen betreffen gerne hingehalten. Es wird zwar ein wirklich guter Stundenlohn gezahlt aber gerne öfter was vergessen auf der Abrechnung.
Und wenn man dann wegen betrieblichen Gründen gehen muss weil ein Standort wegen Insolvenz geschlossen wird bleibt man auf seinen Forderungen sitzen. Neue Mitarbeiter werden mit einer Prämie gelockt von 2000 Euro und ich bleibe auf über 1200 Euro sitzen. Wirklich sehr enttäuschend nach so vielen Jahren.

Verbesserungsvorschläge

Es sollte den Mitarbeitern ihre Löhne und Zuschläge bezahlen und nicht jedes Schlupfloch nutzen um dies zu umgehen.

Arbeitsatmosphäre

Viel zickerei untereinander

Work-Life-Balance

Einspringen ist Pflicht

Karriere/Weiterbildung

Kaum ordentliche Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Guter Stundenlohn

Kollegenzusammenhalt

Teilweise jeder gegen jeden

Vorgesetztenverhalten

Leider zu meiner Zeit eine absolute Katastrophe.

Kommunikation

Immer nur durch Dritte.

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Kathleen SchönfeldHR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung abzugeben.
Wir bedauern, dass die DOREAFAMILIE Hilchenbach Ihren Vorstellungen eines guten Arbeitgebers nicht gerecht werden konnten und Sie in vielen Punkten unzufrieden sind. Gleichwohl sind wir dankbar für Ihre Ausführungen. Ihr Feedback trägt dazu bei, dass wir uns stetig verbessern können. Insofern wären wir Ihnen sehr dankbar, wenn Sie uns Ihre Erfahrungen per E-Mail an personal@doreafamilie.de detailliert schildern würden.

Viele Grüße

Kathleen Schönfeld
HR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Leider nicht zu empfehlen

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DOREA Gamma Beteiligungsgesellschaft mbH in Runkel gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht sollte sich Dorea Berlin mal Gedanken machen, warum in Runkel soviele gute Mitarbeiter gehen.

Arbeitsatmosphäre

Die sogenannte "Führungsebene" ist leider unmöglich. Es wird rumgeschrieen und es wird versucht Mitarbeiter mit haltlosen Abmahnungen einzuschüchtern.

Vorgesetztenverhalten

Siehe Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Kathleen SchönfeldHR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Liebes Familienmitglied,
erst einmal vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für die Bewertung der DOREAFAMILIE genommen haben. Bitte seien Sie versichert, dass Vielfalt, Toleranz, Respekt und Offenheit untereinander bei uns verpflichtend sind. Wenn Sie etwas Anderes erlebt haben, dann bitte ich Sie sehr um ein persönliches Gespräch, damit wir Ihre Kritik gemeinsam besprechen können. Bitte schreiben Sie eine kurze Mail an personal@doreafamilie.de. Dann verabreden wir uns.

Mit besten Grüßen

Kathleen Schönfeld
HR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Entwicklung ein toller Arbeitgeber der mir die Chance gegeben hat mich weiter zu entwickeln.

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei DOREAFAMILIE in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Entspannt und ausgeglichen

Image

pflege ist purple

Work-Life-Balance

Man kann selbst entscheiden wann und wie oft man einspringt, dass wird auch noch mit Bonuszahlungen belohnt und wenn man eben nicht kann dann ist einem niemand böse.

Karriere/Weiterbildung

Wie gesagt mit Köpfchen und Engagement kann man mit der Villa Grüntal (Doreafamilie) viel erreichen

Gehalt/Sozialleistungen

Einspringprämien, Gehalt und Sonderleistungen so wie verschiedene Benefits

Kollegenzusammenhalt

das Motto: einer für alle und alle für einen sowie gemeinsam sind wir stark hat meinen Weg stets begleitet

Umgang mit älteren Kollegen

Keiner wird ausgegrenzt, auf die Bedürfnisse und Wünsche wird eingegangen, Dienstanpassungen, Wunschdienste etc..

Vorgesetztenverhalten

Wie schon gesagt die Tür steht offen und man hat immer ein Ohr für einen

Arbeitsbedingungen

Außer gewöhnliche Herausforderungen gibt es überall vor allem wenn viele Menschen aufeinander treffen, aber hier macht es Spaß

Kommunikation

immer klare und gute Absprachen im Team, die Tür der PDL steht immer offen

Gleichberechtigung

Wir sind multikulti und alle sind gleich, Mann, Frau, Divers alle sind willkommen und werden gleich behandelt

Interessante Aufgaben

Wenn man möchte kann man mehr und mehr Aufgaben über nehmen sich weiterbilden und und und, sehr vielfältig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Kathleen SchönfeldHR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für diese wertschätzende Bewertung. Ein schönes Kompliment für Ihr Team und Ihre Leitung. Sie beschreiben genau das, worauf es uns in der Doreafamilie ankommt, damit es Ihnen und unseren Bewohnerinnen und Bewohnern gut geht: Zusammenhalt, eine gute Arbeitsatmosphäre und Vertrauen untereinander. Gemeinsam mit Ihnen und Ihren Kolleginnen und Kollegen sind wir auf dem besten Weg.

Viele Grüße und ein schönes Osterfest wünsche ich Ihnen.

Kathleen Schönfeld
HR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Ich arbeite dort gerne

3,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dorea Familie Peine in Peine gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Insgesamt vieles. Deshalb arbeite ich da. Ich mag das Haus und fühle mich da wohl. Es gibt Leistungen für Mitarbeiter und die Gehälter sind besser geworden. Es ist eine lockere Atmosphäre.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

s.h. Arbeitsumgebung

Verbesserungsvorschläge

Investieren in das Haus in Peine. Qualifiziertes Pflegepersonal. Mehr und bessere Hilfsmittel anschaffen. Image wieder verbessern.
Firmenfitness presenter machen. Viele Mitarbeiter kennen die Leistungen garnicht.
Neue Mitarbeiter besser einarbeiten.
Kommunikation bei einigen Mitarbeitern Schulen. Teamfindung anbieten.

Image

Leider nicht mehr so gut wie früher, da war das Haus das beste in Peine . Aber ich arbeite da trotzdem gerne und alle geben sich Mühe. Das Klient bei Bewohnern und Angehörigen hat sich auch sehr verändert. Durch Medien und andere negativen Einflüsse sind sie zum Teil von vornherein misstrauisch. Das macht die Arbeit manchmal sehr schwer.

Karriere/Weiterbildung

Wer Interesse hat, wird hier auch gefördert und kann einiges an Weiterbildungen machen.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt hat sich postivi verändert. Zudem gibt es Firmenfitness und andere Angebote. Das ist sehr gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird sich viel Mühe gegeben und versucht die älteren Kollegen zu entlasten. Je nach Personalstand klappt das auch.

Vorgesetztenverhalten

PDL ist sehr geduldig und hilfsbereit. Gibt jedem eine Chance und packt gern selber mit an. Sie wirkt manchmal so, als würde sie einen nicht ernst nehmen. Aber das ist nicht so, sie versucht nur alles zu koordinieren und die Wünsche ihrer Mitarbeiter zu erfüllen. Sie hat eine gewisse strenge aber ist trotzdem auf Augenhöhe. Sie ist eine gute PDL.

Arbeitsbedingungen

Das Haus ist in die Jahre gekommen und es wird kaum investiert.
Der Hausmeister macht sich nicht kaputt und es fällt ihm schwer, die Einrichtung zu pflegen und Dinge zu reparieren. Er kann gut Aufgaben zuteilen und sich verkaufen. Leider liegt die Einrichtung und das Erscheinungsbild nicht jedem am Herzen.

Auch die Sauberkeit im Haus ist nicht mehr das, was sie mal war. Die Hauswirtschaft weiss ebenfalls, sich nicht kaputt zu machen. Viele Aufgaben wurden der Pflege übertragen und gefühlt macht die Hauswirtschaft nichts mehr. Zimmer und Flure sind schmutzig, Wäsche fehlt oftmals, das bei der Morgen Pflege z. B. keine Waschlappen da sind. Oder es fehlt an Inkonunterlagen. Aber das ist nicht die Schuld der Einrichtung in Peine, sondern die Schuld der Vorgesetzten, die nur Zahlen sehen und zuteilen. So kann man nicht qualitativ hochwertig arbeiten.
Auch Hilfsmittel könnte es bessere geben. Der Markt ist so fortgeschritten. Es gibt so viele Hebelifter usw, die der Pflege helfen würden.

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Kathleen SchönfeldHR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Zeit, mit der Sie uns eine Rückmeldung geben. Ihre Kritikpunkte nehmen wir sehr ernst und sind uns bewusst, dass es immer wieder Verbesserungen geben muss. Aber Sie sehen auch das Positive und die Veränderungen bei der DOREAFAMILIE. Das freut uns. Ein schönes Kompliment für Ihr Team und Ihre Leitung. Sie beschreiben genau das, worauf es uns in der Doreafamilie ankommt, damit es Ihnen und unseren Bewohnerinnen und Bewohnern gut geht.

Gemeinsam mit Ihnen und Ihren Kolleginnen und Kollegen sind wir auf dem besten Weg. Schön, dass Sie bei uns sind.

Viele Grüße

Kathleen Schönfeld
HR Referentin, Recruiting und Unterstützung im HR Management

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 321 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DOREAFAMILIE durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 51% der Bewertenden würden DOREAFAMILIE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 321 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 321 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DOREAFAMILIE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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