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schlechte Entlohung, keine Karrierechancen aber tolle Mitarbeiter

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiterzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine strategische Ausrichtung der Firma erkennbar
Keine Aufstiegs- oder Entwicklungsmöglichkeiten für die Karriere
sehr niedriges Lohnniveau
Verbesserungsvorschläge werden ohne Begründung abgelehnt

Verbesserungsvorschläge

Auf Vorschläge der Angestellten zumindest eingehen und bei Ablehnung eine Begründung nennen
Langfristige Strategie der Firmenleitung erkennen lassen
Gehaltsniveau der Branche anpassen

Arbeitsatmosphäre

Das hervorragende Miteinander der Kollegen kann das Vorgesetztenverhalten nicht ausgleichen.

Kollegenzusammenhalt

Sehr fähige Mitarbeiter - Umgang miteinander äußerst angenehm.

Work-Life-Balance

Auf Familie und private Angelegenheiten wird eingegangen.

Vorgesetztenverhalten

Keine klare Zielsetzung oder Strategie erkennbar, Verbesserungsvorschläge werden häufig ohne Begründung abgelehnt

Umgang mit älteren Kollegen

ältere Kollegen werden nicht benachteiligt allerdings sucht man besondere Wertschätzung vergebens

Arbeitsbedingungen

Im Sommer häufig über 30°C in einigen Räumen - die Belastung durch erhöhtes Funkaufkommen wird vernachlässigt.

Gehalt/Sozialleistungen

sehr unterdurchschnittliches Lohnniveau, Gehaltsverhandlungen verlaufen in der Regel ergebnislos.

Karriere/Weiterbildung

keine Aufstiegschancen,
Möglichkeiten sich in anderen Aufgabenfeldern zu betätigen werden nicht geboten


Kommunikation

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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