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SHERA Werkstoff-Technologie GmbH & Co. 
KG
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 8 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,5 Punkte).

Alle 8 Bewertungen entdecken

SHERA rockt das! Weltweit unterwegs in Sachen Dentaltechnik!

Wer wir sind

Ideen haben, tüfteln und testen. Produzieren und vertreiben. All das gehört zur SHERA Werkstoff-Technologie. Das moderne Familienunternehmen begeistert seit mehr als 35 Jahren Zahntechniker weltweit mit hochwertigen und zuverlässigen Produkten sowie neuen Workflows.

Bei uns gehört ganz viel Liebe zum Job dazu. Deshalb gelingen uns Produkte und Prozesse für die Dentaltechnik so gut. Wir sind einfach zu gern einen Schritt voraus und hängen uns dafür voll rein.

SHERA ist ein Familienunternehmen. Und zu einer Familie gehören Menschen. In der SHERA besteht diese Familie aus fast 90 Individuen, Jede und Jeder mit Stärken und Schwächen. Wer will, kann und soll sich in der SHERA entwickeln, Neues lernen und seine Ideen einbringen. Unter uns sind Erfinder, Kümmerer, Ratgeber, Tüftler, gute Seelen, Ausprobierer, mindestens eine Anwältin des Teufels und ganz viele Macher. Und was möchten Sie bei uns sein?

Produkte, Services, Leistungen

Zum Portfolio gehört der Produktbereich SHERACLASSIC mit Werkstoffen und Materialien für die analoge Zahntechnik. In der SHERAdigital Reihe finden Dental-Nerds Hightech für die CAD/CAM gestützte Fertigung - für additive oder subtraktive Verfahren. Mit SHERA stellen sich Zahntechniker rundum gut auf und rocken alle Anforderungen in ihrem Labor. Mehr Infos gibt es unter
https://www.shera.de.

Kennzahlen

Mitarbeiterca. 90

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    86%86
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    86%86
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    71%71
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    57%57
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    57%57
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    57%57
  • DiensthandyDiensthandy
    57%57
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    57%57
  • FirmenwagenFirmenwagen
    43%43
  • CoachingCoaching
    43%43
  • HomeofficeHomeoffice
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14

Was SHERA Werkstoff-Technologie GmbH & Co. KG über Benefits sagt

Die Wertschätzung ist mehr als ein Lippenbekenntnis. Deswegen haben wir viele verschiedene Leistungen, die wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern anbieten.

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gewinnbeteiligung
  • Prämienausschüttung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Hansefit Mitgliedschaft
  • soziale Beratung im Gesundheitsmanagement
  • wöchentlicher Betriebssport
  • Getränke gratis
  • Job-Bike-Leasing
  • Raum für soziales Engagement
  • Angebote für Mitarbeiterevents
  • Arbeiten inmitten des Naturparks Dümmer See

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Bei der SHERA Werkstoff-Technologie arbeiten mehr als 90 Menschen aus den unterschiedlichsten Bereichen zusammen. Jede und jeder zählt dabei. Mit all den individuellen Stärken, dem Können und dem Knowhow formen die Persönlichkeiten als Team das Herzstück der SHERA. Flache Hierarchien und enger Kontakt unter den Abteilungen tragen zum positiven Betriebsklima bei. Doch noch viel wichtiger: Die Leitung des Familienunternehmens hat den ganzen Menschen im Blick und weiß, sie sind so viel mehr als nur eine Personalakte.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Die Shera ist vielfältig und bietet einige Einsatzorte. Vielleicht können wir genau Sie mit genau Ihren beruflichen Vorkenntnissen in unserem Unternehmen einsetzen. Trauen Sie sich! Wir freuen uns immer über Initiativbewerbungen von klugen Köpfen mit kaufmännischem oder dentaltechnischem Background.

Gesuchte Qualifikationen

Wo würden Sie gerne Ihr Können unter Beweis stellen? Schreiben Sie uns doch einfach, wo Ihre Talente liegen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei SHERA Werkstoff-Technologie GmbH & Co. KG.

  • Kerstin van Anken

  • In der SHERA Werkstoff-Technologie werden Arbeitnehmer glücklich, die Lust haben sich einzubringen, die um die Ecke denken und andere einbeziehen. Freiraum statt starrer Strukturen – darauf muss man Lust haben und sich darin bewegen wollen. Wie bei David gegen Goliath ist es gerade unsere Stärke, wendig zu sein und flexibel reagieren zu können.

  • Ob wir zueinander passen, können wir einfacher prüfen, wenn wir folgende Unterlagen einsehen können:

    • ein individuelles und aussagekräftiges Bewerbungsanschreiben
    • ein vollständiger tabellarischer Lebenslauf
    • relevante Zeugnisse (Abitur/Fachhochschulreife, Ausbildungszeugnisse, Studium Abschlusszeugnisse, ggf. Praktikumszeugnisse, Arbeitszeugnisse)
    • für welche Stelle Ihre Bewerbung ist
    • ab wann Sie uns unterstützen könnten
  • Senden Sie Ihre Bewerbung am besten per E-Mail an bewerbung@shera.de oder direkt an Kerstin.vananken@shera.de.
    Sie machen es uns einfacher, wenn Sie alle Unterlagen in einer pdf zusammenfassen.

Standort

Dümmerregion in 49448 Lemförde

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Siehe Bewertung
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Die Kommunikation ist stets eine Lustige.
Nettes Klima.
Freundlicher Umgang miteinander
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 3 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Bisher nichts
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Das es keine Moglichkeitet gibt weiter die Karriereleiter aufzusteigen.
Alle mitarbeiter sind meist über 10-15Jahre im Betrieb und sind zu eingerostet, keine offenheit für neues.
Veränderungen werden nicht gerne gesehen.
Es fehlt die Motivation das Unternehmen erfolgreicher zu gestalten. Es gibt keinerlei Platz für Veränderungen da die Mentalität nicht sehr zeitgemäß ist.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 3 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Veränderungen akzeptieren.
Mitarbeiter eine chance geben etwas wirklich bedeutendes zu tun anstat sie einfach in ihrem möglichen klein zu halten.
Den Mitarbeitern zeigen das sie nicht nur eine Arbeitsarmeise sonder ein Teil des Großen.
Mehr Kommunikation auf allen Ebenen und mehr auf die Angestellten eingehen und diese nicht ewig nur hinhalten.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 2 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

5,0

Der am besten bewertete Faktor von SHERA Werkstoff-Technologie ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Mensch ist Mensch
5
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Ich denke das eine Frau genauso gut in der Produktion geschätzt wird wie ein Männlicher kollege.
Die Arbeiten werden dank hilfsmittel vereinfacht.
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen? 2 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SHERA Werkstoff-Technologie ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


In der Produktion gibt es keine wirklichen Aufstiegschancen.
Versandt und Büro auch nicht.
1
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Stärken der Mitarbeiter werden nicht gefördert.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 3 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SHERA Werkstoff-Technologie
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
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Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung
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