Top Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ehrlichkeit, tolle Kollegen und Vorgesetzte, super Produkt.
Arbeitsatmosphäre
Hier darf man wirklich mal arbeiten. Es gibt keinen Bullshit, keine sinnlosen ABMs und nur wenige Pflicht-Meetings.
Kommunikation
Manchmal wird unterschätzt, dass selbstorganisierende Teams immer noch gemanaged werden müssen. Das übernehmen dann Leute die eigentlich andere Rollen haben.
Kollegenzusammenhalt
Erstklassig. Manchmal gibt es Missverständnisse zwischen Teams, darum kümmern sich aber die Agile Coaches.
Vorgesetztenverhalten
Offen, ehrlich, unterstützend. Feedback zu den Vorgesetzten ist sehr erwünscht und wird regelmäßig eingeholt.
Interessante Aufgaben
Man hat durchaus erheblichen Spielraum eigene Themen voranzubringen. Dabei wird man stark von den Vorgesetzten unterstützt.
Arbeitsbedingungen
Ich bin kein Freund von Großraumbüros und ich bekomme von 0815 Stühlen Rückenschmerzen. Da aktuell aber sowieso 100% Homeoffice besteht, ist alles gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt einige Initiativen um alles grüner zu machen, aber die Natur eines Online Shops ist die Erzeugung großer Mengen Verpackungsmüll.
Gehalt/Sozialleistungen
Sinnvoll wäre meiner Meinung nach deutlich überdurchschnittlich zu bezahlen. Das hält die Motivation der Leute auf höchstem Niveau und niemand schaut sich nach besseren Angeboten um. Aber ich arbeite nicht in HR, deshalb kann mein Eindruck auch trügen ;-)
Karriere/Weiterbildung
Jeder Mitarbeiter kann 10% seiner Arbeitszeit für persönliche Weiterbildung nutzen, und wird auch bei Konferenzen etc. finanziell unterstützt. Vor allem die 10% finde ich bemerkenswert!
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Kollege/in,
vielen Dank für Dein positives und ausführliches Feedback!
Wir freuen uns sehr, dass Du Dich bei SHOP APOTHEKE EUROPE wohlfühlst und zufrieden bist. Aber auch über Deine konstruktive Kritik freuen wir uns und nehmen diese an, denn nur so können wir besser werden.
Sollten bei Dir zukünftig Sorgen, Fragen oder Anregungen aufkommen, zögere nicht auf unsere HR-Business-Partner zu zukommen und um Hilfe zu bitten, denn die Bedürfnisse unser Mitarbeiter*innen stehen für uns an oberster Stelle.
Viele Grüße
HR Talentmanagement