Mittelständiges Beratungshaus mit guter Unternehmenskultur
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SIEGER Consulting GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Öffnungszeiten des physischen Büros im Sinne der Schließanlage schränken die individuelle Planbarkeit/Freiheit teilweise ein und müssen aus meiner Sicht perspektivisch verbessert werden
Arbeitsatmosphäre
Ich empfinde die Arbeitsatmosphäre als "fokussiert mit Sinn für Humor". Die Themen/Meetings werden immer seriös wahrgenommen, Themen von abseits der Arbeit kommen aber keinesfalls zu kurz. Die Atmosphäre ist freundschaftlich und sehr angenehm.
Work-Life-Balance
Der Workload ist beratungstypisch höher als in einem klassischen 9-to-5-Job, bleibt aber immer im vertretbaren Rahmen. Durch die Abhängigkeit von den Projekten gibt es ruhige und weniger ruhige Zeiten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten bestehen grundsätzlich immer, bspw. über einen Company-spezifischen Udemy-Zugang. Darüber hinaus gibt es sowohl firmenweite Schulungsinitiativen (zuletzt zu Scrum und Prince2) als auch individuelle Schulungsangebote (wie AWS, Azure, PowerBI).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Seit März 2020 arbeitet die gesamte Firma im Home Office - das Office ist aber offen und kann freiwillig - unter Beachtung bestimmter Regeln - genutzt werden. Vorbildlich!
Kollegenzusammenhalt
Am Kollegenzusammenhalt gibt es nichts auszusetzen, da eine Kultur der Hilfsbereitschaft herrscht. Kollegen gehen gerne abends auch mal gemeinsam was essen oder ein Bier trinken - wie stark man sich hier integriert, ist meist von einem selbst abhängig.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten tragen die Nase nicht weit oben und es ist keine Hackordnung wahrnehmbar. Feedback kann nicht nur offen und ehrlich gegeben werden, sondern wird sogar geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Räumlichkeiten und Equipment sind top - lediglich die Schließanlage sollte perspektivisch abgeschaft/optimiert werden (siehe auch unter Verbesserungsvorschläge).
Kommunikation
Die Kommunikation bei der SIEGER klappt gut - regelmäßige Townhalls werden seitens der Geschäftsführung genutzt, um alle auf dem aktuellen Stand zu halten.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind beratungstypisch und damit auch stark projektabhängig. Abseits des Projekts kann man sich einbringen - hier sind keine Grenzen gesetzt.
vielen Dank für die Bewertung und vor Allem den Input. Wir schätzen die Zeit, die Du hier investierst. Das Thema mit der Schließanlage können wir sehr gerne besprechen und finden sicherlich auch dafür eine Lösung. Das Büro ist tatsächlich jeden Tag besetzt und jeder hat die Möglichkeit zu den Geschäftszeiten das Büro zu nutzen. Für Änderungsvorschläge sind wir auch offen.
Schön, dass Du bei uns bist!
Vorausschauend für die Zukunft auf jeder Basis
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SIEGER Consulting GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Work-Life-Balance
Trotz Unternehmensberatung wird viel eigenständige Organisation gegeben und es wird darauf geachtet, das Mitarbeiter selbst mit Familie es gut hinkriegen.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildung ist sehr hoch gesetzt und die Entwicklung wird oft angesprochen
Gehalt/Sozialleistungen
Verhältnismäßig gutes Gehalt.
Kollegenzusammenhalt
Es läuft einfach.
Arbeitsbedingungen
Aktuell wegen Corona viel Homeoffice.
Kommunikation
offen, direkt und die Zeit für Rücksprachen wird immer gegeben
Es ist natürlich immer schön positiv bewertet zu werden, danke dafür! Wir freuen uns, dass Du Dich wohl bei uns fühlst. Auf viele gemeinsame Jahre! :-)
Liebe Grüße, Esra
Empfehlenswerter Mittelständler
5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SIEGER Consulting GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freie Mitgestaltung der eigenen Arbeitsbedingungen und ein offenes Ohr für Vorschläge.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist sehr kollegial und sympathisch und die Geschäftsführung legt Wert auch auf persönlichen Zusammenhalt.
Work-Life-Balance
Es obliegt einem etwas selbst und ist individuell verschieden sowie von der aktuellen Projektlage abhängig. Allerdings gibt es verhältnismäßig viele Teilzeitkräfte und Studierende, was schon für die Flexibilität des Unternehmens spricht.
Karriere/Weiterbildung
Es werden viele Möglichkeiten geboten, sich weiterzubilden. Am Ende hängt es an einem selbst, Schulungen zu besuchen oder Bedarf anzumelden. Das ist eben der Unterschied zu großen Konzernen, wo einem der Weg mehr vorgezeichnet wird. Dafür habe ich hier die Flexibilität von ggf. starren Vorstellungen abzuweichen.
Kollegenzusammenhalt
Auch wenn man sich nicht vor Ort sieht (in der Beratung sowieso nicht alltäglich), gibt es viele Möglichkeiten der virtuellen Vernetzung, die auch genutzt werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt bisher wenig ältere Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr offen, auch für konstruktive Vorschläge, aber am Ende haben die Vorgesetzten auch hier das letzte Wort.
Kommunikation
Man kann alle Kolleg*innen ansprechen und es werden auch virtuelle "Coffee Meetings" gefördert, damit man sich in diesen Zeiten besser austauschen kann.
Gleichberechtigung
Es wird viel Wert darauf gelegt ohne ein großes Thema daraus zu machen.
Interessante Aufgaben
Gerade im Consulting wird hier mehr Augenmerk auf vertriebliche Tätigkeiten gelegt als in anderen Unternehmen. Es gibt immer die Möglichkeit, sich weiterzubilden und einen anderen Schwerpunkt anzustreben, wenn man mit den aktuellen Aufgaben unzufrieden ist. Das wird versucht zu ermöglichen.
Für diese ausführliche Bewertung möchten wir uns seitens des HR-Teams ganz herzlich bedanken, das wissen wir zu schätzen. Die Zufriedenheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns sehr am Herzen, umso mehr freut es uns das aus dieser Bewertung herauslesen zu können. Sollte es Punkte geben, die wir optimieren können, stehen unsere Türen jederzeit offen dafür. :-)
Transparent und Wertschätzung
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SIEGER Consulting GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität
Wertschätzung
Gesunder Wachstum
Transparenz zwischen Geschäftsführer und Mitarbeiter (regelmäßiger Austausch und Information-Events mit Möglichkeit zum freien Austausch und Mitgestaltung)
Beste Ausstattung
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten und Regelmäßige Schulungen
Lieben Dank für die super Bewertung und dass die einzelnen Punkte, an denen wir stetig arbeiten auch bei unseren Kolleginnen und Kollegen Wertschätzung finden. :-)
Top Arbeitgeber!
5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SIEGER Consulting GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Atomsphäre im Team und auch mit den weiteren Kollegen. Junges, dynamisches Team.
Kollegenzusammenhalt
Egal mit wem man spricht es gilt immer der Leitsatz "Frag einfach und du bekommst deine Antwort" und das gilt bereichsübergreifend für Business und IT Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Neuestes iPhone und top Laptop!
Kommunikation
Über die JFs werden alle sehr gut abgeholt. Zudem wird man durch seinen Manager immer auf dem aktuellen Stand gehalten.
Interessante Aufgaben
Definitiv vorhanden! Man kann mit seinen Aufgaben wachsen und wird dabei sehr gut gefördert.
Wir freuen uns sehr über die tolle Bewertung und diese Art von Wertschätzung. Mit solch tollen Kolleginnen und Kollegen können wir nur erfolgreich weiter wachsen. Schön, dass Du ein Teil der SIEGER Familie bist. :-)
Hervorragender Arbeitgeber in jeder Hinsicht
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SIEGER Consulting GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute und vernetzte Gemeinschaft, jung und dynamisch.
Work-Life-Balance
Je nach Kundensituation vorhanden. Ich empfinde es als "get your job done" und das ist auch gut so. Ich nehme wahr, dass man größtenteils selbst entscheidet, wie man arbeitet und wann.
Gehalt/Sozialleistungen
Liegt im Markt, gemessen an der jungen Altersstruktur aber schon in Ordnung.
Kollegenzusammenhalt
Ja, ja und JA! Alle für einen, einer für alle.
Vorgesetztenverhalten
Absolut super, freundschaftliches Verhältnis beruflich und privat.
Arbeitsbedingungen
Top Hardware (neustes iPhone und sehr gutes Notebook)
Kommunikation
Kollegen:innen reden gern und viel miteinander, was sehr gut ist, um Themen zu entwickeln und das Unternehmen voranzubringen. Auch die Kommunikation vom Management ist oft direkt, transparent und angemessen.
Interessante Aufgaben
Das hat Beratung an sich: Lernkurve hoch, neue Kunden, neue Projekte, spannende Kundenstruktur.
Wow, da liest man die Dynamik aus der Bewertung heraus! Da bleibt uns nicht viel mehr als nur DANKE zu sagen!!! :-) Wir halten gemeinsam die Euphorie und Motivation für die SIEGER uns unser Privatleben ganz weit oben.
Mit Vertrauen und Wertschätzung für die Mitarbeiter, der beste Arbeitgeber! In kürzester Zeit so viel Weiterentwicklung!
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei SIEGER Consulting GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung für die Mitarbeiter, Kollegialer Führungsstil, gesunder Wachstum
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
keine
Arbeitsatmosphäre
Mega Betriebsklima
Work-Life-Balance
Auch in die persönliche Weiterentwicklung wird viel investiert
Karriere/Weiterbildung
Top Weiterbildungsprogramme, intern & extern
Kollegenzusammenhalt
Alle ziehen an einem Strang
Vorgesetztenverhalten
Kollegialer und immer professioneller Führungsstil
Kommunikation
Unkompliziert und professionell
Interessante Aufgaben
Man hat keinen Stillstand und wächst mit den Herausforderungen der neuen Aufgabengebiete und bekommt die nötige Unterstützung dafür
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT bei SIEGER Consulting GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine gute Atmosphäre. Man kann direkt ohne Probleme mit der Geschäftsleitung reden. Gehalt und Bonus sind sehr attraktiv und überdurchschnittlich. Sehr gute Kunden mit großen Projekten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation zwischen Abteilungen könnte schneller sein
Arbeitsatmosphäre
Sehr nette Kollegen. Freundlich mit Firma Events.
Karriere/Weiterbildung
Interne Weiterbildung und Möglichkeit, Seminare teilzunehmen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und Bonus sind sehr attraktiv und überdurchschnittlich
Schön, dass Du Dir die Zeit genommen hast uns zu bewerten. Danke für die gemeinsame Zusammenarbeit und Dein Engagement innerhalb der SIEGER Consulting. Wir werden uns die Verbesserungsvorschläge zu Herzen nehmen und arbeiten bereits daran diese zu optimieren. Das Thema Gleichbehandlung nehmen wir sehr ernst und setzen dies auch nicht nur entsprechend des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes um, sondern auch aufgrund unserer eigenen Wertevorstellungen. Daher freuen wir uns, dass wir diesen Eindruck bei Dir hinterlassen haben. Die SIEGER-Familie wünscht Dir auf dem weiteren Wege alles Gute und eine erfolgreiche Karriere!
Tolle Company mit viel „Drive“, hoch kompetenten und talentierten Mitarbeitern und viel Potenzial!
4,7
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SIEGER Consulting GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Arbeitsatmosphäre! Austausch zwischen Kollegen aus IT- sowie Business Consulting stets durch authentisches Interesse an gegenseitigen Themen gezeichnet. Hilfsbereitschaft unter den Kollegen gut ausgeprägt, man stößt immer auf offene Ohren.
Image
Keine große Brand, jedoch mit viel Potenzial und hohem Ansehen im Kontext datenbezogener Fragestellungen und Herausforderungen
Work-Life-Balance
Der Beruf ist kein 9 to 5, dennoch wird auf eine gesunde Balance geachtet. Grundsätzlich ist jeder verantwortlich rechtzeitig zu signalisieren, wenn er zu viel auf dem Tisch hat.
Karriere/Weiterbildung
Karriere für jeden möglich. Wichtig ist frühzeitig seine Ambitionen zu teilen, sodass Führungskraft und Mitarbeiter gezielt an dem geeigneten Weg arbeiten können.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehaltsniveau im Branchenvergleich
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Kollegenzusammenhalt in den Teams. Unterstützung wird einem häufig direkt angeboten, ansonsten kann man jederzeit danach fragen.
Vorgesetztenverhalten
Offene Kommunikation und Feedback-Kultur. Man kann seine Meinung jederzeit aussprechen und hat nichts zu befürchten. Leistung wird gesehen und belohnt. Das aufzeigen klarer Entwicklungsmöglichkeiten kann verbessert werden.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Ausstattung der Arbeitsmaterialien (Neueste Laptops und Dienst-Smartphones)
Kommunikation
Mittelgroße Beratung mit effektiven, schlanken Kommunikationswegen. Gute Balance zwischen dem Erhalt von Informationen und dem aktiven einfordern.
Interessante Aufgaben
Spannende Projekte aus dem Umfeld der IT und Managementberatung mit viel Platz für eigenen Ideen und Entfaltung.
Wir möchten uns für die Bewertung und die Zeit die Du Dir hierfür genommen hast, bedanken! Durch unsere internen Umstrukturierungen haben wir die Prozesse optimiert und können Euch in Zukunft transparentere Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Insbesondere freuen wir uns darüber, dass es unseren Mitarbeitern auffällt, dass jede einzelne Leistung, die erbracht wird, auch anerkannt und entlohnt wird. Das familiäre Betriebsklima und die offene Kommunikation sowie Förderung und Umsetzung innovativer Ideen, möchten wir künftig, unabhängig von unserer Unternehmensgröße, beibehalten. Vielen Dank, dass Du ebenfalls einen großen Beitrag hierzu leistest und mit dem Unternehmen wächst.
Super Arbeitgeber!
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SIEGER Consulting GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Vielen Dank für Deine Bewertung! Wir freuen uns, dass die Weiterbildungsmaßnahmen, auf die wir einen sehr großen Wert legen auch von unseren Mitarbeitern anerkannt und genutzt werden. Dies wird auch zukünftig ein fester Bestandteil unserer Enablement-Maßnahmen sein.
Wir freuen uns auf eine weiterhin zufriedene und erfolgreiche Zusammenarbeit mit Dir!