6 Bewertungen von Bewerbern
6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wertschätzendes Auftreten, keine Natels verwenden an Bewerbungsgesprächen
Was spricht dagegen freundlich und zuvorkommend zu bestens ausgebildeten Fachkräften zu sein? Ich würde einmal darüber nachdenken liebe Personalabteilung ;)
Nach sechs Wochen wäre eine Zwischeninfo ratsam. Wer sich über drei Monate gar nicht äußert wirkt nicht professionell.
Nach meiner Bewerbung erhielt ich schon vier Tage später den Anruf mit einer Einladung zum spontanen Bewerbungsgespräch.
Das Gespräch ging. ca eine Stunde und war sehr locker. Dabei waren die Personalangestellte und die Assistentin des Vertriebsleiters, und der Vertriebsleiter der später dazu stiess.
Es war alles sehr professionell und strukturiert. Die Kommunikation nach dem Gespräch verlief auch sehr offen und zackig. So muss das sein :)
Die üblichen Fragen wurden gestellt. Nichts unangenehmes oder unangebrachtes.
Gute Konditionen