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SIEVERS-GROUP
Bewertung

Top Unternehmen! Professionell, menschlich und zukunftssicher!

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SIEVERS-GROUP in Osnabrück gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Entscheidungen werden verteilt getroffen.
Das Wohl der Mitarbeit ist sehr wichtig.
Hoher aber realistischer Anspruch.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich finde es sehr schade dass einige Kollegen die Bedingungen nicht mehr zu schätzen wissen. Aber kann da der Arbeitgeber was für?

Verbesserungsvorschläge

Keine. Es ist alles auf sehr hohem Niveau.

Arbeitsatmosphäre

Man befindet sich gerade am Ende einer Umstrukturierung und da kann man leider nicht jeden glücklich machen. Das ist vermutlich normal. Dennoch sieht man fast nur zufriedene Menschen, die Spaß an der Arbeit haben und Vollgas für das Unternehmen geben!

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Meeting für alle Mitarbeiter um Updates zu geben. Speziell in der Corona-Krise weiß jeder Mitarbeiter wie der aktuelle Stand im Unternehmen ist und was der nächste Schritt ist. Das ist stark!
Auch innerhalb der Ressorts oder Teams gibt es regelmäßige Meetings um bestmöglich Transparenz zu schaffen. Wenn jemand nicht informiert ist, dann liegt es an ihm selbst.

Kollegenzusammenhalt

Alle sind hilfsbereit und ziehen an einem Strang.

Work-Life-Balance

Die Bedingungen für die Work-Life-Balance sind da. Während der Corona-Krise wird auch individuell geschaut, was der Mitarbeiter braucht um Familie, Gesundheit und Beruf bestmöglich zu meistern. Das ist nicht normal!

Vorgesetztenverhalten

Ich bin mit meinem Vorgesetzten super zufrieden. Entscheidungen werden hier an vielen Stellen getroffen und somit gibt es nicht den Engpass bei dem Vorgesetzten.

Interessante Aufgaben

Es wird stark darauf geschaut auch wirklich die Stärken der Mitarbeiter zu nutzen und zu fördern. Dadurch macht die Arbeit sehr viel Spaß und fühlt sich leichter an.

Arbeitsbedingungen

Perfekt. Technik auf dem neusten Stand, teilweise höhenverstellbare Schreibtische, sehr angenehme Bürogrößen, schöne und individuelle Firmenwagen usw. Schade dass das einige schon gar nicht mehr zu schätzen wissen!

Gehalt/Sozialleistungen

Mehr geht natürlich immer.

Image

Hoher Bekanntheitsgrad. Teilweise ist es im Unternehmen aber noch viel besser als es nach außen wirkt.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt einen eigenen Campus, wo Weiterbildung strukturiert und qualifiziert angeboten wird. Einfach anmelden und los geht es. Zudem ist die Bereitschaft und das Budget für maßgeschneiderte Weiterbildung vorhanden.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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