Der Versuch, Bürokratie und Überregulierung zu überwinden
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Alles sehr gut und verantwortungsvoll.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Das Verhalten war vorbildlich und an der Gesundheit der Belegschaft ausgerichtet.
Arbeitsatmosphäre
Liberal und sehr altmodisch. Es gibt für alles etliche Regeln. Daher wenig Offenheit und kaum Eigeninitiative.
Kommunikation
Durch altmodische Hierarchiedenke wird wenig nach unten kommuniziert. Nur über Medien und Podcasts, gelebt wird es Indern Linie häufig nicht.
Kollegenzusammenhalt
Silodenke. Man versucht nicht, ein Problem zu lösen, sondern nicht Schuld an ihm zu sein.
Work-Life-Balance
Die Haltung des Unternehmens ist altmodisch, verlässlich und sozial.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich. Mitten im Kultur-Wandel. Der ahnungslose Frühstücksdirektor und Bereichsfürst ist (noch?) die Regel.
Interessante Aufgaben
Haus der tausend Berufe!
Gleichberechtigung
Sehr gut und bemüht stets besser zu werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr sozial und keiner geht auf dem Weg verloren.
Arbeitsbedingungen
Das altmodische soll nun durch Modernität abgelöst werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Überdurchschnittlich hoch.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt: leicht über Branchenschnitt (hängt auch vom Beschäftigungsort HH oder DO mit sehr unterschiedliche Lebenshaltungskosten ab). Sozialleistungen sehr gut.
Image
Noch sehr altmodisch.
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute und vielfältige Angebote.