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silversurfer7 
GmbH
Bewertungen

4 von 31 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Mit Kommentar
kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Aus Erfahrungen lernt man

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Meine Meinung spielte nie eine große Rolle, deswegen spare ich es mir an dieser Stelle.

Arbeitsatmosphäre

War ok.

Image

Keiner kennt die Agentur.

Work-Life-Balance

Hervorragend. Zwar ist eine starre Kernarbeitszeit von 10 - 17 Uhr nicht mehr so ganz zeitgemäß, aber es wurden immer Lösungen für persönliche "Engpässe" gefunden.

Karriere/Weiterbildung

In all den Jahren gab es nicht eine einzige Weiterbildung. Es wurde erwartet, dass man sich neues hauptsächlich in der Freizeit aneignet.

Gehalt/Sozialleistungen

Jobticket wurde angeboten. Ansonsten Gehaltsniveau auf unterem Durchschnitt. Urlaubsgeld? Fehlanzeige. Zu Weihnachten gab es immer einen Kaufhof-Gutschein um die 75 Euro.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mehrere Fernseher mit Werbung für sich selbst liefen den ganzen Tag, ohne jeglichen informativen Mehrwert. Weitläufige Büroräume, die nur spärlich besetzt waren.

Kollegenzusammenhalt

Hinter dem Rücken wurde viel gelästert. Niemand hatte den Mumm auf einen persönlich zuzugehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Bestimmt auch hervorragend, allerdings waren keine ältere Kollegen vorhanden um hier aussagekräftig Feedback geben zu können.

Vorgesetztenverhalten

Monatelang auf Fehler des Mitarbeiters rumreiten während man es selbst unterbinden möchte, dass Mitarbeiter auf Probleme hinweisen und dies dann als Grund nennen, versprochene Gehaltserhöhungen zu verweigern. Kein Wunder dass viele Entwickler von heute auf morgen gekündigt haben. Wie sich allerdings herausstellte, war dies offensichtlich Ziel der Übung. Ein ehrliches Miteinander geht anders.

Arbeitsbedingungen

Überstunden fielen so gut wie keine an. Manchmal wurde es stressig, alles in allem war es ruhig. Im Grossraumbüro war es immer laut. Im Sommer ist man kaputt gegangen, keine Klimaanlagen.

Kommunikation

War immer sehr undurchsichtig wohin die Reise geht.

Gleichberechtigung

Hervorragend. Hatte nie den Eindruck dass hier Unterschiede gemacht werden.

Interessante Aufgaben

Bugfixing, bugfixing, bugfixing.

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Arbeitgeber-Kommentar

Sascha Maedje, Director Operations
Sascha MaedjeDirector Operations

Hi,

vielen Dank, dein Feedback nehmen wir natürlich sehr ernst. Vieles von dem was du erwähnt hast, ist jedoch gar nicht mehr zutreffend, scheinbar arbeitest du also bereits länger nicht mehr für uns.

Jedes Büro von uns ist mit einer Klimaanlage ausgestattet. Auch wurden alle Büros auf eine Größe von Maximal Sechs Personen reduziert - ein Großraumbüro gibt es also gar nicht. Allgemein wurde alles (samt Mobiliar) vor kurzem auch nochmal erneuert, um dem Team ein klasse Arbeitsumgebung zu schaffen.

Auch in Sachen Transparenz, Kultur und Technologien hat sich sehr viel getan und wir Arbeiten stetig an Verbesserung, du bist daher herzlich eingeladen dein Bild von uns nochmal aufzufrischen und auf einen Kaffee vorbeizuschauen. Sollte es nicht klappen, kannst du uns auch gerne auf einen der zahlreichen Weiterbildungsevents im Bereich Agiles Arbeiten, Domain-Driven-Design, Node.js & Vue.js treffen und ansprechen. Zuletzt hatten mehrere Mitarbeiter von uns die Möglichkeit an der Vue.js Global 2020 (sowohl in Amsterdam samt Übernachtung, als auch bei dem folgenden online Event) teilzunehmen.

Viele Grüße

Hier kommt man wirklich gerne zur Arbeit!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

wirklich alles!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

einfach nichts!

Verbesserungsvorschläge

absolut gar nichts!

Arbeitsatmosphäre

Es ist eine super nette, lockere und entspannte Arbeitsatmosphäre. Hier kommt man wirklich gerne hin, man kann so sein wie man ist und muss sich nicht verstellen.

Work-Life-Balance

Keine Überstunden, Home Office Möglichkeiten, Handwerkertermine/Arzttermine kann man so planen wie es für einen passt und dann die Zeit entsprechend nacharbeiten. Alles vollkommen ohne Druck.

Kollegenzusammenhalt

Alle sind sehr respektvoll, offen und fair zueinander. Es wird Wert darauf gelegt, dass ein faires Miteinander herrscht und keine Lästereien hinter dem Rücken ausgetragen werden und das merkt man einfach. Man kann hier so sein wie man ist und arbeitet wirklich in einem exzellenten Arbeitsklima.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt kaum welche, aber wenn es die gäbe, würde es mit Sicherheit absolut keinen Unterschied machen!

Vorgesetztenverhalten

Absolut Top! Es gibt immer ein offenes Ohr, die Türen sind nie verschlossen, man wird gefragt, ob es einem gut geht, man wird gelobt und es wird einem gedankt! Es geschieht alles respektvoll und auf Augenhöhe. Es ist ein freundschaftliches, sehr respektvolles Miteinander. Besser kann ich mir Vorgesetztenverhalten nicht vorstellen!!

Arbeitsbedingungen

Komplett neu eingerichtet Büros. Ergonomische Stühle, Bildschirmarme, neues, aktuelles Equipment welches man sich sogar aussuchen kann! Klimaanlage, gefüllter Getränkekühlschrank, Hafermilch.. Es ist alles da was man braucht und noch viel mehr!

Kommunikation

Es finden wöchentliche Meetings statt in denen von Neuigkeiten und Entwicklungen berichtet wird. Die Kommunikation ist sehr transparent und die Mitarbeiter werden mit einbezogen, es wird nichts im "geheimen Kämmerlein" besprochen.


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Oliver NökelGeschäftsführer

Wow, vielen Dank für die lieben Worte!
Ich bin stolz in so einem Team mitzuarbeiten. :-)

Strukturiertes Arbeiten ist hier nur schlecht möglich, da sich Prioritäten ständig ändern.

2,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ehrlichkeit und eine klare Struktur. Man sollte sich die Mühe machen mal "aufzuräumen". Es ist auch fürs Team nicht einfach, ständig die Richtung zu wechseln.

Image

Das ist Geschmacksache, Freunden würde ich es dort nicht empfehlen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen waren super! Alle nett und Hilfsbereit.

Vorgesetztenverhalten

Klare Positionierung und Ehrlichkeit werden hier leider nicht groß geschrieben. Was vorne rum wie "gute Laune" aussieht ist hinten rum mit Vorsicht zu genießen!

Kommunikation

Was heute besprochen wird muss nicht zwangsläufig morgen noch stimmen.

Interessante Aufgaben

Projekte werden von Anfang an falsch koordiniert, Zeitpläne werden ohne sich Gedanken zu machen einfach gekürzt, weil "das geht doch alles viel schneller". Ausbaden muss es dann das Team, mit Stress und Überstunden! Änderungsvorschläge zu internen Abläufen werden entweder gar nicht erst gehört oder verlaufen dann im Sande. Die Projekte an sich sind eigentlich ganz spannend, machen aber schnell keinen Spaß mehr, weil es schlicht weg nicht möglich ist den unrealistischen Vorstellungen von "Oben" gerecht zu werden.

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Arbeitgeber-Kommentar

Oliver NökelGeschäftsführer

Hallo lieber Mitarbeiter / Ex-Mitarbieter?

Vielen Dank für Dein Feedback.

Wenn Du gerade bei uns arbeitest, sollten wir schnell ein Feedbackgespräch vereinbaren, weil ich Dein Bild gerade nicht einordnen kann.
Du kritisierst ein fehlendes Projektmanagement, welches willkürlich Zeitpläne kürzt und in der Folge alles in Stress und Überstunden endet.
Dabei lege ich Wert darauf, dass wenige Überstunden gesammelt werden. Zudem sollten die Projektmanager den Stress in der Entwicklung abwenden.
Dann scheint also etwas in meiner Wahrnehmung nicht zu stimmen.
Du schlägst Ehrlichkeit vor. Ich begrüße es, wenn Du aus Deiner Anonymität hervor kommst und mir das noch konkretisierst, damit wir uns verbessern können.
Ich mache mir gerne die Mühe "aufzuräumen". Vielleicht hast Du noch einen guten Tipp für mich, dass am Ende nicht nur Phrasen stehen bleiben wie:

"Was heute besprochen wird muss nicht zwangsläufig morgen noch stimmen."

Ich danke Dir im Voraus für Deine Mithilfe und Deine Rückmeldung.

Lieben Gruß

Mitarbeiter kommen und gehen, keine interne Kommunikation

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterbildungsmöglichkeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Oliver NökelGeschäftsführer

Hallo lieber Mitarbeiter / Ex-Mitarbieter?

Vielen Dank für Dein Feedback.
In Diesem Jahr hatten wir schon eine Symfony2 Schulung, Besuch der PHP Konferenz, ParStream Datenbank Training und ein Kollege hat auf Firmenkosten den Medienfachwirt gemacht.
Wenn Du gerade bei uns arbeitest, sollten wir schnell ein Feedbackgespräch vereinbaren, damit wir für Dich die passende Weiterbildung vereinbaren.

Lieben Gruß

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