Simon 

& 

Focken 

GmbH

Bewertung

Hallo, vielen Dank für Ihre Bewertung.
Sie haben recht, oftmals steht und fällt die Einstellung zum Job mit dem Vorgesetzten. An dieser Baustelle arbeiten wir seit dem starken Wachstum der letzten Jahre, als innerhalb kürzester Zeit eine große Zahl an neuen Teamleitern gesucht wurde. Wir sind hier auf einem guten Weg, doch die Chemie zwischen Menschen kann man natürlich nie ausschalten. Was für den einen gut funktioniert, muss nicht für jeden gelten. Wenn es etwas zu klären gibt, weil Verhaltensweisen negativ auffallen oder Prozesse nicht eingehalten werden, so sind wir darauf angewiesen, dass dies angesprochen wird. Um einen konstruktiven Dialog zu fördern, leben wir in der gesamten Unternehmensgruppe das Prinzip der Vertrauensperson. Demnach ist jeder im Unternehmen, dem Sie vertrauen, ganz gleich auf welcher hierarchischen Ebene oder an welchem Standort, ansprechbar.

Es ist richtig, dass wir neue Führungskräfte am liebsten aus den eigenen Reihen heraus rekrutieren, da wir dies für einen nachhaltigen und motivierenden Weg halten. Nicht richtig ist dagegen, dass nur „Ja-Sager“ befördert werden. Wie bereits erwähnt, konstruktive Kritik ist wichtig und wird wertgeschätzt. Dass es sich dabei aber um Personen handelt, die natürlich generell positiv gegenüber ihrem Arbeitgeber eingestellt sind und mit uns an einem Strang ziehen, ist sicher auch einleuchtend. Wenn zu bestimmten Themen die Meinungen dann auseinander gehen, kann das dem einen oder anderen sicher als Ja-Sagen erscheinen, ist es aber nicht.

Noch ein Wort zur Planung: in der Regel ist es so, dass freitags die Dienstplanung für die übernächste Woche bekannt gegeben wird, nicht für die kommende Woche. Zudem können Mitarbeiter mit einem Vorlauf von drei Wochen Einschränkungen ihrer eigenen Verfügbarkeit angeben, die zumeist auch berücksichtig werden. Sollte es hier bei Ihnen zu Unstimmigkeiten gekommen sein, ist Ihre Kritik verständlich und wir bitten um Entschuldigung.

Da Sie sich entschieden haben, das Unternehmen zu verlassen, wünschen wir Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute!