Es gelten zwei Klassen Gesellschaften
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Standort ist neu.Pausenzonen draußen.Der Eigentümer geht durch seine Halle benimmt sich Vorbildlich..
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsmittel Warten und Instandsetzen.Bei Neukunden den ansässigen Mitarbeiter informationen austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Die verschiedenen Abteilungen und einzelne kollegen werden gegeneinander Ausgespielt indem man Qualitätsplãne der einzelnen Abteilungen aufhãngt.
Kommunikation
Jeder hat nur seiner Arbeit nachzugehen kommunikation untereinander in den Pausen ist es möglich.die Teams machen die zusammen.
Kollegenzusammenhalt
Muß sonst geht man dort unter denn der aktuellen Standort Leitung kann man nicht trauen...
Work-Life-Balance
Direkte Kappos sind kommunikativ und können gut planen...
Vorgesetztenverhalten
Behandlung zweiter klasse.Hört nicht den Mitarbeiter vor ort zu bei Neukunden,sieht sich deren Prozess nicht richtig an und Umzüge werden nicht ins detail geplant weil die Mitarbeiter nicht involviert werden.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich wenn man bereit ist zu lernen.Wenn man aber etwas einmal lernt verlangt das man diese Tätigkeit stetig.
Gleichberechtigung
Für Büromitarbeiter gelten die BGH Lagervorschriften nicht,auch wenn sie das Lager betreten und diese vor der Tür hängen...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung von Stretchfolie und Wertstoff könnte man verbessern.
Gehalt/Sozialleistungen
Knapp über dem Mindestlohn,kaum Erhöhung.
Image
Leiharbeiter wurden ohne direkten kontakt und Begründung bei der Leihfirma gemeldet
Karriere/Weiterbildung
Eifersüchteleien und Vorgesetzte machen es schwer und es rentiert sich nicht finanziell.