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SinnLeffers GmbHSinnLeffers GmbHSinnLeffers GmbH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 25 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (7)
    28%
    Gut (8)
    32%
    Befriedigend (6)
    24%
    Genügend (4)
    16%
    3,15
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (1)
    50%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,67

Arbeitgeber stellen sich vor

SinnLeffers GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,15 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
3,67 Azubis
  • 22.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ich bin aufgrund von Fortbildungen in diversen Filialen tätig gewesen und war sowohl “normaler” Mitarbeiter im Verkauf als auch als Führungskraft dort tätig. Die Arbeitsatmosphäre ist allgemein gut gewesen, je höher die Position war, desto angenehmer wurde die Arbeitsatmosphäre wahrgenommen. Als “normaler” Mitarbeiter im Verkauf war es deutlich unschöner zu Zeiten der Provision. Überstunden ohne Ende und ständiges Rechtfertigen wenn die Provisionszahlen stagnierten.

Vorgesetztenverhalten

Sicherlich von Filiale zu Filiale unterschiedlich, aber ich durfte sehr viele kennenlernen und konnte daher miterleben wie man über die Mitarbeiter im Verkauf gesprochen hat. Dieser Einblick war mir nur als Führungskraft möglich und hat mir jegliches Vertrauen genommen. Taktisch wurde den Mitarbeitern im Verkauf das alles überhaupt nicht klar, weil man als Führungskraft psychologisch gut geschult wurde.

Kollegenzusammenhalt

Unter den Mitarbeitern im Verkauf war der Zusammenhalt größtenteils top. Vom Vorstand bis zur Geschäftsführung, Abteilungsleiter, Substituten etc. war es oftmals ein ausstechen untereinander. Und von Führungskraft (egal welcher Art) zum Mitarbeiter hin konnte es äußerst abwertend werden. Viele Führungskräfte sind schlichtweg unnötig und quasi unproduktiv. Das Arbeitsklima und die Leistung kann durch Rationalisierungen der Führungsebenen deutlich verbessert werden. Unnötig hohe Ausgaben werden dadurch vergeudet.

Interessante Aufgaben

In jeder Position gab es interessante Aufgaben, aber je nach Filiale konnte man dies ausleben oder nicht.

Kommunikation

Bei so vielen Führungsebenen kam nicht viel von oben nach ganz unten an. Die mittlere Führungsebene ist meiner Meinung nach völlig unnötig, da den Mitarbeitern auf der Verkaufsfläche mehr Niveau (Mitdenken) zugetraut werden kann. Das sind alles selbstständig denkende Menschen, aber sie werden an der kurzen Leine und für nicht besonders klug gehalten. Da ich in mehreren Ebenen tätig war, weiß ich wie man über die Mitarbeiter im Verkauf gesprochen hat. Unmöglich!!

Gleichberechtigung

Nicht von Führungskraft zum Mitarbeiter.
Es macht wohl viel aus ob die Führungskraft in einem angestellten Verhältnis arbeitet wie bei SinnLefferes oder ob die Führungskraft das Unternehmen selbst (mit)aufgebaut hat. Das ist ein super faules, lustiges Beamtenleben wenn man oben ist & die kleinen Leutchen alles machen müssen wie Lemminge.

Umgang mit älteren Kollegen

Soweit ok und im Verkauf war der Umgang untereinander generell auch recht gut. Man konnte sich wohlfühlen.

Karriere / Weiterbildung

Habe es schnell und weit nach oben gebracht aber irgendwann gibt es auch im
Einzelhandel Grenzen.

Gehalt / Sozialleistungen

Ich hatte Glück.. Gehälter sind jedoch unterschiedlich.

Arbeitsbedingungen

Soweit ok, wenn man mit den Schichten zurechtkommt und auch von 10-20 Uhr oft arbeiten mag. Trotz Schichtsystem war dies die gängigste Arbeitszeit. (Von Filiale verschieden)

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Im Verkauf existiert automatisch so viel Müll. Kleidung ist gefühlt 10x eingepackt.. und stammt wie überall aus ärmlichen Ländern wie Indien und co. Umwelt und Sozialbewusstsein gibt es im
Einzelhandel generell nicht!

Work-Life-Balance

Im Verkauf gibt’s keine Work Life Balance. Zumindest war mir das nicht bekannt. In der Zentrale in Hagen hingegen schon.

Image

Das müssen die Kunden beurteilen. Aber das Image scheint veraltet.

Verbesserungsvorschläge

  • Sollte die Führungsebenen reduzieren und dort Geld investieren wo Leistung erbracht wird. Nämlich als Mitarbeiter im Verkauf!

Pro

Das die Provision im klassischen Sinne abgeschafft wurde ist super und nun kann anständig/ fair und mit großer Motivation weitergearbeitet werden kann. Das Mitarbeiterteam ist gut.

Contra

Die vielen Hierarchien sind zu kostenaufwendig und unproduktiv. Arbeitgeber müsste das Sortiment moderner gestalten.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Coaching wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    SinnLeffers GmbH
  • Stadt
    Hagen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 13.Dez. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Wieder mehr Wert auf Deko legen

Pro

Betriebsklima, Zusammenhalt und Kollegen

Contra

nix, alles gut bis auf die Insolvenz

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    SinnLeffers GmbH
  • Stadt
    Hagen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Das miteinander ist einfach super. Alle sind für einander da.

Vorgesetztenverhalten

Immer super .

Kollegenzusammenhalt

Besser geht es nicht

Interessante Aufgaben

Leider nicht

Kommunikation

Die Kommunikation ist leider nicht so gut viele Sachen gehen leider unter.

Gleichberechtigung

Keine schlechten Erfahrungen gemacht

Umgang mit älteren Kollegen

Immer super.

Karriere / Weiterbildung

Alles möglich

Gehalt / Sozialleistungen

Tarif Gehalt Urlaubsgeld Weihnachtsgeld

Arbeitsbedingungen

Bis das man nur einen Samstag im Monat frei hat alles super

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Keine Erfahrung

Work-Life-Balance

viel zu oft spät Dienste einen Samstag im Monat nur frei das ist schön übel.

Image

Sehr gut

Verbesserungsvorschläge

  • Das die Teilzeitkräfte nicht so oft spät Dienste machen sollen

Pro

Hat immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter

Contra

Das Mann nur Verträge für ca 4 Monate bekommt und nicht weiß wie es weiter geht .

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Coaching wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    SinnLeffers GmbH
  • Stadt
    Hagen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

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  • 25 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (7)
    28%
    Gut (8)
    32%
    Befriedigend (6)
    24%
    Genügend (4)
    16%
    3,15
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (1)
    50%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,67

kununu Scores im Vergleich

SinnLeffers GmbH
3,18
27 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Textilbranche)
3,08
16.545 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.665.000 Bewertungen