Bei der SHRS wird der Fokus auf Teamgeist, Motivation und Persönlichkeitsentwicklung jedes einzelnen gesetzt
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Alle Angestellten haben in der Corona Zeit ihr volles Gehalt pünktlich bekommen und die Firma hat sich nach Alternativen umgeschaut und diese auch erfolgreich gefunden und eingesetzt.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Garnichts
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Alles super.
Arbeitsatmosphäre
Alle sind motiviert und haben viel Spaß bei der Arbeit es wird viel gelacht
Kommunikation
Mit jedem vor allem den Führungskräften kann man offen reden. Einmal im Quartal gibt es eine Feedbackrunde an der auch die Führungskräfte teil nehmen
Kollegenzusammenhalt
Alle halten eigentlich immer zusammen und helfen sich. Es ist eher ein miteinander statt ein gegeneinander
Work-Life-Balance
Wer viel verdienen will arbeitet mehr ist aber kein muss
Vorgesetztenverhalten
Erledigen alles schnell es bleibt nie was liegen und man muss nicht hinterherrennen
Interessante Aufgaben
Es gibt Abwechslung
Gleichberechtigung
Aufjedenfall
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist ein sehr junges Team von 20-35 daher keine Erfahrungen
Arbeitsbedingungen
Schönes Büro, kostenlose Getränke und Coaching
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die meisten im Team sind Vegetarisch und die SHRS unterstützt auch Tierschutzprojekte
Karriere/Weiterbildung
Man wird immer stark gefördert und als Führungskraft ausgebildet wenn man dies will