Seltsame Abläufe im Recruitingprozess
Bewerber/inHat sich 2011 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach dem 1. Gespräch wurde bereits über das 2. gesprochen, bekam aber nie wieder etwas zu hören. Nicht mal die Zeit zum absagen scheint das Unternehmen zu haben. Sehr schlechtes Branding!
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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