Hire and fire Auch wenn in GB gegründet ist die Untenehmenskultur amerikanisch wie aus dem Lehrbuch.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der positivste Punkt sind die guten Produkte, was natürlich gerade im Vertrieb ein sehr wichtiges Kriterium ist.
Internationale Hands on Weiterbildungsmaßnahmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das wichtige Entscheidungen für den deutschen Markt in anderen Ländern getroffen werden, ohne alle wichtigen Informationen über die Besonderheiten zu kennen.
Verbesserungsvorschläge
Der Fokus wird in vielen Punkten immer mehr international gelöst. Da werden viele Aufgaben für D in Polen erledigt. Entscheidungen für den D Markt werden in England ohne das nötige Detailwissen über den d Markt getroffen.
Arbeitsatmosphäre
Man hat viele Freiheiten, aber wenig qualitative Unterstützung, weil vieles aus US Sicht für den Weltmarkt entschieden wird. In 10 Jahres 9 BU Chefs und vor allem im Management hire and fire. Die meisten Kollegen kennt man nur vom Telefon.
Kommunikation
Oft bekommt man wichtige Informationen nur durch beharrliches Nachfragen oder zufällig mit.
Kollegenzusammenhalt
Wenn oben Chaos herrscht, ist der Zusammenhalt ein positives Nebenprodukt.
Work-Life-Balance
Jeder ist hier seines Glückes Schmied. Einige stehen vorm Burnout, andere gehen mit den gleichen Aufgaben gelassener um.
Vorgesetztenverhalten
Absolut personenabhängig. Da gibt es tolle Menschen mit echter Führungsqualität, aber auch viele, die der Firma nicht weiter helfen.
Gleichberechtigung
Aus meiner Sicht in allen Ebenen gegeben.
Umgang mit älteren Kollegen
Besser als in anderen Firmen, aber gerade am Standort Marl herrscht Zukunftsangst.
Arbeitsbedingungen
Im Vertrieb wirklich gut.
In Tuttlingen gut.
In Marl oK.
In Hamburg mau.
Image
Da die Produkte gut sind, ist das auch das Bild am Markt.
Karriere/Weiterbildung
Führungsposten werden fast nur von außerhalb besetzt.
Weiterbildung muss man selber in die Hand nehmen und ggf. bezahlen.
Viele Stellen werden inzwischen mit Zeitarbeitern besetzt, denen dann natürlich Erfahrung und somit Qualität fehlt.