Als Überbrückung okay... um dauerhaft davon zu leben... niemals!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass hier wirklich fast jeder, der der deutschen Sprache mächtig ist und telefonieren kann einen Arbeitsplatz bekommt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt und die unflexible Personaleinsatzplanung.
Verbesserungsvorschläge
Das Gehalt und die Arbeitszeiten verbessern. Und nicht nur denjenigen die am besten schleimen können, aber sonst von tuten und blasen keine Ahnung haben eine Weiterbildungsmöglichkeit anbieten, sondern auch denen die wirklich was auf dem Kasten haben.
Kommunikation
Die wichtigen Informationen werden meist vergessen an geeigneter Stelle weiterzugeben... meistens nur unwichtige Infos die an die Mitarbeiter weitergeleitet werden.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf den gelegentlichen Flurfunk nichts auszusetzen.
Work-Life-Balance
Im Bereich Work-Life Balance hat man einfach zu funktionieren, Stellenweise mehrmals eine 6 Tage anstatt 5 Tage Woche, zudem Überstunden, die nicht vergütet werden sondern lediglich auf ein Zeitkonto kommen. Den sogenannten Freizeitausgleich gibt es natürlich auch, allerdings ist die Dienstplaneinteilung meist so chaotisch, dass man selten 2 Tage am Stück frei hat. Falls änderungen am Plan vorgenommen werden sollen, müssen die Mitarbeiter dies untereinander klären.Urlaubsanträge sind wie meist in dieser Branche schwer durchzubekommen.
Vorgesetztenverhalten
Von Kompetenz keine Spur, Mitarbeiter müssen sich z.b. selbst behelfen wenn es IT Probleme gibt... Fachwissen vom Projekt ebenfalls bei den wenigsten vorgesetzten vorhanden.
Interessante Aufgaben
Stupide nach Plan abarbeiten, ohne jegliche Entscheidungsgewalt.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ja, allerdings haben weder Männlein noch Weiblein hier wirklich die Chance aufzusteigen.
Umgang mit älteren Kollegen
Da die Branche ja Händeringend Mitarbeiter sucht (Gerade die etwas älteren Herrschaften) dies Aufgrund der Tatsache, dass kein normaler Mensch der einen normalen Job hat für diese Almosen arbeiten gehen würde.
Arbeitsbedingungen
Der typische Lärm eines Großraumbüros... gelüftet wird meist nur 5 Minuten jede Stunde, da helfen selbst die Ventilatoren, wovon eh nicht genug vorhanden sind nichts.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zu diesem Thema kann ich keine Aussage treffen, deshalb hier eine ganz neutrale Bewertung.
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn und keine betriebliche Altersvorsorge, dass sagt bereits alles aus.
Image
Außen hui, innen Pfui. Unzufriedene Mitarbeiter, die sich aber selten trauen was zu äußern.
Karriere/Weiterbildung
Wie bereits erwähnt, wer Karriere machen möchte... überall aber nicht hier.