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SNT Deutschland AG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Vor dem Bewerbungsgespräch

Zufriedenstellende Reaktion
3,71
Schnelle Antwort
4,24
Erwartbarkeit des Prozesses
3,35

Nach dem Bewerbungsgespräch

Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,06

Während des Bewerbungsgesprächs

Professionalität des Gesprächs
3,63
Vollständigkeit der Infos
3,69
Angenehme Atmosphäre
3,69
Wertschätzende Behandlung
3,50
Zufriedenstellende Antworten
3,75
Erklärung der weiteren Schritte
4,00
Bewertungen filtern

Filter

Bewertungen

  • 23.Feb. 2016
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Lücke Lebenslauf
  • Warum letzte Arbeitsstelle aufgegeben?
  • "Gibt es Besonderheiten die wir" (als Arbeitgeber) "beachten sollten"? (Erreichbarkeit ÖPVN bzgl. Sichtplan etc.)

Kommentar

Ich war im Rahmen eines Bewerbertag bei SNT in Potsdam. In diesem Rahmen wurde etwas über die Firma und deren Kunden erzählt. Es erfolgte eine Erklärung des weiteren Prozess. Es wurde ein kleiner Themenbezogener Wissentest ausgegeben. Anschließend folgten Einzelgespräche sowie ein Testtelefonat. Das Einzelgespräch war sehr angenehm geführt und man erhielt ausreichend Zeit sich das auf Testtelefonat vorzubereiten.

  • 16.Feb. 2016
  • Bewerber

Kommentar

Der erste Eindruck war sehr Positiv im Gespräch mit der Recruiterin.
Dieser eindruck verfestigte sich dann Im Vorstellungsgespräch.

  • 03.Feb. 2016
  • Bewerber
Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
Professionalität des Gesprächs
0,00
Vollständigkeit der Infos
0,00
Angenehme Atmosphäre
0,00
Wertschätzende Behandlung
0,00
Zufriedenstellende Antworten
0,00
Erklärung der weiteren Schritte
0,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • 04.Nov. 2014
  • Bewerber

Kommentar

Meine Bewerbungsunterlagen lagen beim Gespräch nicht vor, meinen Nachnamen konnte man nicht richtig aussprechen.

  • 13.Nov. 2013
  • Bewerber

Kommentar

Für die Branche und gewinnmage normales Gehalt.

Bei Leistung problemlose gehaltsanpassung jährlich möglich
Monatlich leistungsorientierteVergütung
Schichtzuschläge
Bis zu 30 Tage Urlaub
Mitarbeiterhandy und monatliches Guthaben von 50 €
Firmenticket Bus/Bahn Rabatt

Wer schon mal auf den Bau/Gastronomie gearbeitet hat, empfindet das als Luxus... also für die Arbeit. Trocken, warm, pünktlich Geld, jede Minute wird als Überstunde angerechnet. Schichten anpassbar.

Für mich Top..besonders wenn man mehr Gehalt bekommt bei Leistung :-)

  • 06.Mai 2013
  • Bewerber

Kommentar

Das Bewerbungsgespräch lief genau wie in anderen CC`s. Bewerber sollten sich vorstellen und dann wurde der Erfolg von SNT Präsentiert. Angeblich ist eine junge Frau aufgestiegen usw. Leider sind diese Lockmittel überall vertreten. Darauf reagiere ich persönlich nicht, weil die Realität andere bände spricht.

Wo die Verdienstmöglichkeiten genannt wurden, wusste ich nicht ob ich weinen oder lachen sollte. Als Vergleich: Als Fachkraft im Zeitarbeitsunternehmen kann man bis zu 1.600 Euro Brutto verdienen, selbst als verliehener CC Agent.

Also das Gehalt von SNT ist nicht der Burner. Nach dem Gespräch wollte ich absagen. Sie kamen mir Gottseidank zuvor ;o)

  • 14.Jan. 2013
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Abgefragt wurde nur der Lebenslauf und die Erwartungen am Arbeitgeber

Kommentar

Die Wartezeit bis man zu seinem Persönlichen Gespräch kam dauerte ca 3 Std. In der Zwischenzeit wurde man mit Essen und Trinken versorgt in einem großen Lichtgeflutetem Raum. Bis auf Die Wartezeit war das Vorstellungsgespräch sehr gut.

  • 22.Nov. 2012
  • Bewerber

Kommentar

SNT bietet eine wirklich freundliche Umgebung, gefüllt von Leistungsdruck aber gleichzeitig auch Entspannung. Schnell wird man ins Team aufgenommen und gut behandelt.

  • 07.Juli 2012
  • Bewerber

Kommentar

Über eine Personalvermittlung aufmerksam auf SNT geworden und zügig (2 Tage später) zu einer Bewerberrunde hierher geschickt, verlief dieser Termin durchweg angenehm. Den Zeitfaktor von 3 Stunden hatte ich einkalkuliert und durchaus gut überstanden. Die Bewerberrunde bestand aus insgesamt 6 Teilnehmern und wurde gut vorbereitet von 2 Mitarbeitern von SNT durchgeführt. (Vorstellung der Firma & des Projekts, kleiner Firmenrundgang, Telefonie- und schriftl. Test der Auffassungsgabe. Danach 2 zu 1 Gespräch in angenehmer Atmosphäre. Zwischenzeitlich die Möglichkeit, sich mit anderen Bewerbern auszutauschen. Insgesamt durchaus positive Einschätzung. Wer sich, wie ich, freiwillig auf diese Branche einlässt, sollte TROTZ teilweiser schlechter Bewertungen zumindestens diese Bewerberrunden mitmachen, um für sich zu entscheiden, ob dieser Job etwas für Dich ist. Natürlich, und das wusste ich vorher durch Recherche, ist der Job finanziell sicherlich nicht der Erstrebenswerteste. Wer sich jedoch als kommunikationsstark und offen für den Dienstleistungsgedanken bezeichnet, sollte hier halt eigene Erfahrungen sammeln. Ich hoffe, das meine Vorstellungen der Arbeit hier entsprechen, die Motivation ist vorhanden.

  • 25.Apr. 2012
  • Bewerber

Kommentar

Leider hat man es nicht einmal nötig sich zurück zumelden. Habe weder Zu- noch Absage bekommen!