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Bewertungsdurchschnitte

  • 17 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (6)
    35.294117647059%
    Gut (2)
    11.764705882353%
    Befriedigend (5)
    29.411764705882%
    Genügend (4)
    23.529411764706%
    2,98
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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Arbeitgeber stellen sich vor

Software Partner Datenmedien-Service und -vertriebs GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,98 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 16.Nov. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeiten mit den einzelnen Kollegen ist amüsant. Man sollte sich nur von der Führung fernhalten.
Lästern und Gespräche hinter dem Rücken sind leider an der Tagesordnung.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte verhalten sich wie was besseres. Herablassende, unpassende Kommentare sind an der Tagesordnung. Die Vorgesetzten wissen echt nicht was sie tun.

Kollegenzusammenhalt

In der Logistik gut. Leider merkt man den Unterschied zwischen Logistik und Büro.

Kommunikation

Vorbereitung, Planung und Kommunikation zwischen Logistik und Büro nicht vorhanden. Aber auch die Logistik arbeitet zwischen Führungskräften und Angestellten nur gegeneinander.

Gleichberechtigung

Neuere Mitarbeiter haben das bessere Leben.
Oftmals werden die, die länger da sind benachteiligt.

Karriere / Weiterbildung

Konnte nichts Wahrnehmen aber die Förderung ist sowieso nicht da.

Gehalt / Sozialleistungen

Konnte nicht klagen, da Verhandelbar.

Arbeitsbedingungen

"Normale" Arbeitszeiten sind fair. Beheizte Hallen und Räume.
Da Überstunden einfach erwartet werden in einem unpassenden Ton, Punktabzug.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Müll Müll Müll. Es gibt andere Wege als den, den sie gehen.

Work-Life-Balance

Kommt drauf an wie das Verhältnis zu den Vorgesetzten ist.
Oftmals wird Überstundenabbau verweigert mit der Aussage, dass viel zu tun ist. Anderseits kommen und gehen die Führungskräfte wie sie wollen.

Image

Mehr Schein als Sein

Verbesserungsvorschläge

  • Hört endlich auf die Arbeitnehmer die länger da sind und greift durch. Veränderungen können Verbesserungen bringen.

Pro

Angenehmes arbeiten unter Kollegen. Es wird viel gelacht.

Contra

Arbeitgeber ist leider zu sehr von sich überzeugt.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Software Partner GmbH
  • Stadt
    Emsbüren
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 14.Nov. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Freundlich, alle duzen sich (vom Azubi bis zum Geschäftsführer), gutes Verhältnis innerhalb der Abteilung

Vorgesetztenverhalten

Die Hierachie war relativ flach, alle Abteilungsleiter und auch die Geschäftsleitung waren fair. Klar gab es mal Druck wenn zu viele Fehler gemacht wurden. Und wenn einzelne Kollegen ständig auf Krawall gebürstet waren und über alles und jeden gemeckert haben gab es auch Gespräche dazu. Aber jeder ist selber für ich selber verantwortlich und es kommt ein Bumerang wenn man übertreibt.

Kollegenzusammenhalt

Im allgemeinen sehr gut, es wurden z.B. auch gemeinsame Grillabende außerhalb der Firma und auf Initiative der Kollegen durchgeführt (aber auch die Geschäfstleitung hat immer mal eingeladen). Wer allerdings unkollegial war, hatte es natürlich schwer.

Interessante Aufgaben

Logischerweise viele Routineaufgaben, was soll man auch erwarten im Großhandel. Logistik, Einkauf, Vertrieb, Verwaltung - viele Aufgaben wiederholen sich halt. Dennoch war es nie langweilig, immer wieder gab es neue Entwicklungen.

Kommunikation

Offen, halbjährliche Kick-Off-Meetings bei denen über alles geredet wurde.

Gleichberechtigung

Keine unfairen praktiken bekannt.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine unfairen praktiken bekannt.

Karriere / Weiterbildung

Ist im kleinen Unternehnem natürlich immer schwieriger als im Konzern. Aber auch das weiß man vorher.

Gehalt / Sozialleistungen

Für mich okay, man muss halt selber für sich verhandeln. Wer hier jammert er würde zu wenig verdienen muss auch mal den Mut haben und fragen. Wer sich nicht traut bekommt sicher nichts freiwillig. Und wer nicht gut arbeitet bekommt eben auch nur mittelmäßigen Lohn. Weihnachtsgeld war im monatlichen Lohn enthalten. Das wusste jeder der hier anfing, man hätte ja nicht zusagen müssen.

Arbeitsbedingungen

Was soll man sagen, Lagerhallen und Großraumbüro. Wie so oft in der Branche, aber nichts ungewöhnliches

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Im Unternehmen schon vorhanden, aber grundsätzlich ist die Branche und die Produkte (IT-Zubehör) kein Vorbild. Zu viel Kunststoffverpackungen und zu viele Retouren. Aber da kann das Unternehmen nichts dafür, sondern die Kunden verlangne diese Art der Verpackungen und die Industrie stellt sie her.

Work-Life-Balance

Im üblichen Rahmen. Überstunden bei Bedarf, die aber entweder bezahlt oder durch Freizeit ausgeglichen wurden.

Image

Bei Lieferanten und Kunden sehr gut, die Firma ist gut akzeptiert und anerkannt wie ich das sehe.

Verbesserungsvorschläge

  • Ich war immer zufrieden, von daher ist für mich alles okay. Aber wer unzufrieden ist sollte es eben offen ansprechen

Pro

Interessantes Umfeld, erfolgreich. Ansonsten habe ich oben bereits alles geschrieben.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Software Partner Datenmedien-Service und -vertriebs GmbH
  • Stadt
    Unterhaching
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich gut, die Kollegen verstehen sich.

Vorgesetztenverhalten

Sehr lockeres Verhältnis zu den Mitarbeitern, allerdings nur oberflächlich.

Sprach sehr positiv über meine Ansätze, Vorgehens und Arbeitsweisen. 2 Wochen bevor man mir gekündigt hat, wurde mir auch angeboten, weitere Aufgaben aufgrund meiner Arbeitsweise ect zu übernehmen, was ich gern angenommen habe.

Dem Geschäftsführer gegenüber allerdings war davon nichts mehr vorhanden, bzw. es wurde wohl bevorzugt, die Füße still zu halten, damit man selbst keinen Ärger mehr bekommt, als man mich nach einer Präsentation mit den Worten „Du warst nicht enthusiastisch genug“ im Auftrag gekündigt hat.

Leider war der Geschäftsführer, der mich im Auftrag hat kündigen lassen, nichtmal für ein persönliches Gespräch zu erreichen.
Ich durfte direkt meine Sachen packen und gehen.

Kollegenzusammenhalt

Oberflächlich wirkt es so, am Ende des Tages sieht aber jeder zu, das der eigene Arbeitsplatz „sauber“ ist.

Die allgemeine Atmosphäre im Team ist aber gut.

Interessante Aufgaben

Bei Einstellung wurde viel prophezeit, allerdings gab es nach 2,5 Monaten noch immer keine klare Linie, wie der Geschäftsbereich aufgebaut werden sollte, weil es oft einfach über Wochen kein Feedback gab und man sich gezwungenermaßen mit anderen Aufgaben beschäftigt hat um zu arbeiten.

Kommunikation

Die Einarbeitung erfolgt nach eigenem Ermessen, die Kollegen sind selbst überladen, haben also dafür selbst keine Zeit.

Konstruktive Gespräche mit der Geschäftsführung nicht möglich, da Ansätze erst super, dann geht so und zum Schluss totaler Mist sind. Hier verändert sich die Meinung zu einem Thema je nach Tagesform.

Gehalt / Sozialleistungen

Betriebliche Altersvorsorge erst nach Ende der Probezeit.
Gehalt ist Verhandlungssache

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro, nicht besonders positiv oder negativ.

Work-Life-Balance

Lt Vertrag sollte es ein Zeitkonto geben, was dann aber nicht der Fall war.

Verbesserungsvorschläge

  • Wenn neue Geschäftsbereiche aufgebaut werden, sollte man den Leute die dafür eingestellt werden, klare Wege aufzeigen, wenn man diese selbst schon festgelegt hat und nicht erst augenscheinlich offen an die Sache herangehen, Mitarbeiter für die Ansätze ect. zu loben, um dann im Nachhinein alles zerpflücken und negativ darzustellen. Bevor Sie neue Mitarbeiter einstellen, sollte man sich überlegen wie man einen Bereich aufbauen will um dann die eigenen Entscheidungen auf dem Rücken derer auszutragen, die man für den Bereich eingestellt hat.

Pro

Es gibt gratis Mineralwasser

Contra

Das man offenbar gegenüber der Geschäftsführung Angst hat, offen Dinge anzusprechen bzw. auch Dinge zu kritisieren.

Nach Gesprächen mit Kollegen in denen mir die wechselhaften Launen der Geschäftsführung erklärt wurden, ist mir allerdings klar geworden, wieso dort niemand den Mund aufmacht.

Der beste Kommentar war als ich sagte „Ich weiß gerade echt nicht mehr was ich noch anders machen soll, jeden Tag ändert sich die Meinung und was gestern klasse war ist heute nichts mehr wert.“

=> Ich habe auch ca. 2,5 Jahre gebraucht um mit der Art von Ihm klarzukommen.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Work-Life-Balance
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Software Partner GmbH
  • Stadt
    Emsbüren
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

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  • 17 Mitarbeiter sagen

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    Gut (2)
    11.764705882353%
    Befriedigend (5)
    29.411764705882%
    Genügend (4)
    23.529411764706%
    2,98
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Software Partner Datenmedien-Service und -vertriebs GmbH
2,98
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Branchen-Durchschnitt (IT)
3,78
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kununu Durchschnitt
3,39
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