hire and fire - das einzige was läuft ist der Onboard und Checkout Prozess.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Großes Portfolio
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Cholerisches Management. Man wird vor vollendete Tatsachen gestellt. Egal ob es Ziele, das Arbeitsgebiet oder die Aufgaben sind. Alles ist irgendwie hinzunehmen vom Arbeitnehmer.
Verbesserungsvorschläge
Einarbeitung und Coaching sind nicht vorhanden. Management sollte angemessene Ziele forcieren und nicht nur auf den Börsenwert schauen. Offener und respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
Leistung zählt. Wer seine Zahlen nicht bringt hängt am seidenen Faden. Die Anforderungen welche an einen gestellt werden sind nahezu unmöglich erfüllbar.
Kommunikation
Man wird über das Nötigste informiert.
Kollegenzusammenhalt
Jeder kämpft für sich. Der Umgang miteinander ist gespielt freundlich, sobald jemand aus der Tür ist wird gelästert. Arbeitsaufträge aus anderen Abteilungen werden ignoriert oder erst Wochen später halbwegs ausgeführt.
Work-Life-Balance
Arbeitstage von 12 Std. sind an der Tagesordnung, man muss pushen ansonsten wird man gekündigt. Umsatz ist alles, das ist der Drill. Alles muss definiert werden: Was hat der letzte Termin gebracht, warum wurde hier Zeit vergeudet? Wie war deine letzte Woche? Warst du "Humble" genug?
Vorgesetztenverhalten
Ziele werden an den Haaren herbei gezogen. Kein Pardon wenn es darum geht etwas anzumerken. Es herrscht eine Ausdrucksweise wie in "Wolf of Wall Street".
Interessante Aufgaben
Die Arbeit kann man theoretisch frei einteilen, realistisch gesehen wird man getrieben wie ein Tier.
Gleichberechtigung
Ist ok.
Umgang mit älteren Kollegen
Mitarbeiter sind sehr jung oder seit Anfang an dabei, dazwischen gibt es fast nichts. Neueinstellungen müssen sich beweisen, besonders im gehobenen Alter.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung der Geräte ist gut, Büroräume sind repräsentativ.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung findet statt. Ansonsten kann sich jeder bei so einem internationalen Konzern das Sozialbewusstsein vorstellen...
Gehalt/Sozialleistungen
Das gebotene Gehalt ist gut, wenn alle Ziele erreicht werden.
Image
Eher schlecht, es gibt intern viel Gerede. Kundschaft ist von ständigem Wechsel der Ansprechpartner genervt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein Webportal bei dem man sich nach seinem Arbeitstag noch "weiterbilden" kann.
Arbeitgeber-Kommentar
Danke für dein Feedback. Schade, dass wir dich nicht von unserem Spirit überzeugen konnten. Für ein persönliches Feedback steht dein HR Team jederzeit zur Verfügung. Alles Gute für deine berufliche Zukunft!