junges Unternehmen mit einem sehr guten Arbeitsklima
Gut am Arbeitgeber finde ich
gutes Arbeitsklima
flache Hierarchien
Arbeitsatmosphäre
junges Team
Kommunikation
kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien
Kollegenzusammenhalt
jeder versucht einem zu helfen, wenn man Unterstützung braucht.
Work-Life-Balance
klassische Gleitzeit mit einer 40 Stundenwoche, wobei die Kernarbeitszeit von 9 bis 15 Uhr geht. Nach vorheriger Absprache kann man aber auch später kommen / früher gehen. Es gibt ein Überstundenkonto, um Gleitzeit aubzubauen.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man ein Anliegen hat, wird einem schnell geholfen. Zudem kann man jederzeit mit dem Vorgesetzten sprechen.
Interessante Aufgaben
Spannende Aufgaben in allen möglichen Bereichen der Automatisierungstechnik. Es gibt Projekte für jede Programmiersprache.
Gleichberechtigung
Bisher gibt es sehr wenig Frauen hier, diese werden jedoch genau wie alle anderen Mitarbeiter auch behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Da es ein sehr junges Team mit einem niedriegen Durchschnittsalter ist, gibt es kaum ältere Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Monitor und Laptops sowie jegliches Equipment, was man zum Arbeiten braucht, ist vorhanden oder wird relativ schnell beschafft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Am ersten Arbeitstag gibt es eine Unterweisung zum Thema "Verhalten am Arbeitsplatz. DOrt wird unter anderem auch Umwelt-/Sozialbewusstsein thematisiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist durchschnittlich und es gibt kaum Sozialleistungen zu Beginn.
Jedoch hat man die Möglichkeit auf einen Firmenwagen und -handy sowei home-office, wenn an länger im Unternehmen bleibt.
Karriere/Weiterbildung
Da das Unternehmen ein breites Spektrum an Know-How in der Automatisierung hat, kann man eine Menge lernen. Zudem werden auch Weiterbildungen angeboten, wenn sie sinnvoll sind. Selbst jungen Mitarbeitern wird schnell viel Verantwortung übergeben, unabhängig wie lange sie in der Firma sind.