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Soldan 
Holding 
+ 
Bonbonspezialitäten 
GmbH
Bewertung

Naja

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Soldan Holding Bonbonspezialitäten GmbH in Nürnberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kaum was zu sagen, außer die Bonbons

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation, Vorgesetzte besser trainieren

Arbeitsatmosphäre

Leider keine gute Atmosphäre, sehr viel Flurfunk. Geschäftsleitung sollte nicht nur auf Führungskräfte hören

Kommunikation

Kommunikation fällt teilweise komplett aus, keine Interne Kommunikation dadurch auch viel was schief geht.

Kollegenzusammenhalt

Kein Zusammenhalt, wirkt nicht wie eine Familiäre Umgebung. Alles wird "gepetzt".

Work-Life-Balance

Trotz Verarbeitungszeit keine eigene Gestaltung der Arbeitszeit. Urlaub muss oft wegen Projekten 2 Tage vorher stoniert werden.

Vorgesetztenverhalten

Keine faire Behandlung mancher Mitarbeiter, es wird sehr viel gemacht, damit die Führungskraft nach oben besser aussieht

Gleichberechtigung

Ich fühlte mich in der Firma leider nicht geschätzt für die Arbeit die ich Vollbracht habe.

Außerdem ist hier viel Vetternwirtschaft.

Leider auch kein Homeoffice wieder hier nur für bestimmte Lieblingsangestellte

Arbeitsbedingungen

Warmes Gebäude wegen fehlender Klimaanlage, teilweise Computer noch alt

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt war für meine Position nicht angebracht es war deutlich zu wenig. Gehälter sollten am 28 des Monats gezahlt werden, dies hat fast nie funktioniert.

Sozialleistungen werden aber geboten.

Image

Bemüht sich nach außen immer ein guten Image zu wahren.

Karriere/Weiterbildung

Nur gewisse Mitarbeiter werden gefördert, andere haben keine Möglichkeit. Es kommt ganz darauf an wer den Antrag stellt.


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Lisa AustermannHR Business Partner

Vielen Dank für die Bewertung! Auch wenn Sie heute kein/e Mitarbeiter/in unseres Unternehmens mehr sind, ist es uns wichtig mit Feedback offen umzugehen.

Wir wollen kontinuierlich besser werden und alles dafür tun, dass sich unsere Mitarbeiter innerhalb der SOLDAN Familie wohlfühlen. Es tut uns leid, dass Sie weniger gute Erfahrungen während ihrer Tätigkeit bei uns machen mussten.

Auf Grund unserer Branchenzugehörigkeit beschäftigen wir unsere Mitarbeiter auf der Basis eines Tarifvertrages, die Gewerkschaft setzt sich hier jährlich für eine gerechte Bezahlung ein. Zuletzt konnte erst wieder einer Erhöhung durchgesetzt werden. Vertraglich sichern wir unseren Mitarbeitern zu, dass die Gehälter pünktlich zum letzten des Monats ausbezahlt werden.

Sollten Sie auch nach ihrem Ausscheiden Interesse an einem persönlichen Gespräch haben, nehmen wir uns gerne Zeit dafür und freuen uns über konstruktiven Austausch. Melden Sie sich dafür gerne bei unserer Personalabteilung.

Wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei Ihrer nächsten Herausforderung und wünschen Ihnen alles Gute!

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