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SOLERA 
GmbH
Bewertung

Einstellung mit undenfinierten Aufgaben

3,4
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei SOLERA GmbH in Geislingen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mann stellt Mitarbeiter ein, ohne Ihnen klar definierte Aufgaben zu geben,
Versuchskaninchen Status(Kaltakquise) wenn es klappt, kann man bleiben, wenn die Ergebnisse nicht wie gewünscht sind, wird man gekündigt. Wird in Aussicht gestellt auf Handelsvertreterbasis weiterbeshäftigt zu werden.

Verbesserungsvorschläge

nicht nur auf Äuseres wert legen, gegenüber Mitarbeitern Verantwortung übernehmen

Kollegenzusammenhalt

Kollegen und Vorgesetzte sind sehr Hilfsbereit


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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