Welches Unternehmen suchst du?

Workplace insights that matter.

Login
Kein Logo hinterlegt

SOMMER Antriebs- und Funktechnik 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 29 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,3 Punkte).

Alle 29 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    85%85
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    70%70
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    63%63
  • KantineKantine
    56%56
  • DiensthandyDiensthandy
    44%44
  • FirmenwagenFirmenwagen
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    41%41
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    41%41
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    30%30
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    26%26
  • CoachingCoaching
    22%22
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • HomeofficeHomeoffice
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    7%7
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Immer da wenn man ihm braucht
Bewertung lesen
Tolle Ausbildungsleitung, Respekt, Zusammenhalt, spannende Aufgaben, Vertrauen und Eigenverantwortung, Azubiausflüge, Messen und sonstige Events
Bewertung lesen
teilweise nette Kollegen
Die Produkte
Bewertung lesen
Die Produkte
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden? 13 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

es fehlen Struktur, Ziel, Kommunikation, echte Führungskräfte und eine moderne Ausrichtung
Daneben sollte auch Vergütung und die starre Arbeitszeitregelung überdacht werden!
Dafür lieber die Weihnachtsfeiern eine Nummer kleiner machen und auf den Alkohol verzichten
Keinerlei Toleranz. Trotz 500 Mitarbeitern gibt es keinen Betriebsrat. Warum denn wohl?
Bewertung lesen
Umgang mit Arbeitnehmern
Bewertung lesen
Gehalt, Keine Aufstiegsmöglichkeiten, Man wird immer unter Druck gestellt
Bewertung lesen
Die Wege in den mittlerweile 9 Gebäuden werden immer länger - wann kommt das Umdenken?
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 8 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Arbeitszeiten verändern
Bewertung lesen
Kununu ist ein Sammelbecken für Nörgler.
Bewertungen hier sind entweder von unzufriedenen Mitarbeitern (kann der Arbeitgeber nicht immer etwas dafür) oder extrem positive Gegenbewertungen.
Absolut falsche Basis für korrekte Bewertungen.
Testbeitrag, ob das hier überhaupt jemanden juckt...
Bewertung lesen
Fairness ist wohl ein Fremdwort. - Nicht Mitarbeitern die nur i.V (Handlungsvollmacht) haben zu viel Kompetenzen überlassen.
Bewertung lesen
Kein Verbesserungspotenzial da man sich an eine veraltete Struktur klammert welche keine Veränderung zulässt.
Betriebsrat gründen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 11 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

3,9

Der am besten bewertete Faktor von SOMMER Antriebs- und Funktechnik ist Image mit 3,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Das Image sowohl in Kirchheim ist gut, oftmals viel besser als die Realität.
3
Bewertung lesen
Von Kunden, Lieferanten und lokalem Umfeld sehr gutes Feedback
5
Bewertung lesen
Das berühmte "Sommer Feeling", die besondere Stimmung innerhalb der Firma, gibt es wirklich. Dies bestätigen immer wieder auch Kunden und Lieferanten. Der Ruf der Firma ist daher sowohl in der Branche als auch bei den Geschäftspartner sehr gut. Auch die Mitarbeiter empfehlen Sommer bei offenen Stellen immer gerne weiter.
5
Bewertung lesen
In der Branche ist SOMMER bekannt für seine hervorragende Qualität und überdurschnittliche Kundenbindung. Einmal SOMMER Kunde immer SOMMER Kunde.
5
Bewertung lesen
Ja, der SOMMER kann empfohlen werden ;)
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Image sagen? 7 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SOMMER Antriebs- und Funktechnik ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,9 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Gehalt ist teilweise weit unter dem Durchschnitt
2
Bewertung lesen
Kein Tarifvertrag oder regelmäßige Erhöhungen, alles wird individuell vereinbart und selbst wenn man dauernd Leistung bringt muss man betteln um ein paar Euro mehr zu bekommen. Man wird oft vertröstet auf einen späteren Zeitpunkt der niemals kommt.
1
Bewertung lesen
Spesen werden für viele Bereiche nicht gezahlt
1
Bewertung lesen
Verträge werden eingehalten
2
Bewertung lesen
Mittelfeld, verglichen mit anderen Betrieben.
Mehr kann es natürlich immer sein...
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 9 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Nur als Zwischenstop geeignet
1
Bewertung lesen
Keine Karrierechancen da Führungspositionen über Beziehungen besetzt werden.
1
Bewertung lesen
viele ehemalige Auszubildende sind heute in Führungspositionen
5
Bewertung lesen
Es gibt befrisete und unbefristete Übernahmen. Aufstiegschancen sind ebenfalls vorhanden.
5
Bewertung lesen
Die Strukturen sind flach.
Weiterbildungsmaßnahmen werden häufig unterstützt.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 8 Bewertungen lesen

Gehälter

43%bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 23 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Facharbeiter:in Produktion2 Gehaltsangaben
Ø25.200 €
Travelmanager2 Gehaltsangaben
Ø26.100 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen