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Sondermann-Brot 
Filialen 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,6
kununu Score61 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,5Image
    • 1,4Karriere/Weiterbildung
    • 1,6Arbeitsatmosphäre
    • 1,5Kommunikation
    • 2,5Kollegenzusammenhalt
    • 1,6Work-Life-Balance
    • 1,5Vorgesetztenverhalten
    • 1,8Interessante Aufgaben
    • 1,5Arbeitsbedingungen
    • 1,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,6Gleichberechtigung
    • 2,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sondermann-Brot Filialen
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Auf jegliche Kritik verzichten und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Sondermann-Brot Filialen
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 61 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    21%21
  • ParkplatzParkplatz
    11%11
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    10%10
  • CoachingCoaching
    8%8
  • BarrierefreiBarrierefrei
    3%3
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    2%2
  • HomeofficeHomeoffice
    2%2
  • EssenszulageEssenszulage
    2%2
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    2%2
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es gibt keine positiven Aspekte.
Leider nichts, einer der schlechtesten Arbeitgeber in der Region
Gar nichts gut
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flexibel Arbeitszeiten,gut zu kombinieren mit Familie
Die offene Kommunikation
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Verspätung bei der gehaltszahlung zwischen 2 und 7 Tagen.
Man bekommt das Material nicht geliefert was man bestellt.
Keine Kommunikation mit vorgesetzten möglich.
Wäre zuviel um es hier zu beschreiben.
Hygiene gleich 0
Keine richtige Einarbeitung.
Man wird in jeder Schicht alleine gelassen.
Unfreundliche Angestellte in der Zentrale.
Doppelschichten sind keine Seltenheit.
Ruhezeiten werden nicht eingehalten.
usw.
Es gibt nichts
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Katastrophaler Arbeitgeber von Grund auf. Tut es euch nicht an. Hab noch nie etwas so bereut.
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Unfairen Gehalt, unpüktliche Ausszahlung und wenn dann mal was kommt ,muss man schauen ob alles ausbezahlt wurde .
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Am besten schließen
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Am besten gleich zu machen.
Am besten die Fa. schließen. Das erspart vielen ein großen Ärger mit den Vermietern....
Die Firma schließen
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Es müsste von Grund auf alles verändert werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

2,5

Der am besten bewertete Faktor von Sondermann-Brot Filialen ist Kollegenzusammenhalt mit 2,5 Punkten (basierend auf 30 Bewertungen).


Die Kollegen sind toll
4
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Bisher habe ich noch nie so einen guten Zusammenhalt erlebt
5
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Wir waren ein super Team!
5
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Die meisten Kollegen sind echt nett. Mit denen hatte man immer spaß. Zumindestens wenn man mal nicht alleine war, was zu 90% der Fall war
3
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Kollegen untereinander haben Top zusammen gehalten
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

1,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sondermann-Brot Filialen ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,3 Punkten (basierend auf 31 Bewertungen).


Mindestlohn. Keine Sozialleistungen.
1
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Gehalt kommt nie pünktlich, und selten das die Abrechnung Mal stimmt.
1
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Gehalt kommt leider nach wie vor 4 bis 7 Tage später aufs Konto. Bei Rückfragen wird getan als ob die Bankarbeitstage das Problem wären..Man bekommt nur den Mindestlohn. Aushilfen bekommen kein Krankengeld und auch keinen Urlaub.
1
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Migrieger Lohn und man muss jeden Monat seinem Geld hinterher laufen .
1
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Zum Glück gibt es Mindestlohn, wenn das nicht Gesetz wäre würde er garantiert weniger zahlen. Vermögenswirksame Leistungen werden nicht bezahlt.
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sondermann-Brot Filialen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 1,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Sondermann-Brot Filialen schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Sondermann-Brot Filialen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 61 Bewertungen schätzen 7% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Sondermann-Brot Filialen als eher traditionell.
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