Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Diensthandy
Hund erlaubtFortbildungen, Kinästhetik
Die Tiere ,Angagierte Mitarbeiter
Gute Ausbildung der Fachkräfte
Aktuell leider nichts!
Pünktliche Bezahlung
Dienstplanung, Teamleitung
Hören Mitarbeitern nicht zu
Mitarbeiter werden nicht gut behandelt!
Bei der Umgestaltung des Dienstleistungsangebotes wird z.T. am Bedarf der Klienten vorbei geplant
Homeoffice aufgrund schlechter IT-Infrastruktur nicht möglich.
Dienstplangestaltung, keine Spät-Früh Schichten bzw. nicht ständig. Bessere Gehälter, bessere Weiterbildungsangebote.
Den Mitarbeiter besser zu hören
Mehr darauf achten dass die Mitarbeiter sich wohl fühlen und gerne zur Arbeit kommen!
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und zuhören
Moderner und dynamischer werden, veraltete Gebäude erneuern, alte Strukturen aufbrechen, schneller bei aktuellen Entwicklungen mitgehen, Ertüchtigung der IT.
Der am besten bewertete Faktor von Diakoneo Sonnenhof Schwäbisch Hall gGmbH ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Tolle Schüler und Schülerinnen, oder Bewohner und Bewohnerinnen
Es gibt immer was zu tun
Die arbeit an und mit bewohnern ist gut..
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Diakoneo Sonnenhof Schwäbisch Hall gGmbH ist Image mit 2,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Teilweise wenig Wertschätzung des Arbeitgebers seitens der Mitarbeiter.
hat in den letzten Jahren abgenommen
Hat sich leider in den letzten Jahren deutlich verschlechtert
Der sonnenhof hat kein so guten ruf..von ehemaligen arbeitnehmern her...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Veranstaltungen der Weiterbildung/Fachtagungungen werden regelmäßig ermöglicht.
Fort- und Weiterbildungen werden nicht geplant. Aufstiegschancen sind begrenzt
ist schwer an verschiedenen baustellen zu arbeiten...um höher zu steigen..
