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SOS-Kinderdorf 
e.V.
Bewertungen

7 von 209 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende/r
kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 86%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Dort war sehr schön mein Arbeitgeber hat mir viel geholfen

4,4
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei SOS Kinderdorf Harksheide in Norderstedt gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er höflich und freundlich ist
Er hat Respekt an azubis
Im kann man vetrauen

Verbesserungsvorschläge

Er ist ein gute Mensch hat mich viel geholfen beim viele sachen beizugebracht ich hab schon erfahrungen gesammelt von ihm.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Toller Arbeitgeber

4,6
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei SOS Kinderdorf e.V. in München absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Großes Team, deutschlandweite Standorte, viele Fortbildungsprogramme- und Möglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich nichts

Verbesserungsvorschläge

Schön wären Tarifverträge und nicht nur an den Tarif angepasste Verträge


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Hier wurde an mich geglaubt und ich wurde unglaublich unterstützt und gefördert

4,7
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei SOS Kinderdorf Saar in Merzig absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass er mir die Möglichkeit gab, mit Ende 30 noch eine Ausbildung zu machen. Ich bin Dankbar für diese Chance

Arbeitsatmosphäre

Wir sind aktuell 7 Azubis, eine Ausbilderin und eine Köchin die im Team arbeiten. Überwiegend Alleinerziehende Frauen und Mädchen

Karrierechancen

Leider sind wir ein reiner Ausbildungsbetrieb. Es gibt keine Möglichkeit dort weiter beschäftigt zu bleiben. Aber wir werden sehr bei der Arbeitssuche unterstützt

Arbeitszeiten

Ich mache, wie der Großteil meiner Kolleginnen, eine Ausbildung in Teilzeit
Im Saarland ist das in diesem Betrieb, so weit ich weiß, einmalig.
25 h Arbeiten pro Woche, so bleibt ausreichend Freizeit für meine Kinder.
Wochenende hab ich immer frei

Ausbildungsvergütung

Regelmäßige und pünktliche Zahlung der Löhne. Die fallen etwas niedriger aus als üblich, da das SOS kinderdorf von Spenden finanziert wird. Sie sind aber dennoch angemessen

Die Ausbilder

Die Ausbilderin in dieser Firma ist sehr verständnisvoll und liebevoll

Spaßfaktor

Ich gehe täglich mit einem Lächeln zur Arbeit und gut gelaunt wieder nach Hause.

Aufgaben/Tätigkeiten

Ich arbeite in einem Haus, indem ein fast familieres Miteinander praktiziert wird. Meine Arbeit wird hier geschätzt. Vor Prüfungen darf ich Urlaub nehmen, so dass ich gut lernen kann. Ich bekomme immer, die Hilfe die ich brauche und angemessenes Lob für meine Leistungen

Respekt

Respektvollen Umgang ist einer unserer Leitsätze


Variation

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SOS-Mitarbeiter würden nicht für SOS spenden!

2,1
Nicht empfohlen
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Marketing / Produktmanagement bei SOS Kinderdorf e.V. in München gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Image ist ein Benefit. Jeder findet es gut, wenn man sagt das man hier arbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viel Geld wird aus dem Fenster geschmissen. Das sagen auch die die hier arbeiten. Es wird viel Geld eingenommen weil das Image gut ist. Aber die eigenen Mitarbeiter würden wegen der Verschwendung usw. nicht für SOS-Kinderdorf spenden, das haben mir ohne Witz viele gesagt / signalisiert.

Verbesserungsvorschläge

Die Stimmung ist sehr schlecht. Viele Mitarbeiterinnen sind total gefrustet und null motiviert. Viele sind nur hier weil der Arbeitsplatz so sicher ist eigentlich wie als Beamter.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

ich danke Ihnen für Ihre Rückmeldung, auch wenn ich es bedauerlich finde, dass es Ihnen bei uns nicht besser gefällt.

Es ist SOS-Kinderdorf wichtig, mit Spendenmitteln verantwortungsvoll umzugehen. Aus diesem Grund haben wir verschiedene Kontrollmechanismen etabliert: Zum Beispiel werden alle Ressorts, Referate und Einrichtungen im Rahmen der interne Revision regelmäßig von einer unabhängigen Wirtschaftsprüfung geprüft. Auch das Deutsche Zentralinstitut für soziale Fragen (DZI) bescheinigt uns regelmäßig eine sparsame und sachgerechte Mittelverwendung.

Wenn Sie uns als Organisation weitere Rückmeldung geben wollen, können Sie gerne auf mich zugehen (marius.kneip@sos-kinderdorf.de).

Ich wünsche Ihnen alles Gute!

Herzliche Grüße
Marius Kneip
Personalreferent

Ich will wieder Arbeiten Gehen

3,9
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Sos- Kinderdorf in Berlin absolviert.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Das die Rechtzeitig Reagiert haben

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Das wir nicht Arbeiten gehen dürfen

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Mit E-Mail oder per whatsapp


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Top Arbeitgeber

4,4
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei SOS Kinderdorf Gera in Gera absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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5,0
Empfohlen
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei SOS-Kinderdorf eingetragener Verein in München gemacht.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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