Engagement wird hier nicht honoriert, keinerlei Anleitung bzw. Führungskompetenz
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen sind motiviert und leisten gute Arbeit. Man kann viel selbst gestalten (da Führung so gut wie keine Struktur vorgibt)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
phlegmatische Führung, kein Lob, aber schnell harsche Kritik, wenn Kleinigkeiten mal nicht laufen, keine Struktur, keine Präsenz in der Soziallandschaft, Führung durch nur eine Person, welche Mitarbeiter nicht zu schätzen weiß und sehr parteiisch behandelt (die einen werden im Großteam geduzt, die anderen gesiezt, ...), absolut familienunfreundliche Arbeitspolitik (junge Mütter werden nicht eingestellt oder nicht verlängert!)
Verbesserungsvorschläge
Reden ist manchmal doch Gold wert! Die Führung sollte sich den Mitarbeitern mitteilen und einen konstruktiven Austausch suchen, statt in sich hinein zu grübeln und Mitarbeiter ohne nachvollziehbare Begründungen nicht zu verlängern!