33 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 64%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Toller zukunftsfähiger Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Fürth in Fürth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäres Umfeld
Weiterbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts :)
Verbesserungsvorschläge
Keine :)
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre gestaltet sich angenehm.
Man kommt gerne in die Arbeit.
Work-Life-Balance
Urlaub kann jederzeit angefragt werden und wird von der Führungskraft nie abgelehnt, es sei denn die Vertretungen überschneiden sich. In diesem Fall kann man gemeinsam kommunizieren und eine Lösung finden die für beide Parteien angenehm ist.
Auch das Modell der Gleitzeit wirkt sich sehr positiv auf die Work-Life Balance aus.
Die Arbeitszeiten können individuell selbst eingeteilt werden. (Bei Abendterminen am Morgen später kommen und umgekehrt)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt und Soziales spielt in der Sparkasse eine große Rolle.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt etliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
z.B. Sparkassenfachwirt, Sparkassenbetriebswirt, Bachelor, Master, etc.
Die Sparkasse unterstützt die Weiterbildung auch finanziell. Die Ausbildung guter Mitarbeiter hat hier große Priorität!
Kollegenzusammenhalt
Es wird zusammengehalten. Egal ob in der Geschäftsstelle oder auch Markt/intern übergreifend. Es wird immer versucht zu unterstützen wo es nur geht.
Vorgesetztenverhalten
Alle Punkte unter „i“ treffen auf die Sparkasse Fürth zu!
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind super.
Höhenverstellbare Tische und neue ergonomische Stühle wurden bereitgestellt. Der PC passt sich der Umgebungshelligkeit an und ist auch höhenverstellbar.
Wasser, Kaffee und Tee wird zur Verfügung gestellt
Kommunikation
In meiner Geschäftsstelle besteht ein offener Kommunikationsaustausch.
Es braucht hier keiner Angst haben auch mal Kritik zu äußern. Kritik ist sogar erwünscht! Meine Geschäftsstelle ist 39 Stunden im Monat mein „Zuhause“ und in seinem Zuhause soll man sich ja schließlich wohlfühlen können :)
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt wird stets pünktlich gezahlt.
Es gibt Weihnachtsgeld und andere Sonderzahlungen, sowie eine erfolgsabhängige Vergütung. Insgesamt ein super Jahresgehalt.
Durch die Tariftabelle TVÖD-S sind individuelle Gehaltsverhandlungen nicht möglich - sichert wiederum die Gleichberechtigung :)
Gleichberechtigung
Absolute Gleichberechtigung!
Egal ob Alter, Geschlecht, Herkunft, Sexualität. Alles sind herzlich Willkommen.
„Weil es nicht nur ums Geld geht“
Interessante Aufgaben
Durch die Verbundpartner betreuen wir nicht nur die klassischen Bankaufgaben, sondern sind auch im Versicherungsbereich, Bauspargeschäft und Wertpapierbereich tätig.
Hinzu kommen die verschiedenen Kundengruppen und Persönlichkeiten.
All das wirkt sich abwechslungsreich und positiv auf dem Berateralltag aus.
Kein Tag ist wie der andere und das macht es gerade so spannend und interessant.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Ralf OttoLeiter Personalabteilung
Sehr geehrte Bewerterin, sehr geehrter Bewerter,
vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Es ist schön, dass Sie gerne bei der Sparkasse Fürth arbeiten und uns in allen Punkten ein solch positives Feedback geben.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen.
Herzliche Grüße
Ihr Sparkasse-Fürth Team
Ein toller Arbeitgeber der sich Mühe gibt in der heutigen Zeit mitzuhalten.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Fürth in Fürth gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In unserem Team ist eine sehr gute Stimmung. Klar gibt es manchmal auch andere Tage, aber die vergessen wir dann einfach. Den Führungskräften ist das Thema auch sehr wichtig. Weil nur mit einer guten Atmosphäre kann man gut arbeiten.
Work-Life-Balance
Durch die Gleitzeit ist man flexibel mit den Arbeitszeiten. Die Kundentermine müssen aber trotzdem erledigt werden. Seit ein paar Jahren bietet die Sparkasse Fürth an, sich Urlaubstage dazu zu kaufen. Das finde ich sehr wertvoll und nutze ich persönlich auch. Mit der Urlaubseinplanung muss man sich natürlich mit ein paar Kollegen abstimmen. Da gab es bisher aber auch keine Probleme.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden und können gut gefördert werden. Jeder hat die Chance sich weiterzubilden, wenn er das möchte.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist bei uns sehr wertvoll. Jeder kann sich auf den anderen verlassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen haben ein sehr hohen Wissenstand von dem auch junge Kollegen profitieren. Der Austausch ist sehr wichtig und wird auch geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Die Sparkasse wird nach und nach moderner. Erst wurden die Bildschirme ausgetauscht, jetzt gibt es dann für viele Mitarbeiter MTC's. Manche Systeme (OsPlus) sind veraltet, aber es gibt dennoch schon neue digitalere Systeme (OsPlusNeo).
Kommunikation
Es gibt mindestens 1 mal in der Woche ein Meeting wo sich über Neuigkeiten ausgetauscht wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Über das Gehalt kann ich mich nicht beschweren. Es werden 14 Gehälter gezahlt und seit der letzten Tarifverhandlung gibt es ja auch noch mehr.
Gleichberechtigung
Das Thema Frauenquote wird hoch angesehen. Das ist der Sparkasse wichtig. Man hat als Frau gute Chancen weit nach oben zu kommen. In der Führungsebene nimmt die Frauenquote deutlich zu.
Interessante Aufgaben
Man hat viele abwechslungsreiche Aufgaben die einem auch Spaß machen. Allerdings gibt es manche Themen die besser wo anders aufgehoben wären.
Image
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein guter und zuverlässiger Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sparkasse Fürth in Fürth gearbeitet.
Image
Warum auch immer reden noch zu wenige positiv über die Sparkasse.
Work-Life-Balance
Ich kann nur sagen, dass die Sparkasse Fürth sehr viel möglich macht. Vielleicht ist nicht immer jeder top damit zufrieden, aber ich finde es gut.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich einbringt und Leistung zeigt wird auch unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt und immer pünktlich auf dem Konto.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist für die Sparkasse nichts Neues - gewinnt aber immer mehr an Bedeutung. Das finde ich sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
Bei uns im Bereich perfekt!
Arbeitsbedingungen
Da geht noch mehr, ist aber schon auf einem guten Stand.
Kommunikation
Aus meiner Sicht absolut passend. Natürlich möchte man immer noch etwas mehr wissen...
Gleichberechtigung
Mir sind keine Benachteiligungen bekannt.
Interessante Aufgaben
Finde ich schon - klar, es gibt bestimmt auch Aufgaben in der Sparkasse die nicht mega interessant sind. Aber die Aufgaben lassen sich gut in der normalen Arbeitszeit bewältigen.
Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Konservativ mit Moderniesierungsversuchen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Fürth in Stein gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mehr nach Meinung fragen
Karriere/Weiterbildung
Wer wirklich was erreichen will braucht Vitamin B
Arbeitsbedingungen
Ergonomischer Arbeitsplatz Fehlanzeige, Temperaturen teilweise zu hoch/niedrig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super tolle Ausbildung würde mich immer wieder so entscheiden!
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Finanzen / Controlling bei Sparkasse Fürth in Fürth absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann muss sich nicht verstellen, man wird durch zusätzliche Seminare und Schulungen Plus Berufsschule fit gehalten! Eine spitzen Ausbildung in der man wirklich etwas lernt und dabei noch spass hat.
Arbeitsatmosphäre
Super tolles Teamklima
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Man kann nicht meckern!! Vor allem dafür das man noch Auszubildende:r ist
Spaßfaktor
Es wird nie langweilig, jede:r Kundin / Kunde hat andere Anliegen und obendrein tolle Kolleg: innen
Karrierechancen
Die Ausbilder
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Eher nicht empfehlenswert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Fürth in Fürth gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Karrierechancen zu stark vom direkten Vorgesetzten abhängig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Insgesamt eine sehr gute Ausbildung
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Fürth in Fürth abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute und individuelle Ausbildung mit vielen tollen Erfahrungen
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht nachvollziehbare Personalentscheidungen- Zukunft geht anders!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Fürth in Fürth gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Hierachie auflockern. "Du"- Stil einführen.
Arbeitsatmosphäre
Mehr und mehr "Druck", Vergleiche und Hürden. Interne Abteilungen sind sehr gefragt bei Bewerbern. Im Vertrieb läuft man seit Jahren guten Köpfen hinterher. Schade, statt den Vertrieb attraktiver zu machen, werden mehr und mehr Hindernisse aufgestellt.
Image
Die Sparkasse wird vermehrt als kompliziert vom Kunden wahrgenommen. Unnötige und negative Kontaktaufnahmen sind mittlerweile Standard. Viele Kunden sind offen für neue Themen. Die Sparkasse nicht.
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist gegeben. Beratungszeiten sollen aber immer mehr in den Abend geschoben werden.
Karriere/Weiterbildung
Selbst intere Weiterbildungen werden bei Personalentscheidungen nicht berücksichtigt. Junge Kollegen suchen nach der Ausbildung schnell das weite. Außer sie haben Beziehungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt nach Tarif. Sonderleistungen werden immer mehr an Bedingungen geknüpft.
Kollegenzusammenhalt
Ellenbogen werden langsam ausgefahren. Mehrer Bereiche werden gegeneiander ausgespielt. Es reicht nicht: "Jetzt krempeln wir gemeinsam die Ärmel hoch". Der Zusammenhalt kann nicht durch das bloße herbeireden geschaffen werden. Er entsteht vor allem durch "Vertrauen" und "Beständigkeit".
Vorgesetztenverhalten
Abmachungen werden oft nicht eingehalten. Oft kommt man über Beziehungen nach oben. Nicht nach Leistung oder Weiterbildung. Viele Personalentscheidungen in der jungen Vergangenheit waren nicht nachvollziehbar. Der selbe Ort oder der selbe familäre Hintergrund spielen eine sehr große Rolle und machen vieles möglich. Schade, da es sich nicht um ein Familienunternehmen handelt.
Arbeitsbedingungen
Die Sparkasse Fürth hat sich lange schwer getan mit dem Thema Homeoffice. Durch Corona wurde die Entwicklung endlich vorangetrieben.
Kommunikation
Leider sehr undurchsichtig. Informationsflut durch E-Mails etc. Führungskräfte leiten E-Mails der oberen Etage einfach weiter. Abmachungen werden nicht eingehalten.
Gleichberechtigung
Siehe oben. Durch Beziehungen ist viel möglich. Neue Stellen sind immer schon unter der Hand vergeben.
Interessante Aufgaben
Es wird immer mehr an den Markt ausgelagert. Prozesse werden immer komplizierter. Auch die Produktpalette wird immer undurchsichtiger. Durch hauseigene Änderungen des Zielsystems, wird der Vertrieb unnötig verkompliziert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super Arbeitgeber mit viel Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Fürth in Fürth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
alles bereits in den vorherigen Punkten beantwortet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles bereits in den vorherigen Punkten beantwortet
Verbesserungsvorschläge
Homeoffice/Mobileoffice noch mehr ermöglichen, technische Ausstattung optimieren. Etwas vom Zahlendruck weggehen und das Produktportfolio anpassen. Zeitgemäße Ausgestaltung der Ziele ist wichtig (Bausparen < Wertpapiere, Kreditgeschäft)
Arbeitsatmosphäre
Im jeweiligen Team herrscht meist sehr gute Stimmung. Meine bisherigen Führungskräfte haben dazu auch meist beigetragen. Sobald es allerdings eine Stufe nach oben kommt, kann es auch mal kompliziertere Gespräche geben.
Image
Das Image der Sparkasse ist bei jungen Menschen etwas eingestaubt. Für viele stehen wir aber immer noch für Sicherheit und sind ein wichtiger regionaler Partner für diverse Unternehmen und Vereine.
Work-Life-Balance
Absolut gegeben! Vom Zusatzurlaub bis zur Gleitzeit - so muss das sein in der heutigen Zeit. Homeoffice bzw. Mobileoffice noch mehr fokussieren!
Karriere/Weiterbildung
Kann ich persönlich keinerlei negative Punkte finden, wenn man sich fortbilden will, wird einem dies ermöglicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Geknüpft an den Tarifvertrag. Mehraufgaben sollten aber auch von Anfang an monetär honoriert werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Sparkasse achtet mittlerweile sehr auf nachhaltige Produkte, sowohl vertrieblich als auch betrieblich.
Kollegenzusammenhalt
Bisher in allen Teams ausschließlich super Erfahrungen gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
siehe vorherige Antwort: Keinerlei negative Erfahrungen gemacht bzw. etwas davon gehört.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Führungskräfte setzen sich sehr ein. Alles darüber hinaus kann ich eher schwer beurteilen.
Arbeitsbedingungen
Soweit so gut. Natürlich gibt es deutlich neuere Möglichkeiten Büros einzurichten bzw. Homeoffice und Mobileoffice zu gestalten - aber absolut in Ordnung.
Kommunikation
Die Kommunikation hat sich in den letzten Jahren sehr zum positiven gewandelt. Hier gibt es aber auch noch Luft nach oben.
Gleichberechtigung
Keinerlei negative Erfahrungen gemacht bzw. etwas davon gehört.
Interessante Aufgaben
Für meine Wünsche und Ansprüche absolut.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sicherer Job, faire Arbeit, Veränderungen und Neuerungen geschehen schleppend.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Fürth in Fürth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unterstützung und Förderung durch die Führungskräfte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So manche Führungskraft gehört wohl mal in eine Schulung, wie man mit Mitarbeitern umgeht...
Verbesserungsvorschläge
Kleiderordnung überarbeiten. Mehr Gleichberechtigung dabei. Für Männer kurze Hosen, gemusterte Hemden, Jeans, Piercings. Bei Kolleginnen habe ich auch schon mitbekommen, dass Oberteile wohl zu "geblümt" waren. Kleiderordnung ist ein wichtiges Thema, das ja auch die Kunden sehen. Es wirkt zu steif und festgefahren und nicht auf Augenhöhe mit den Kunden.
Außerdem Technik-Hardware erneuern (v. a. Headsets!!! Tastaturen, Mäuse)
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Abteilung/Geschäftsstelle an. Manche schrecklich, manche super. Firmenklima wirkt (im Vergleich zu anderen Firmen in der Größenordnung) sehr familiär und wie ein Miteinander.
Kleiderordnung ist im vorigen Jahrtausend steckengeblieben...
Image
Das Image aller Kreditinstitute ist durch die Vergangenheit angeknackst, allerdings schaut die Sparkasse Fürth darauf, kundenorientiert zu arbeiten. Die meisten Mitarbeiter stehen auch hinter dem Unternehmen, nur sollten Entscheidungen und die Gründe dafür offener und ehrlich kommuniziert werden.
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit, Möglichkeit zu Teilzeit usw wird eine gute Basis geschaffen. Allerdings sollte die Möglichkeit auf Home Office viel weiter ausgebaut werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitalisierung ist ein Thema. Allerdings ist es bis zum papierlosen Büro ein weiter Weg, der besser angepackt werden sollte.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt einzelne Kollegen, die sich mal im Ton vergreifen. Insgesamt ist es aber ein meist ein tolles Miteinander mit wenig Geläster.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich. Habe schon Vorgesetzte erlebt, die gefühlt willkürlich handeln. Hinter dem Rücken der Mitarbeiter Entscheidungen für diese treffen. Verhalten, welches echt nicht in Ordnung ist! Andere Führungskräfte setzen sich für ihre Mitarbeiter ein und unterstützen und fördern, wo sie nur können.
Arbeitsbedingungen
So manche Klimaanlage gehört ausgetauscht, kabellose Tastaturen, Mäuse und vor allem Headsets sollten selbstverständlich sein und an vielen Arbeitsplätzen stehen veraltete Bildschirme.
Kommunikation
Regelmäßige Mitarbeitergespräche, Teammeetings usw. Allerdings sollten Veränderungen/Entscheidungen besser an alle kommuniziert werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Durch den Tarif schon gute Basis. Aber bei guter Leistung, mehr Verantwortung sollte auch eine Erhöhung drin sein.
Gleichberechtigung
Es wird nur auf die Leistung geschaut. Habe aber auch schon von mehr Kollegen gehört (nicht selbst mitbekommen), dass Vetternwirtschaft ein Ding ist.
Nur bei der Kleiderordnung sollte mehr Gleichberechtigung stattfinden!
Interessante Aufgaben
Wenn man der Führungskraft zeigt, dass man ambitioniert ist, bekommt man auch andere Aufgaben, mehr Verantwortung, was die Arbeit abwechslungsreicher macht.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 34 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sparkasse Fürth durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 71% der Bewertenden würden Sparkasse Fürth als Arbeitgeber weiterempfehlen.