4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Intern ein zu unorganisiertes Unternehmen!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Personalmanagement bzw. Human Ressource aufbauen, weil das kann nicht nur nebenbei gemacht werden.
Arbeitsatmosphäre
Man hört hier und da Mal ein Danke, jedoch wird vieles für Selbstverständlich gehalten und auch gefordert.
Work-Life-Balance
Überstunden werden Vorausgesetzt. 10 Stunden Tag kommt auch öfters vor.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind insgesamt sehr offen und kommunikativ. Probleme können schnell gelöst werden, jedoch gibt es auch viel was hinten Rum gesprochen wird, sobald Mitarbeiter den Raum verlässt.
Vorgesetztenverhalten
Kein Personalmanagement vorhanden. Man muss bei allen Sachen hinterherlaufen.
Kommunikation
Keine Mitarbeiter-Meetings.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Naja
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Ebenen und Hierarchien waren nicht so extrem
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie ich am Ende abgefertigt wurde
Verbesserungsvorschläge
Eine Führungsschulung wäre klasse gewesen
Arbeitsatmosphäre
Ging so
Kollegenzusammenhalt
nicht wirklich vorhanden
Vorgesetztenverhalten
unterirdisch
Arbeitsbedingungen
Blick vom Chef direkt über meine Schulter auf meinen Arbeitsplatz
Kommunikation
Viel hinten rum
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unterirdischer Arbeitgeber - schlimmer geht nimmer!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt ist überdurchschnittlich gut - das kann man aber auch als Schmerzensgeld erwarten, wenn man dort arbeitet!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keinerlei Strukturen. Disponiert wird teils am Telefon zwischen zwei Personen und man bekommt unter Umständen gar nichts davon mit und hat keinerlei Informationen.
Man wird regelmäßig telefonisch von ehemaligen Speditionsleiter, der heute noch Kundenkontakte im Home Office pflegt, tyrannisiert und persönlich beleidigt. Man kann es niemandem Recht machen. Die Geschäftsleitung in Baden-Württemberg hält sich aus allem heraus und kümmert sich nicht um das Personal. Zudem arbeitet man am besten täglich 12 Stunden und mehr ohne Pause und geht dann zu Hause noch immer brav ans Bereitschaftshandy, auch mitten in der Nacht wenn es sein muss. Für Singles ohne Kinder und ohne jegliches Bedürfnis nach einem Privatleben ist das vielleicht hinnehmbar, sonst aber auch nicht. Und es ändert sich nie etwas an diesen Umständen.
Verbesserungsvorschläge
Schaffen Sie sich einen kompetenten Personaler an, der mit Menschen umgehen kann und die Fähigkeit besitzt, in Konflikten zu vermitteln. Sehen Sie zu, dass Sie Ihre personelle Altlast in Köln loswerden und setzen Sie erfahrene Logistiker ein, die strukturiert und seriös arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gute spedition. Werkstattmitarbeiter sind super. Reagieren sofort wenn was nicht stimmt mit Lkw.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Spedition Hütter durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 50% der Bewertenden würden Spedition Hütter als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Spedition Hütter als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.