22 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
20 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 91%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ehrliches freundliches Familienunternehmen mit viel Freiraum für meine persönliche Entwicklung. Leistung wird honoriert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei S P I Systemberatung Programmierung Industrieelektronik GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Fehlerkultur und regelmäßige Feiern. Guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
An manchen Stelle wird zu lange an alten Gewohnheiten und alten Systemen festgehalten.
Arbeitsatmosphäre
offener wertschätzender Umgang
Work-Life-Balance
Homeoffice und viele Freiheiten solange die Arbeit gut gemacht wird
Umwelt-/Sozialbewusstsein
vorbildlich
Kollegenzusammenhalt
gut
Umgang mit älteren Kollegen
gut
Vorgesetztenverhalten
fair und fördernd
Arbeitsbedingungen
Homeoffice, gute technische Ausstattung, Büros sind noch nicht ganz im modernen Zeitalter angekommen
Kommunikation
offen und konstruktiv
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Top-Gehälter, dafür aber auch gesunde Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
gut - der Fokus liegt auf den gemeinsamen Lösungen
Interessante Aufgaben
nicht jeder Tag birgt ein tolles Abenteuer, aber interessante Kunden und Projekte
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TOP Arbeitgeber! Hohe Wertschätzung der Mitarbeiter, freundliche Arbeitskultur, flexible Arbeitszeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SPI GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stabilität und gute Organisation. Die Vorgesetzten arbeiten an der Weiterentwicklung der Firma. Es wird investiert. Mitarbeiter werden in einem Jahresmeeting über Zahlen, Fakten und Zukunftspläne orientiert. Ausbildungsbetrieb.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aus meinem Bereich nichts. Aber es gibt Potenziale, die m. E. noch brach liegen.
Verbesserungsvorschläge
Einer Überarbeitung der Onlinepräsenz findet gerade statt.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist offen und freundlich.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, individuelle Arbeitszeitmodelle, familienfreundliche Vorgesetzte. Ich kenne meine Aufgaben und kann sie mir einteilen. Home-Office ist eingeplant und spontan möglich. Ein Arzttermin ist kein Thema.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
TOP
Kollegenzusammenhalt
Unterstützung und hilfsbereite Kollegen wohin ich nur schaue, auch Abteilungsübergreifend.
Umgang mit älteren Kollegen
Vorbildlich. Ältere Kollegen sind erfahrene Kollegen, das wird geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Respektvoller und freundlicher Umgang. Deine Leistung wird gesehen, es gibt immer Feedback, Anregungen werden aufgenommen. Kein Anbrüllen, keine Drangsalien.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut funktionierende interne Administration, schneller Mitarbeiter-Support bei technischen Problemen, moderne Hard- und Software, sehr saubere, ruhige Arbeitsplätze mit max. vier Mitarbeitern im Zimmer. Besprechungszimmer, Konferenzraum, Teeküche, Mineralwasser, Kaffee und Tee wird gestellt, Großraumküche, gepflegter Außenbereich mit Garten. Man ist gerne da.
Kommunikation
Die Kommunikation unter Kollegen und mit Vorgesetzen ist supergut, es kann über alles gesprochen werden. Ich habe noch keinen Tratsch oder Klatsch erlebt. Die fachliche Kommunikation wird durch Einsatz von modernen und professionellen Tools auf hohem Niveau abgewickelt.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Zahlung, Mittagessen wird abgezogen. Gute Bezahlung für gute Leistung. Auf meinen Gehaltswunsch wurde eingegangen.
Gleichberechtigung
Die Firma wird von einer Frau geführt. Es zählt die Kompetenz.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind interessant und anspruchsvoll. Es gibt klare Zeitvorgaben für die einzelnen Projekte. Schulungen finden regelmäßig statt.
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Wachstum und Entwicklung Fehlanzeige
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei SPI GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-SPI gestaltet einem das Leben wenig stressig
-Mitarbeiter geben einem ein familiäres Klima
-Parkplätze vor der Tür
-Gute Ausbildung der Azubis
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Gehälter / Wertschätzung
-Empathie der Geschäftsführung
-Entwicklung der Firma über die letzten Jahre
Verbesserungsvorschläge
-Regelmäßige Personalgespräche
-Regelmäßige Gehaltserhöhungen
-Anpassung der Gehälter an den Markt und die aktuelle Lage
-Entwicklung der Mitarbeiter fördern
-Wertschätzung und Lob an Mitarbeiter
-Bessere Benefits
Arbeitsatmosphäre
Sehr trist, nichts für junge Leute, die sich entwickeln wollen.
Work-Life-Balance
Leute ruhen sich sehr auf Vorhandenem aus und "arbeiten ab". Wenig Stress.
Karriere/Weiterbildung
Keine großen Veränderungen in Sicht, auch nicht mittel- oder langfristig
Selbst eine Beförderung zum "Senior" oder "Team Lead" nicht möglich, da Hierarchien nicht gewünscht sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Durchschnitt Ü45 - Mitarbeiter lange im Unternehmen
Vorgesetztenverhalten
Lassen wenig Kritik an sich heran. Beschreiben sich selbst als "nicht hippes" Unternehmen.
Keine regelmäßigen Personalgespräche
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt vereinzelt in Ordnung. Großer Teil der Mitarbeiter unterbezahlt - Gerade Mitarbeiter im IT Bereich werden deutlich unter dem "Marktwert" eingestellt. Gehaltserhöhungen gibt es nicht.
Image
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr angenehmer sozialer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SPI GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang zwischen Mitarbeitern und Geschäftsführung und man Probleme lösungsorientiert angeht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schulungen sollten für beide Seiten bedarfsorientierter gestaltet werden.
Verbesserungsvorschläge
Offene Diskussionsrunden wo über Themen und Ideen diskutiert werden kann
um sich als Unternehmen weiterzuentwickeln und mit der Zeit zu gehen.
Arbeitsatmosphäre
Durch ein gesundes Vertrauen kann und einen respektvollen Umgang ist eine fokussierte und kreative Arbeit möglich.
Work-Life-Balance
Herausragend im Bereich Urlaubsplanung, Homeoffice und Arbeitszeiten. Termine und kurzfristiges zu planen ist absolut kein Problem.
Kollegenzusammenhalt
Insgesamt ein herzlicher und sehr respektvoller Umgang innerhalb der Teams. Große Hilfsbereitschaft vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Durch flache Hierarchien in der Regel problemlos.
Kommunikation
Themen und auch Probleme können ohne Unbehagen angesprochen werden, die Kommunikation bei einigen Arbeitsprozessen sollte noch verbessert werden.
Gleichberechtigung
Tadellos
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältige Aufgaben im Bereich der Entwicklung in Bezug auf Projekte sowie auch auf Technologien die zum Einsatz kommen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Tolle Ausbildungsstätte
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Forschung / Entwicklung bei SPI GmbH absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeitenregelung
Arbeitsatmosphäre
Die Kommunikation mit den anderen Azubis hier ist Top.
Auch wenn nicht alle in einem Raum sitzen verstehen sich alle gut.
Arbeitszeiten
Mann muss spätestens gegen 10 Uhr anwesend sein.
Für Frühaufsteher ist es dennoch möglich wesentlich früher zu kommen.
Pausen darf man sich selbst einteilen im Laufe des Tages.
Ausbildungsvergütung
Überdurchschnittlich verglichen mit meinen Klassenkameraden aus der Berufsschule
Die Ausbilder
Netter Ausbilder immer mit einem offenen Ohr.
Fachlich und persönlich Top.
Spaßfaktor
Es gibt immer Up`s and Down`s aber das gehört dazu.
Aufgaben/Tätigkeiten
Sehr innovative und interessante Aufgaben.
Dem Zeitgeist angepasst unterwegs.
Karrierechancen
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Ein sehr gute, stabile Arbeitgeber! Super Arbeitsklima: entspannt, aber effektiv. Leider wenig Entwicklungsorientiert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei SPI GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber schafft gute Arbeitsklima, unterstützt Mitarbeiter in schwierigen für alle Zeiten (Coronavirus), sorgt, dass das Unternehmen stabil ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es scheint, dass der Arbeitgeber das Unternehmen nicht weiter entwickelt. Damit bleibt das Unternehmen ein mittelständisches Unternehmen mit fairen Gehältern und entsprechenden Perspektiven für die Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre interessant und vielleicht am Ende nützlich für das Unternehmen, mehr über die strategische Entwicklung zu wissen.
Arbeitsatmosphäre
Der Begriff Familienunternehmen passt bei uns ganz gut.
Image
Wie in eine Familie sprechen die Mitarbeiter über alle Vor- und Nachteile des Unternehmens direkt und offen miteinander. Insgesamt schätzen alle das Unternehmen und unterstützen ein gutes Image.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt gute Bedingungen im Unternehmen für die Auszubildende; die Mitarbeiter werden mit Schulungen und Weiterbildung Möglichkeiten unterstützt.
Leider gibt es wenige/keine Perspektiven für Karriere Wachstum, da, natürlich, das ein mittelständisches Unternehmen ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt und Sozialleistungen für ein mittelständisches Unternehmen. Leider ist das Gehalt bei der Unternehmensgröße quasi bestimmt: Erhöhung des Gehalts ist sehr schwierig.
Arbeitsbedingungen
Wir haben sehr gute Ausstattung der Arbeitsplätze. Ein bisschen besser könnte Beleuchtung und Belüftung sein.
Kommunikation
Insgesamt Teams intern Informationen und Ereignisse werden gut kommuniziert. Allerdings gibt es weniger Kommunikation bezüglich strategischer Entwicklung des Unternehmens
Interessante Aufgaben
Obwohl es abwechselnde, interessante Aufgaben gibt, die Spaß in alltägliche Arbeit bringen, gehen tatsächlich umzusetzende Projekte mit den Kunden in die gleiche Richtung.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Bei SPI habe ich alles über Vertrieb, Technik und Beratung gelernt was ich weiß
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei SPI GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine Firma, die sich für die Mitarbeiter verantwortlich fühlt und diese nicht nur als "Humankapital" managt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umsatz und Finanzlage nicht immer klar, dadurch konnte man in schlechten Zeiten auch mal unruhig werden
Verbesserungsvorschläge
Die Kündigung eines Mitarbeiters wurde häufig seitens der GF als persönliche Kränkung empfunden. Das ist unprofessionell und schadet schlussendlich wieder der Firma, weil man sich bekanntlich immer zweimal im Leben sieht, es vereinzelt gemeinsame Kunden gibt usw.
Arbeitsatmosphäre
Normal. Einfach so, wie es sein soll
Work-Life-Balance
Arbeit und Freizeit vereinbar
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gern gesehen und gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt o.k. In schlechten Zeiten Lohnverzicht, aber dafür keine Entlassung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Adoption eines Patenkindes in Afrika und "Wir schicken keine Weihnachtskarten, sondern spenden lieber" empfand ich als unehrlich und politisch überkorrekt
Kollegenzusammenhalt
Angemessener Zusammenhalt und Zusammenarbeit, ohne dass man gleich immer der beste Freund sein muss
Umgang mit älteren Kollegen
nichts erwähnenswertes.
Vorgesetztenverhalten
Man hat das Gefühl, dass die Firma vom "Geben und Nehmen" lebt. Wenn es zu Hause mal eng wird, stößt man bei Chef(in) immer auf Verständnis
Arbeitsbedingungen
Sehr lockere Gleitzeitregelung ohne Zeiterfassung. Vertrauensarbeitszeit. Betriebsmittel (Computer) teilweise etwas veraltet
Kommunikation
Angemessen. Man erfährt alles Wissenswerte - die Raucher sind wie immer im Vorteil
Gleichberechtigung
Gerade so wie es sein soll. Männer und Frauen gleichwertig, aber ohne Quotenunsinn o.ä.
Interessante Aufgaben
Habe hier für mich mein Motto geprägt: "Habe meinen Beruf zum Hobby gemacht"
Image
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Familienfreundlicher geht es nicht :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SPI GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Niemand hat Stress in unserer Firma und jeder hat seinen Entscheidungsfreiraum. Jeder ist für sich selbst Verantwortlich. Niemand wird in irgendeiner Form überwacht. Es basiert alles auf Vertrauen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt seit kurzem keine Cola mehr :(
Verbesserungsvorschläge
Mehr Interesse für die eigenen Produkte zeigen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist immer gut, auf keinem Mitarbeiter lastet viel Leistungsdruck, es ist immer Zeit für einen Schnack.
Work-Life-Balance
Jeder hat bei uns die Möglichkeit vom Homeoffice aus zu arbeiten. Um Beruf, Kinder Familie und Tiere unter einen Hut zubringen. Zusätzlich großzügige Gleitzeit.
Karriere/Weiterbildung
Die Mitarbeiter müssen sich selbst kümmern wenn sie sich weiterbilden möchten, das wird auch Unterstützt.
Auf Weiterbildung geschickt wird niemand.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Löhne und Gehälter müssen in erster Stelle dem Erfolg und Gewinn vom Unternehmen entsprechen.
Die Bezahlung ist der Unternehmensgröße gerecht und angepasst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht sagen, weiß ich nicht.
Kollegenzusammenhalt
Intrigen oder dergleichen gibt es nicht. Der Zusammenhalt ist gut.
Vorgesetztenverhalten
In unserer Firma gibt es kein klassisches Pyramidensystem wie das früher mal war, jeder ist sein eigener Chef. Entscheidungen werden selbst oder im Team getroffen.
Arbeitsbedingungen
Es ist nicht supermodern was die Möbel und Ausstattung angeht. Die Arbeitsmittel sind aber auf neuestem Stand.
Kommunikation
Es könnte von der Geschäftsführung etwas mehr kommen was die aktuellen Bilanzen bzw. das Umsatzziel angeht.
Interessante Aufgaben
Im Rahmen des Möglichkeit was den Arbeitsplatz angeht.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Wunderschön gelegener Betrieb.
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich IT bei SPI GmbH absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entspanntes arbeiten in guter Atmosphäre
Arbeitsatmosphäre
Freundliches mit einander
Die Ausbilder
Hervorragender Ausbilder
Aufgaben/Tätigkeiten
Stehts fordernde interessante Aufgaben
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Variation
Respekt
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Super Arbeitskollegen, flexible Arbeitszeiten & interessante Projekte
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich IT bei SPI GmbH absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde gut, dass man in der Ausbildung mit anderen Arbeitskollegen gleichgestellt wird. Somit stehen einem die selben Privilegien zu, wie allen anderen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist ziemlich gut. Alle sind sehr herzlich und man wird vom ersten Tag an gut aufgenommen.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel und man kann somit auch mal ohne Probleme ausschlafen.
Die Ausbilder
Die Ausbilder sind sehr kompetent und immer für einen Spaß zu haben.
Spaßfaktor
Nette Kollegen mit den man auch gerne mal lustige Stories teilt kann.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Aufgaben variieren sehr stark. Selbst in der Ausbildung arbeitet man an Produkten mit.
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Variation
Respekt
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 22 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SPI durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 75% der Bewertenden würden SPI als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 22 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 22 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SPI als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.