Kreatives Chaos eines Startups trifft auf
Gut am Arbeitgeber finde ich
Partys, Gym, Produkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Starke Gefälle bei den Möglichkeiten wie Fortbildung und generell der Akzeptanz der einzelnen Abteilungen
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter stärker fördern (Fortbildungen) und mehr die einzelnen Abteilungen verbinden für die Synergie-Möglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Stets locker, freundschaftlich und meist fair
Kollegenzusammenhalt
Wohl das größte Asset neben den durchaus intelligenten Köpfen
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen 45+ gibt es nur wenige, und die wenigen sind vorher einem Sparkurs zum Opfer gefallen oder aber in Führungspositionen - dies ist zum Teil einer sich komplett neu entwickelten Magicline sowie einem wohl auch eher jüngeren Menschen ansprechenden Arbeitsklima zu schulden ohne hierbei das wertend zu meinen
Arbeitsbedingungen
Mac für alle kann man gut finden, aber auch zurecht ankreiden, da sie gerade in der Entwicklung doch teils erhebliche Nachteile mit sich bringen. An sonsten in den meisten Abteilungen viel Eigenverantwortung, manche jedoch mit starker Kontrolle der Performance der Leistung der Mitarbeiter (Support) eher showstopper
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Innerhalb der Firma: 100% Aufstockung bei Kurzarbeit wegen Corona spricht eine deutliche Sprache. Nach außen und Richtung Nachhaltigkeit jedoch leider wenig Engagment
Gehalt/Sozialleistungen
Teils gutes bis sehr gutes Gehalt - gerade bei Berufseinsteigern scheint geradezu kategorisch eine Gehaltsanpassung bei den eher niedrigen Löhnen dieser Mitarbeiter abgelehnt.
Karriere/Weiterbildung
Vom Arbeitgeber gibt es kaum proaktive Förderung und Angebote, allerhöchstens werden eingebrachte bewilligt.