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Sprachenschule ClubK Wertingenals Arbeitgeber

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Sprachenschule ClubK Wertingen Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
4,00

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Image
1,00
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 1 von 1 Bewertern kein Homeoffice keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt kein Coaching kein Parkplatz keine gute Verkehrsanbindung keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen kein Mitarbeiterhandy keine Mitarbeiterbeteiligung keine Mitarbeiterevents keine Internetnutzung keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 28.Mai 2017 (Geändert am 30.Mai 2017)
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

No-go

2,23

Contra

Schlechtes Image bei Firmen und Privatpersonen. Geschäftsleistung zofft sich vor den Mitarbeitern. Häufige Personalwechsel. Unzufriedene Kunden. Finanziell angespannte Lage.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten
  • Firma
    Sprachenschule ClubK Wertingen
  • Stadt
    Wertingen
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe

Kommentar des Arbeitgebers

Die Bewertung wurde von einer Mitarbeiterin abgegeben, die von uns gekündigt wurde. ClubK hat sich in den letzten Jahren kontinuierlich weiterentwickelt. Was Umsatz und Inhalt der Angebote betrifft. Dies wäre nicht mit dem beschriebenen Image zu schaffen. Ebenso wie die angeführte finanzielle Lage. Diese kann ein Mitarbeiter nicht bewerten, der keinen Einblick in die Finanzbuchhaltung hat. Mit Ausgaben und Investitionen überlegt und auch mal sparsam umzugehen muss nicht zwangsläufig die angeführte angespannte Lage bedeuten. Es ist sicher sinnvoller, wenn Bewerber sich ein eigenes Bild von dem Arbeitsumfeld bei ClubK machen.

Norbert Ronecker
Geschäftsführer

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