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sprd.net AGals Arbeitgeber

Deutschland,  6 Standorte Branche Internet
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sprd.net AG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,36
Vorgesetztenverhalten
3,92
Kollegenzusammenhalt
4,45
Interessante Aufgaben
4,14
Kommunikation
3,85
Arbeitsbedingungen
4,08
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,76
Work-Life-Balance
4,18

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,36
Umgang mit älteren Kollegen
4,06
Karriere / Weiterbildung
3,44
Gehalt / Sozialleistungen
3,22
Image
4,19
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 83 von 102 Bewertern Homeoffice bei 85 von 102 Bewertern Kantine bei 11 von 102 Bewertern Essenszulagen bei 7 von 102 Bewertern Kinderbetreuung bei 12 von 102 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 51 von 102 Bewertern Barrierefreiheit bei 34 von 102 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 54 von 102 Bewertern Betriebsarzt bei 19 von 102 Bewertern Coaching bei 29 von 102 Bewertern Parkplatz bei 75 von 102 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 65 von 102 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 77 von 102 Bewertern Firmenwagen bei 9 von 102 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 9 von 102 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 27 von 102 Bewertern Mitarbeiterevents bei 81 von 102 Bewertern Internetnutzung bei 83 von 102 Bewertern Hunde geduldet bei 72 von 102 Bewertern
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Bewertungen

  • 15.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt ein sehr offenes, nettes Klima und ein freundlicher, respektvoller Umgang miteinander. In einigen Abteilungen herrscht relativ hoher Druck, wie das in den meisten Firmen der Fall ist. Trotzdem muss man hier keine Angst haben angeschrien zu werden.

Vorgesetztenverhalten

Das kommt sehr auf den Einzelfall an. Ich kenne (inzwischen) jedoch keine Totalausfälle als Vorgesetze (mehr).

Kollegenzusammenhalt

Würde ich insgesamt hoch einschätzen. Viele Spreadster sind auch privat befreundet. Wer hier eingestellt wird, passt auch meist ganz gut ins Team und zu den Unternehmenswerten.

Interessante Aufgaben

Wie in der Branche üblich muss stark priorisiert werden, da fallen wichtige und interessante Projekte schon mal hinten runter. Das kann frustrierend sein. Insgesamt hat man aber die Möglichkeit, Einfluss auf sein Aufgabengebiet zu nehmen und Impulse zu setzen und kreatives Denken wird gefördert, z.B. durch Hackatons und interne Bar Camps in der IT.

Kommunikation

Die Unternehmensleitung kommuniziert meist offen, mitunter etwas ungeschickt. In der Regel wird das aber wieder geradegebügelt. Man ist lernfähig. Auch insgesamt wird großen Wert auf Kommunikation gelegt.

Gleichberechtigung

Im C-Level gibt es zwar nur eine Frau, aber auf D Level werden es mehr. Auch Mütter mit kleinen Kindern und in Teilzeit haben eine Chance, Führungskraft zu werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt nicht so viele, aber ich denke es it ok.

Karriere / Weiterbildung

Man kann regelmäßig Fortbildungen besuchen. Die Karrieremöglichkeit hängt sehr vom Einzelfall ab (Fachgebiet, Bedarf), ist aber grundsätzlich möglich.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Gehälter sind am unteren Rand des Spektrums, dafür wird einem aber viel Mehrwert geboten, z.B. Obst, kostenlose Getränle (inkl. Sojamilch), regelmäßig Feel-Good-Aktionen, Playstation etc.

Arbeitsbedingungen

Auch in Großraumbüros ist es ruhig genug zum Arbeiten. Im mittleren Stockwerk fehlen Klimaanlagen, das kann im Sommer unangenehm werden. Es werden aber zT Ausweichmöglichkeiten geboten, zB in klimatisierte Meetingräume zu wechseln.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Das Bewusstsein ist da, die Ausführung kann zT noch verbessert werden (zB Mülltrennung)

Work-Life-Balance

Man kann Home Office nach Rücksprache machen und hat Gleitzeit, das ist für Eltern von Vorteil. Schade, dass man immer noch an den klassischen 40 Stunden hängt, die halt abgearbeitet werden müssen. Es wäre schön, wenn sich Spreadshirt zumindest in einigen Bereichen an Zielvereinbarungen ohne Stundenbindung trauen würde.

Verbesserungsvorschläge

  • Noch mehr Mut zur Innovation. Weniger zahlenorientiertes Denken.

Pro

Tolle Kollegen, viele gute Köpfe, gute Arbeitsatmosphäre.

Contra

Nichts so richtig. Es ist schwer, einen Arbeitgeber zu finden, der es besser macht.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Spreadshirt (sprd.net AG)
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Wie ist die Unternehmenskultur von sprd.net AG? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 14.Mai 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Spreadshirt
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für das tolle Feedback. Beste Grüße, Stefanie Frenking

Stefanie Nobis
Head of Recruiting and Feel Good Management

  • 25.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Vorgesetztenverhalten

Es ist schwer, den CEO eines Unternehmens zu respektieren, wenn er nicht einmal Deutsch spricht (auch wenn Englisch die Geschäftssprache ist).

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben können vielfältig sein, sind aber sehr aufwendig und langweilig.

Kommunikation

Du wirst nicht immer die relevanten Informationen für deine Arbeit erhalten, bis es manchmal zu spät ist. Die Kommunikation kommt aus zu vielen verschiedenen Quellen.

Karriere / Weiterbildung

Es ist sehr schwierig, sich weiterzuentwickeln und sich zu einer anderen Abteilung zu wechseln. Wenn du gut in deinem Job bist, werdest du davon abghalten, in eine andere Abteilung zu wechseln.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Vergütung entspricht nicht den Aufgaben, die du übernimmst. Du könntest dort 5x die Arbeit machen wie andere Kollegen und trotzdem das gleiche Gehalt bekommen.

Arbeitsbedingungen

Ein Jobticket würde das niedrige Gehalt erträglicher machen.

Image

Spreadshirt hat bessere Tage erlebt.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00
  • Firma
    Spreadshirt (sprd.net AG)
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo und vielen Dank für dein Feedback. Wir arbeiten stets daran ein guter Arbeitgeber zu sein und sicher gibt es überall Optimierungspotential. Aber das Englisch unsere Unternehmenssprache ist, darauf sind wir sehr stolz. An unserem Standort in Leipzig arbeiten derzeit 32 Nationalitäten miteinander, das macht Spaß und bietet ein buntes Miteinander unter den Kollegen. Beste Grüße, Stefanie

Stefanie Nobis
Head of Recruiting and Feel Good Management

  • 20.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Spreadshirt
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für das tolle Feedback! Auf dass es spannend bleibt und alles Gute für dich, Stefanie

Stefanie Nobis
Head of Recruiting and Feel Good Management

  • 18.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Bis auf wenige Ausnahmen in den letzten Jahren, waren alle Leute auf ein gutes Arbeitsverhältnis aus. Hier kann man sich wohlfühlen.

Vorgesetztenverhalten

Eigentlich sehr gut (4,5 Sterne), allerdings gibt es auch ein paar wenige Sachen, die mich an verschiedenen Vorgesetzten stören. Insgesamt versuchen sich alle weiterzuentwickeln und eine offene Art der Kommunikation ist auch mit den Vorgesetzten bis zu einem gewissen Grad möglich.

Kollegenzusammenhalt

Wenn man mag, findet man hier Freunde. Es gibt genug Möglichkeiten sich einzubringen - Kochen, Tischtennis, Grillen, Teamevents, Firmen Wandertag und Sommerfest etc.

Interessante Aufgaben

Klar! Wer nicht genug bekommen kann, sucht sich zusätzliche Projekte. Wenn es Mehrwert für die Firma gibt, spricht nichts dagegen. Die IT Leute entwickeln sich und sind engagiert und wenn gewünscht, auch sehr selbstständig tätig.

Kommunikation

Überdurchschnittlich gut, wenn auch Verbesserungsbedarf vorhanden ist.

Gleichberechtigung

Ich sehe keinerlei Probleme mit Religion, Herkunft, Aussehen etc.
Eine offene Haltung der Leute.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Probleme bekannt.

Karriere / Weiterbildung

Schon überdurchschnittlich, denke ich. Man hat ein jährliches Budget für auswärtige Konferenzen. Karriere geht auch. Allerdings muss man dahinterher sein. Es ist nicht so, dass dir jemand wegen guter Leistungen was anbietet. Es gibt Möglichkeiten, aber die muss man aktiv angehen. Passives eingebunden werden, hängt von der Teamzugehörigkeit ab.

Gehalt / Sozialleistungen

Gut, aber nicht sehr gut. Liegt auch am Osten. Allerdings steigen die Mieten in Leipzig schneller, als das Gehalt. Es wird aber durchaus gut in der IT bezahlt.

Arbeitsbedingungen

Mir fällt nichts schlechtes ein, also bleib ich bei Top!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Wenige mir bekannte altruistischen sozialen Aktivitäten. Hier könnte man mehr machen, aber ich bekomme sicherlich auch nicht alles mit.

Keine Mülltrennung mehr für den allgemeinen Müll. Die anfallenden Kartons werden (natürlich) getrennt.

Work-Life-Balance

Ausgezeichnete Work-Life-Balance für mich als ITler. Viel selbstorganisation möglich. Homeoffice, Gleitzeit etc.

Image

Ich denke, dass Spreadshirts Image gut in Leipzig ist. Es fehlen große Aktivitäten um über Leipzig hinaus Bekanntheit zu erlangen.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr teamübergreifende Projektplanungen durch Projektmanager für Projekte, für die sich kein/e Team/Person vollständig verantwortlich fühlt.

Pro

Spreadshirt ist bemüht es richtig zu machen. Das gefällt. Man kann sich hier gut entwickeln ...

Contra

... wenn man denn weiß, wie das zu bewerkstelligen ist. Für Andere fehlt die helfende Hand.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Sprd.net AG (Spreadshirt)
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für das tolle und konstruktive Feedback :) Beste Grüße in die IT, Stefanie Frenking

Stefanie Nobis
Head of Recruiting and Feel Good Management

  • 16.März 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Im Sommer viel zu heiß. Große Räume = laut.

Vorgesetztenverhalten

Sehr wechselhaft und eigenbrödlerisch. Es gibt ein C level meeting und alles ändert sich einfach so...

Kollegenzusammenhalt

Alle sind super nett und offen zueinander.

Interessante Aufgaben

Teils modern, teils historisch gewachsen

Kommunikation

Vorgesetzte springen mit Meinungen herum, anstatt einfach mal Projekte zu Ende zu bringen. Zahlen sind wichtiger als echte Strategien.

Gleichberechtigung

100%

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es so gut wie nicht.

Karriere / Weiterbildung

Wurde gestoppt.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist sehr schlecht.

Arbeitsbedingungen

Teils zu locker

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Da gibt es viele Geschichten in denen Sprd seine falsche Seite bezieht hat und Leute auf unfaire Art entlassen hat.

Work-Life-Balance

Man muss die 40 Stunden Woche schaffen ;-)

Image

Cool und licker

Verbesserungsvorschläge

  • Besseres Gehalt und langfristige Strategien und diese glaubhaft an das Team kommunizieren.

Pro

Die lockeren Kollegen und das Gebäude.

Contra

Hinter Excellisten werden Entscheidungen ohne die Teams entschieden.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Sprd.net AG (Spreadshirt)
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 11.März 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

stressfull, a lot of tension and huge workload. People are therefore unsatisfied and stressed

Vorgesetztenverhalten

they take your ideas and pretend it is their own. you are just a number for them

Kollegenzusammenhalt

nobody backs you up, everybody protects himself/herself

Interessante Aufgaben

tasks are shity because they work with old programs and can not find a solution to update the system. so the work is more than unefficient

Kommunikation

people communicate only digitally and do rarely talk to each other. many misunderstandings because of that

Gleichberechtigung

mostly men in leading positions (HR will now try to proove the opposite but in the C-level they are 80% men)

Karriere / Weiterbildung

they do not propose anything, you need to organize everything yourself or ask collegues to explain. mostly the manager cant help you

Gehalt / Sozialleistungen

very little and beside that no help for transport fees or holyday pay

Arbeitsbedingungen

some offices are ok

Umwelt- / Sozialbewusstsein

very bad. no trash separation and they only buy the cheapest of the cheapest

Work-Life-Balance

home office is an option, bu it really depends on your manager. Can't happen too often and is not a real modern way of flexibilty. The problem is: people do not trust you and think you just lie in bed all day

Image

I guess ok

Verbesserungsvorschläge

  • HR should be more professional. They once tried to kick out a mother while she was still on maternity leave. ???
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00
  • Firma
    Sprd.net AG (Spreadshirt)
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 06.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Unpersonal, stressful

Vorgesetztenverhalten

They don't care about you, you are just a number. They are arrogant and rude

Kollegenzusammenhalt

Some collegues of course are nice but they do not back you up ever

Interessante Aufgaben

Always the same

Kommunikation

Very bad and dishonest

Gleichberechtigung

Mostly man in top positions

Karriere / Weiterbildung

Nothing

Gehalt / Sozialleistungen

Below the low level

Arbeitsbedingungen

Ok. You can get your own laptop (wow)

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Awefull. They just get the cheapest and do. only care about money and not at all about sustainability

Work-Life-Balance

Too much inefficient work

Image

They have a good Image from the outside. Like you can bring your dog and so (in reality only if your manager allows it)

Verbesserungsvorschläge

  • A lot. Everything. Hard to describe because it is fundamentally wrong what they do and how you get treated

Pro

Nothing. Honestly

Contra

Don't work there. They treat you like shit!

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00
  • Firma
    Spreadshirt
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

We are sorry as it seems you have the worst time working with us. Reading your feedback we were wondering why you are still a part of the Spreadshirt team. To make sure, we do not treat people like shit, nor does any of the other points reflect how it feels to work at Spreadshirt. But somehow it seems you did end up feeling this way and that makes also us feel sad. There are a lot of people at Spreadshirt, Employees, Manager and HR investing in our work culture and most of the time they do quiet a good job. Sadly you do not see that and feel different about Spreadshirt's work culture and atmosphere. What I can offer you and everyone else working with us: If you have any constructive feedback, please share it with us more directly. We are here and we are keen on improving our work life at Spreadshirt. You always should be able to speak with your manager as well as with HR. Best wishes and all the best for you, Stefanie Frenking

Stefanie Nobis
Head of Recruiting and Feel Good Management

  • 27.Feb. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Bewertung

5,00
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Sprd.net AG (Spreadshirt)
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Danke für die volle Punktzahl :) Das freut uns natürlich und motiviert uns sehr. Beste Grüße, Stefanie Frenking

Stefanie Nobis
Head of Recruiting and Feel Good Management

  • 27.Feb. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Schade

1,38

Verbesserungsvorschläge

  • Bessere Vorgesetzte

Pro

Internationalität der Mitarbeiter

Contra

fehlende Strukturen,Vorgesetze mit massiven Zwangsstörungen

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Parkplatz wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Sprd.net AG (Spreadshirt)
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Es tut uns leid, dass du scheinbar so negative Erfahrungen mit uns als Arbeitgeber gemacht hast. Wenn wir mehr Informationen hätten, bspw. in welcher Abteilung du gearbeitet hast, könnten wir dem besser nachgehen und schauen wo wir noch mehr an uns arbeiten müssen. Alles Gute für deine Zukunft, Stefanie Frenking

Stefanie Nobis
Head of Recruiting and Feel Good Management