Super Unternehmen!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist super. Durch die flachen Hierarchien kann jeder Mitarbeiter offen sagen, falls ihm/ihr etwas nicht gefällt. Es herrscht kein Politikum wie in großen Konzernen. Ziel von allen Mitarbeitern ist das Unternehmen voranzubringen. Dabei ist eine sehr selbstständige und selbstbestimmte Arbeitsweise gegeben.
Kommunikation
Die Geschäftsleitung präsentiert einmal pro Woche die Neuerungen. So ist gewährleistet, dass man zu jeder Zeit auf dem aktuellsten Stand ist. Auch die verschiedenen Abteilungen laden wöchentlich zu einem Treffen ein, bei dem die aktuellsten Themen präsentiert und diskutiert werden können.
Kollegenzusammenhalt
Jeder Mitarbeiter versucht den neuen Kollegen so gut wie möglich beim Einstieg zu helfen. Ein absichtliches Zurückhalten von Informationen habe ich bis jetzt noch nicht erlebt.
Work-Life-Balance
Jeder darf seine Zeiten selbst bestimmen. Urlaub wird nicht von einem Vorgesetzten genehmigt, sondern ist mit dem eigenen Team abzusprechen. Auch die Möglichkeit im Homeoffice oder im Zug zu arbeiten besteht. Überstunden können komplett in Freizeit umgewandelt werden.
Vorgesetztenverhalten
Stand heute habe ich noch keine negativen Erfahrungen mit Vorgesetzten gemacht. Ehrlicherweise gab es bisher noch keine Konfliktsituation oder Ähnliches an der ich die Bewertung genauer spezifizieren könnte.
Interessante Aufgaben
Das Motto der Firma ist, dass jeder seine individuellen Stärken ausleben soll. Das funktioniert sehr gut, jedoch müssen dazu natürlich auch die entsprechenden Projekte / Kunden gefunden werden.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsausstattung ist klasse. Jeder kann sich zu Beginn seiner Anstellung in einem Katalog alle benötigten Arbeitsmittel aussuchen.
Gearbeitet wird in einem Großraumbüro mit vielen kleinen Besprechungsräumen. Einige Teams sind dabei in separaten Räumen von dem Großraum getrennt. Die Atmosphäre / Lautstärke ist sehr angenehm. Hauptsächlich deshalb, da es keine Telefonarbeiten oder Ähnliches gibt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist für die Größe des Unternehmens gut.
Sozialleistungen wie Altersvorsorge, Bezuschussung der Bahn und Verpflegungsgeld sind auch gegeben.
Karriere/Weiterbildung
Pro Quartal ist eine Weiterbildung vorgesehen. Bei Bedarf und Rücksprache mit dem Personalverantwortlichen können aber auch mehr Weiterbildungen in Anspruch genommen werden.
Die Karriereperspektiven sind durch die flachen Hierarchien beschränkt.