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SPS 
Seifert 
Personal 
Service 
GmbH
Bewertung

Nicht anders als andere Personaldienstleister

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Start-up, flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lage des Standortes ist nicht optimal. Druck in der Aufbauzeit zu groß, hoher Ergebnisdruck

Verbesserungsvorschläge

Umzug in die Stadt, realistischere Zielsetzungen

Arbeitsatmosphäre

Sehr junges Unternehmen mit kleinem Personalstamm. Die Niederlassung befindet sich im Aufbau, weshalb der Druck enorm ist. Dem sind nicht alle gewachsen, was eine hohe Fluktuation zur Folge hat

Kommunikation

kurze Meetings finden regelmäßig statt. Informationsgehalt variiert

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist okay - nicht mehr und nicht weniger. Der Druck strahlt aber auf die Atmosphäre im Team ab

Work-Life-Balance

Gerade in der Aufbauzeit wird viel abverlangt (viele Überstunden)

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten stehen ebenso unter Druck, der nach unten weiter gegeben wird. Dadurch entsprechen die Ziele und Erwartungen nicht immer dem machbaren. Zumal der Markt hart umkämpft ist

Interessante Aufgaben

Aufgaben branchenüblich (Rekrutierung, viel Vertrieb, Kaltakquise, Administratives)

Arbeitsbedingungen

Bedingungen okay. Niederlassung etwas schlecht gelegen und für Bewerber schwer erreichbar. Standort in der Stadt wäre wünschenswert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Spielt im Arbeitsalltag keine Rolle

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt unterdurchschnittlich. Es ist halt ein junges Unternehmen, wo der Fokus erst mal auf Investment in den Ausbau des Kundenstammes liegt

Image

Die Zeitarbeit hat generell ein schlechtes Image. Das Unternehmen ist in der Region kaum bekannt, weshalb das Image eher neutral sein dürfte


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

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