Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Firmenwagen
Betriebsarzt
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungSehr offene Kommunikation, Umgang auf Augenhöhe, Mitarbeiterbeteiligung an guten Ergebnissen
Eigenverantwortlichkeit für seinen Bereich. Hohes Vertrauen vom Unternehmen.
An sich macht die Arbeit super viel Spaß; ist sehr abwechslungsreich; kleines Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen;
Gutes Team, gute Mitgestaltungsmöglichkeiten für jeden der will.
Punkt 1: Aufgaben- und Tätigkeitsbereich super!
Punkt 2: Man kann auch wieder kündigen...
Umgang mit Mitarbeitern;
Bezahlung, wenig Eigenverantwortung, Arbeitszeit, Urlaub, die Softskills und Sozialkompetenz von Vorgesetzten / Teamleitern.
In Zeiten von Fachkräftemangel sollte man überdenken, wie man mit Mitarbeitern umgeht und ihnen auf Augenhöhe begegnen.
Kostenloses Wasser sollte zur Verfügung gestellt werden.
- Fehlerpolitik muss dringendst verbessert werden!!
- Der sehr hierarchische und autoritäre Führungsstil ist längst nicht mehr angemessen und sollte verändert werden.
- Man sollte auch mal den "kleinen, normalen Mitarbeiter" beachten und anhören
Der am besten bewertete Faktor von SRS-Stahl ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Da gab es keine Mängel zu beanstanden.
Es gab eigentlich keine „alten“.
Ist respektvoll
Mit den Dienstjahren steigt das Ansehen....
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SRS-Stahl ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Wenn man nicht schon 15 Jahre im Unternehmen ist - schwierig.
Was ist das??? Wenn dann muss man das hier auf privater Basis selbst in die Hand nehmen.
