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SSI 
Schäfer
Bewertung

Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotenzial

3,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei SSI Schäfer in Giebelstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen und den Zusammenhalt + Aufgabenvielfalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schäfer macht es einem leider schwer sich dauerhaft an das Unternehmen zu binden (finanzielle Attraktivität, Work-Life-Balance). Die Fluktuation ist entsprechend hoch.

Verbesserungsvorschläge

Maßnahmen ergreifen um chronische Überstunden abzustellen und beschlossene Maßnahmen konsequenter umsetzen

Kollegenzusammenhalt

Anfangs sind die Kollegen gegenüber neuen Mitarbeitern etwas scheu. Ist dies aber erst überwunden sind die Kollegen der größte Pluspunkt für das Unternehmen.

Work-Life-Balance

Es werden sehr viele Überstunden gearbeitet. Ein Bestreben das Ausmaß dieser Mehrarbeit zu begrenzen ist leider nicht erkennbar. Es existieren zwar Kompensationsmöglichkeiten, die aber keinen angemessenen Ausgleich schaffen können. Hier sollte das Unternehmen die Mitarbeiter besser schützen.

Kleiner Pluspunkt: Es werden Ferienbetreuungen für die Kinder angeboten und diese haben ausreichend Kapazität um die eigenen Kinder dort ohne Probleme unterzubekommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Unternehmen ist in den letzten Jahren stark gewachsen, daher wurden viele junge Leute eingestellt. Für uns als ältere Mitarbeiter ist dies aber nicht nachteilig, wir werden aufgrund unserer Erfahrung sehr geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer wurde es im Büro mal etwas wärmer, ansonsten habe ich keine negativen Erfahrungen gemacht. Allerdings wird es langsam eng und manche Kollegen haben schon eher provisorische Arbeitsplätze.

Mit einem neuen Bürogebäude (aktuell in Bau) soll in Zukunft alles besser werden.

Minuspunkte gibt es für die Softwaretools mit denen gearbeitet wird. Fehlerbehebung und Updates dauern extrem lang.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Beschlossene Maßnahmen werden nicht konsequent umgesetzt.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Zudem einen Bonus.

Leider kein Tarifvertrag, Grundgehalt normal bis leicht unterdurchschnittlich. Bonussystem undurchsichtig.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Image

Karriere/Weiterbildung

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