Die Fünf-Sterne Bewertungen sind aus eigener Hand
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn die Verbesserungsvorschläge angenommen werden :-)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Feedback gesteuerte Arbeitsweise. Marketing ist gelogen und "hochgradig Agil" hört sich nach einer Krankheit an.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte unter die Lupe nehmen, durch externe, erfahrene Coaches begleiten und aufbauen lassen. Feedback der letzten Jahre überdenken, neu priorisieren und die eigene Welt verändern.
Arbeitsatmosphäre
Man schafft eine Atmosphäre des "Wenn du nicht meiner Meinung bist, dann bist du falsch" Wie oft musste ich mir anhören, dass ich in einem anderen Unternehmen besser aufgehoben wäre. Grauenhaft die Vorstellung, dass ich meiner naiven Denkweise "ich könnte die Welt verändern" jahrelang festgehalten hab.
Kommunikation
Die Cross-Team oder Bereich Kommunikation im eigenen Unternehmen ist seit ich dort arbeite absolute Katastrophe. Hier fehlt es an den Grundlagen jeglicher DevOps Mentalität oder gesellschaftlichem Umgang miteinander.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Teams finden sich immer wieder Leidensgenossen, mit denen man den Tag, Woche, Monat oder Jahr überleben kann. Vermutlich fühlt es sich so auch im Krieg an, nur das wir hier Software entwickeln und uns bewusst für ein anderes Umfeld entschieden haben. Wir wollen keinen Krieg. Wir wollen die Zukunft gestalten.
Work-Life-Balance
Schließe mich dem vorherigen Kommentar an. Jeder macht das, was er will.
Vorgesetztenverhalten
Sprechen wir hier über die fehlende Empathie, das nicht vorhandene Vertrauen in die eigenen Mitarbeiter oder sogar das regelmäßige Verletzen der Führsorgepflicht der FKs?
Interessante Aufgaben
Am besten geht es einem durch fremdgesteuerte Aufträge. Das sind die Art von Aufgaben, bei denen man im höheren Management gesehen wird und sich so attraktiv für eine Beförderung macht.
Gleichberechtigung
Wie oft habe ich mitbekommen, wie man Diversität mit einem Augenzwinkern betrachtet und sich über die neue deutsche Schreibweise lustig macht.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sitzen alle im gleichen Boot. Manche hat man nur durch das monatliche Einkommen fest an ihren Arbeitsplatz gebunden.
Arbeitsbedingungen
Die Welt dreht sich weiter.. 100% remote Möglichkeit, oder man geht als Unternehmen unter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn man sich die andere Sparten z.B. PreZero anschaut, dann fragt man sich ob man in der gleichen Gruppe arbeitet. Top Arbeit, Top Marketing Auftreten und weiterhin viel Erfolg!
Gehalt/Sozialleistungen
Durch das strikte Stufensystem befindet man sich lange im Durchschnitt der IT Branche. Nichts besonderes. Ab höherem Level verdient man absurd hohe Summen und gewöhnt sich so leicht an einen höheren Standard.
Image
Auf Mitarbeiter Level hat jeder die gleichen Schmerzen, nur redet man meist nur Team intern darüber, da kein Vertrauen zum Management aufgebaut werden kann.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man genug Sympathie Punkte geerntet hat, dann steht einem nichts im Wege.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe(r) ehemalige(r) STACKITEER,
vielen Dank für dein ehrliches Feedback. Nur so haben wir die Möglichkeit, uns zu verbessern. Wie wir deiner Bewertung entnommen haben, bist du langjährig bei uns im Unternehmen gewesen. Umso bedauerlicher ist es, dass wir dich nicht halten konnten.
Schade ist, dass du aus der langen Zusammenarbeit nichts Positives für dich mitnehmen konntest. STACKIT bietet viel Raum für die Ausgestaltung eigener Ideen – von der Produktentwicklung bis zum Produktbetrieb. Darüber hinaus zählen Teamspirit und die eigene Motivation, moderne Cloud-Services in Qualität und Quantität für den Kunden voranzutreiben. Die Start-up-Atmosphäre hilft dabei, Dinge auch mal anders anzugehen und den klassischen Standard zu verlassen. Prozesse sind noch nicht immer 100%-fertig, hier ist jeder STACKITEER ein gern gesehener Optimierer und Gestalter.
Unsere Führungskräfte sind offen für konstruktive Kritik, um Veränderungen für die Zukunft abzuleiten. Falls du Interesse an einem persönlichen Austausch hast, freuen wir uns über eine Nachricht an marketing@stackit.de.
Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir sowohl beruflich als auch privat alles Gute.
Alles Liebe und bleib gesund
Dennis - STACKIT Business Development