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Stadt 
Pforzheim
Bewertung

Mobbing bei der Stadt Pforzheim

2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Stadt Pforzheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Sozialleistungen, Jobticket

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mir wurde homeoffice nicht genehmigt!
Hohe Stellen wurden mit Personen besetzt, die wenig Ahnung vom Fach haben,
Flexiblere Arbeitszeiten wären besser.
Im Sommer bei extremer Hitze wurden nicht geeignete Maßnahmen zum Schutz des Arbeitnehmer geschaffen. Früher gehen war nicht erlaubt obwohl das Gleitzeitkonto dies hergab. (..Mobbing!!???)

Verbesserungsvorschläge

Sparen Sie nicht an Bildung, schulen Sie ihre Mitarbeitern, sonst sind sie schnell wieder weg.
Lockern Sie die Arbeitszeiten in den heißen Sommermonaten
Genehmigen Sie homeoffice, das wird immer wichtiger bei der Vereinbarung von Job und Familie!

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlecht. Man machte seine Arbeit zwar auch gerne, aber es gab immer so den Moment in dem die Stimmung stark kippte, sobald ein dringendes Projekt ganz schnell bearbeitet werden musste und man dann schlagartig private Termine absagen musste. Soviel zum Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Kommunikation

Gab es nicht wirklich. Es gab kein Mitarbeitergespräch, wie eigentlich einmal im Jahr üblich.

Kollegenzusammenhalt

Jeder gegen jeden trifft leider zu. Mobbing war an der Tagesordnung.

Work-Life-Balance

Die Arbeit machte mich krank. Jedes pünktliche gehen ab 16 Uhr (Man hat ja noch ein Privatleben) wurde argwöhnisch kommentiert. Kurz vor 16Uhr kamen ganz wichtige Sachen rein, die sofort bearbeitet werden mussten obwohl man vormerkte privater Termin, das war ständig so. Das grenzt auch an Mobbing!!!

Vorgesetztenverhalten

Etwas mehr transparent hätte ich mir gewünscht. Dadurch dass es nie Mitarbeitergespräche gab, war unklar, wie die Leistung einzuordnen ist. Chef war etwas unnahbar. Ging möglichen Konflikten aus dem Weg. Das war dem Arbeitsklima nicht dienlich.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren immerhin abwechslungsreich und vielfältig

Gleichberechtigung

i. O.

Umgang mit älteren Kollegen

ältere, langjährige Kollegen waren umgänglicher als junge,

Arbeitsbedingungen

Schlechte Wasserqualität im TR. Im Winter kalt. Im Sommer nicht zum aushalten bei Südseite.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

k.A.

Gehalt/Sozialleistungen

i. O.

Image

Wenn Sie lokale Klatschblätter lesen sehen sie ja, wie die Stadt zerrupft wird. Die Arbeit wird nicht wertgeschätzt, was ich sehr schade finde.

Karriere/Weiterbildung

Keine einzige Weiterbildung in mehreren Jahren bei der Stadt. Mit der Begründung: Haushalt schlecht.

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