254 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
254 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Stadt Pforzheim Bewertungen
Stadt
Pforzheim
254 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Toller Arbeitgeber !!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Pforzheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Work-Life-Balance
Homeoffice und viele Arbeitszeitmodelle
Karriere/Weiterbildung
riesiges Fortbildungsprogramm, zusätzlich "Sommerakademie"
Gehalt/Benefits
öffentlicher Dienst mit betrieblichen Zusatzleistungen
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team
Arbeitsbedingungen
im Sommer heiß, kaum klimatisierte Räume, dafür gibt es Getränke gratis
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute, stabile Arbeitsbedingungen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfältige Aufgaben,breites Aufgabenspektrum. Jährliche Frage Runde mit dem Oberbürgermeister, Betriebsfest, Deutschlandtcket
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende zeitliche Abstimmung bei großen Umstellungsrojekten (zum Beispiel elektronische Akte, Neubau Dienstgebäude
Verbesserungsvorschläge
Stellen großzügiger bewerten. Digitalisierung zügiger umsetzen. Großzügigerer Umgang mit Home-Office. Mehr Toleranz bei Hund im Büro.
Arbeitsatmosphäre
Kleines, engagiertes Team. Alle auf Augenhöhe.
Image
Oft das übliche öffentlicher Dienst bashing
Work-Life-Balance
Nach oben gibt es immer, aber ich bin zufrieden
Karriere/Weiterbildung
Umfangreiches Fortbildungsprogramm
Gehalt/Benefits
Tarifvertrag. bei der Bewertung der Stellen, oft ziemlich hartleibig im Vergleich zu anderen Verwaltungen.
Kollegenzusammenhalt
Alle ziehen an einem Strang
Vorgesetztenverhalten
Es kommt auf die einzelne Führungskraft an. Ein der Führungskultur im führungs Leitbild wird aktiv gearbeitet (Seminare, Fortbildungen)
Arbeitsbedingungen
Dienstgebäude und Büros auf unterschiedlichem baulich Niveau.
Kommunikation
Im Großen und Ganzen okay.
Interessante Aufgaben
Die klassische Aufgabenpalette einer Stadtverwaltung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Junges dynamisches Team mit vielfältigen Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team und Geld für Berufseinsteiger (TVÖD 9a)
Verbesserungsvorschläge
Klimaanlagen
Ausbau von mehr Homeoffice-Tagen aber dafür sind mehr Kollegen erforderlich
Wiederum müsste man dann desksharing einführen
Karriere/Weiterbildung
Weiß ich nicht
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten stehen immer hinter einem
Arbeitsbedingungen
Altbau ohne Klimaanlagen oder Jalousien. Aus dem Grund kann es im Sommer ziemlich heiß in den Büros werden.
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältige Aufgaben. Es wird nie langweilig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber mit ein paar kleinen Schönheitsfehlern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Pforzheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schöne Büros und Umgebung
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team!
Kommunikation
Etwas dürftig, manchmal erfährt man wichtige Dinge erst sehr spät.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Luft nach oben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Pforzheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Fehlende Kommunikation
Kommunikation
Fehlende Kommunikation
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Stadt Pforzheim ist zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen, den Vorgesetzen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr an der Kommunikation arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Großraum Büro mit höher verstellbaren Schreibtischen
Image
Ist gut
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit Regelung war es möglich Privat und Arbeit gut unter einen Hut zu bekommen
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten bietet die Stadt Pforzheim an
Gehalt/Benefits
Gehalt war genau richtig für das Aufgabenspektrum
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Top
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen haben immer zusammen gehalten
Umgang mit älteren Kollegen
Der Mix aus jung und alt war super
Vorgesetztenverhalten
Immer nett, offen, freundlich und hilfsbereit
Arbeitsbedingungen
Im Sommer war es oftmals zu heiß ansonsten alles super
Kommunikation
Die Kommunikation war meistens offen und ehrlich
Gleichberechtigung
Stadt Pforzheim steht definitiv für Gleichberechtigung egal ob männlich oder weiblich
Interessante Aufgaben
Aufgabenbereich war sehr vielseitig und daher sehr interessant
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Naja
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Öffentlicher dienst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Starrheit
Arbeitsatmosphäre
Unzufriedenheit
Work-Life-Balance
Starre Arbeitszeiten
Kollegenzusammenhalt
Gut
Vorgesetztenverhalten
Kaum vorhanden
Arbeitsbedingungen
Sehr bescheiden, heiss, schlechte Luft
Kommunikation
Kaum vorhanden
Gleichberechtigung
Ja
Interessante Aufgaben
Nein
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Mehrfachbewertung
Seit über 30 Jahren bei der Stadt Pforzheim: perfekte Größe für spannende Aufgaben bei trotzdem familiärer Atmosphäre
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Pforzheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann eigene Ideen einbringen, deren Umsetzung unmittelbar spürbar sind, kann eigenverantwortlich mit anpacken und die Stadt weiterentwickeln; Betriebsfest, familienfreundlicher Arbeitgeber, da Arbeitszeiten individuell (wenn möglich) angepasst werden können. Ich kann mich hier verwirklichen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Digitalisierungsprozesse benötigen meist Zeit, sind jedoch nicht immer dem Arbeitgeber anzulasten.
Arbeitsatmosphäre
Perfekte Größe und Mitarbeiterzahl, um bereichsübergreifend agieren zu können.
Work-Life-Balance
Homeoffice; viel Verständnis für persönliche Situationen, flexible Arbeitszeiten im Bereich
Karriere/Weiterbildung
großes Fortbildungsprogramm; viele Weiterqualifizierungsmöglichkeiten
Gehalt/Benefits
Tarif
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Seminare für Azubis zum Thema Umwelt und Klima
Kollegenzusammenhalt
Hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen, tolles Team!
Vorgesetztenverhalten
Klare transparente Kommunikation, immer offenes Ohr! Setzt sich für die Beschäftigten und deren Weiterkommen im Bereich ein.
Arbeitsbedingungen
höhenverstellbare Schreibtische, Laptops, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten
Kommunikation
Wertschätzender Umgang im Team sowie bereichsübergreifend.
Gleichberechtigung
Keine Diskriminierung; Bezahlung nach Tarif
Interessante Aufgaben
Breitgefächerte abwechslungsreiche Aufgaben. Ergebnisse sind unmittelbar spürbar, man kann sich persönlich einbringen; Eigenverantwortliches Handeln
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Diskriminierung/Schikane vom feinsten und die oberste Führungsebene schaut zu
Auszubildende:rHat eine Ausbildung in Pforzheim gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Personalrat existiert zwar, erfüllt seine Aufgabe aus meiner Sicht aber oft nicht. Statt aktiv zu unterstützen, wirkt sein Auftreten häufig eher oberflächlich
Verbesserungsvorschläge
Es ist wichtig, aktiv gegen Diskriminierung und Mobbing vorzugehen, statt wegzusehen, denn beides schadet nicht nur den Betroffenen, sondern auch dem Image
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Aufgaben/Tätigkeiten
Respekt
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wird immer schlechter! Ergänzung 2026 - Aus gegebene Anlass Leute werden gemobbt, diskriminiert, etc.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile nur das ich einen Job habe
2-3 Kollegen die ok sind.
meine Tätigkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles andere. MA fühlen sich hier einfach wie in einem luftleerem Raum. Man ist da, aber alle Probleme oder sonstige Anliegen finden kein Anhören und werden ignoriert oder stillgeschwiegen!
Verbesserungsvorschläge
-Was gegen Mobbing und sonstige nicht akzeptable Umgangsarten vorgehen.
-Führungskräfte geeignet auswählen und nicht auf Sympathie.
-Software und Tools bereitstellen.
Arbeitsatmosphäre
MA werden gemobbt --> keine Konsequenzen
MA werden diskriminiert, beleidigt, öffentlich blos gestellt, etc. --> keine Konsequenzen
Bitten von MA werden von Personalleitung einfach ignoriert oder ausgesessen.
Lügen und Tatsachen Verdrehungen seitens Führungsriege zu MA.
man fühlt sich nicht wohl...
Gute Leute gehen einfach wieder schnell, weil sie es nicht aushalten.
und und und...
ES IST KOMISCH DASS IN DEN LETZTEN MONATEN SO VIELE POSITIVE BEWETRUNGEN ERSTELLT WERDEN...
Image
Leider habe ich festgestellt dass es ich bewahrheitet was noch ältere Mitarbeiter hier gesagt haben: keine Wertschätzung der MA und keine Interesse hierfür.
Work-Life-Balance
"Home-Office" anbieten und dann so kompliziert und unattraktiv gestalten dass man es als MA gar nicht wahrnehmen will. --> denn NICHT GEWÜNSCHT.
Karriere/Weiterbildung
Wenn du gesund essen lernen willst, wissen möchtest wie du Familie mit Arbeit verknüpfen kannst oder etwa ein Work-Life-Balance Seminar brauchst--> sehr gut.
Ansonsten: Nur wenn du jemanden kennst oder die FK dich leiden kann...
Gehalt/Benefits
TVÖD. Bezahlung normal.
Jedoch werden MA ungerecht behandelt was Dinge wie Höhergruppierungen oder Zulagen angeht.
Auch hier gilt: Wenn du jemanden kennst bekommst du es.
Und das betrifft nicht mich, sondern meine Kollegen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Normal gut/schlecht.
Kollegenzusammenhalt
Man kann froh sein wenn man Kollegen hat auf die man bauen kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Normal gut/schlecht
Vorgesetztenverhalten
Leider muss man hier einen Punkt vergeben. Vorgesetzte machen bei uns:
MA mobben
MA anschreien
MA vor anderen in der Kafferunde blos stellen
MA bei externen und anderen Ämtern schlecht reden und "Rufmord" begehen.
2026: Es hört nicht auf. Ex-Kollegen berichten von nicht anhaltenden Mobbing!
Arbeitsbedingungen
Man hat einen PC und endlich ein Smartphone und zumindest hier einigermaßen gute Räumlichkeiten.
Aber alles andere ist einfach schlecht. Softwaretools ist teilweise Stand 2010 und man wird angelogen dass das nicht möglich sei. Außer man hat einen guten Draht zu manchen Stellen!
Kommunikation
Es werden nur Dinge kommuniziert die den Führungskräften/Leitungen passen und weiterhelfen. Alles andere wird versucht einfach zu ignorieren oder auszusitzen.
Gleichberechtigung
Keine Unterschiede.
Interessante Aufgaben
Generell hier sehr abwechslungsreich, jedoch verhindert die Strukturen dass man hier seine Arbeit modern und mit Spaß schöner gestalten kann.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 254 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Stadt Pforzheim durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5 Punkte). 61% der Bewertenden würden Stadt Pforzheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 254 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 254 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Stadt Pforzheim als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.