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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Unternehmensgruppe Stadtwerke Gütersloh die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 33 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Unternehmensgruppe Stadtwerke Gütersloh
Branchendurchschnitt: Energie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Unternehmensgruppe Stadtwerke Gütersloh
Branchendurchschnitt: Energie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Hohen Einsatz zeigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    44%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    39%

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    39%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    39%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    39%

Schwächen

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    39%

  • Sich in Abstimmungsschleifen verlieren

    Umgang miteinanderModern

    39%

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    33%

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    33%

  • Aktionismus betreiben

    Strategische RichtungModern

    33%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Work-Life-BalanceEx-Führungskraft

Mehrfach ausgezeichnet als familienfreundlicher Arbeitgeber

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5,0
ArbeitsatmosphäreWerkstudent/in

Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre.

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4,0
KommunikationWerkstudent/in

Wöchentliche Meetings vereinfachen den Austausch und die Umsetzung.

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5,0
Work-Life-BalanceWerkstudent/in

Kurzer Freitag wodurch man mehr vom Wochenende hat, und auch Homeoffice und spontan nach Absprache möglich.

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5,0
Interessante AufgabenWerkstudent/in

Tolle Einflussnahme auf die Aufgaben. Man kann mit dem Vorgesetzten besprechen wo die Interessen liegen und dementsprechend Projekte planen. Zudem gibts es aber auch tägliche Aufgaben die gemacht werden müssen, wodurch immer Aufgaben da sind und einem nie langweilig wird.

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2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gerne wird eine Familienatmosphäre vorgegauckelt, möglicherweise in wenigen Bereichen tatsächlich vorhanden. In vielen techn. Bereichen nicht. Stark Vorgesetzten Abhängig.

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